怎样做好工会工作心得体会

发布 2023-12-28 14:10:06 阅读 9335

工会是工人阶级的群众组织,是党和**联系职工群众的桥梁和纽带。随着社会主义市场经济的发展,在深化改革中经济关系和劳动关系不断变化,新情况、新问题不断出现,工会作为维护职工合法权益和行使职工民-主管理权力的工作机构,在依法行使职权的同时,必须不断加强自身组织建设,增强工会组织的吸引力和凝聚力,真正树立起“职工之家”的形象。作为司法行政系统工会,工会组织的自身建设和工作具有一定的特殊性,要做好工会工作必须做到以下几点:

一、摆正位置,树立责任意识。

我们应清醒的看到在对工会的地位、作用的认识上,还存在着一些模糊认识,认为工会是“边缘部门”、“三等公民”。这一不正确的认识,导致了工会干部工作积极性的下降和责任感降低,必须加以纠正和克服,以适应发展的新形势。党的十七大报告指出,工会是党联系群众的桥梁和纽带,是广大群众利益的代表者和维护者。

密切联系职工群众是工会工作的最大优势,这是我们党的最大政治优势,是扩大党的阶级基础的链条和环节,脱离职工群众是工会的最大危险。这就是说一方面工会的基本职能是维护职工合法权益,工会干部在想问题、办事情、作决策时,都要心里装着职工群众,工作依靠职工群众、一切服务职工群众,使广大职工群众切实感到工会是自己的组织,工会工作才能真正表现出旺盛的生命力;另一方面工会是党委的参谋部、承担着为党委服务,担负着贯彻执行党的路线方针政策和宣传教育,组织和带领民-警职工为司法行政事业的发展而努力工作的责任。只有摆正工会的位置,明确自己的职责,工会干部才能增强责任感,积极的投入到自己的工作中去。

二、提高素质,树立学习意识。

工会干部要加强学习,勇于实践,不断丰富自身内涵。社会主义市场经济新体制的建立,要求工会工作者必须具备较高的思想政治素质、科学文化知识和业务能力,以适应不断发展和变化着的工作需要。为此,工会干部在做好本职工作的同时,应努力学习时事政治、法律、法规和业务知识。

学习的形式多种多样,可自学提高。也可参加各类集中培训,工会组织内部应定期举办各种学习讲座,以提高部门工会干部和工会会员的理论素养。

在努力学习和实践的基础上,工会工作者应结合实际,积极撰写工作**和调查报告,在工会举办的各种理论实践研讨会上交流,通过这种形式可以较好地提高工会干部的理论水平。理论水平的提高,反过来又可促进工会工作的深入开展。

工会要做好工作,履行教育、参与和维护等各项职能,就必须把工作的重点放在基层。必须密切联系职工,要经常深入到基层第一线,直接听取职工群众的呼声,关心职工生活,帮助职工解决困难。对侵犯职工合法权益的行为,工会应据理力争,依法干涉。

工会只有将自己的职权落实到实处,才能真正提高工作质量,树立起自身的威信,也才能真正实现工会任务和提高自己。

三、转变方式,树立服务意识。

工会是党联系群众的桥梁和纽带,是广大群众利益的代表者和维护者,工会组织面临着一个永恒的主题就是始终推动党的全心全意依靠工人阶级根本方针的贯彻落实,并不断探索贯彻落实这一方针的有效形式与途径,真正做到从源头上参与、政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护,切实发挥出工会的作用。要把民-警职工的事情作为头等大事,认认真真、竭尽全力去做实、做细、做好。不论民-警职工的事多么细小繁杂,要在具体的民-警职工保障机制上体现工会的热心,要在职工群众帮扶上体现关怀,要在职工民-警发展上体现帮助。

一心一意为民-警职工服务是工会的根本宗旨。工会部门的同志一定牢记“两个务必”和“群众利益无小事”,牢固树立一切为了民-警职工,为了民-警职工的一切的观念,强化服务意识,提高服务质量,切实把党委关心民-警职工的实事办好、好事办实,把民-警职工的呼声和愿望作为第一信号,把民-警职工的满意视为第一追求,把民-警职工的评价作为衡量工作成效的第一尺度,把为民-警职工的服务作为工作的出发点和落脚点。在日常服务中做到:

微笑露一点,两情多一点;理由少一点,脾气小一点;脑筋活一点,肚量大一点;行动快一点,说话轻一点;效率高一点,嘴巴甜一点。

四、突出亮点,树立创新意识。

面对新的形势和新任务,我们工会部门要在党委的领导下,勇于和善于根据实践的要求,牢固树立和认真落实科学发展观,坚持解放思想,实事求是、与时俱进、开拓创新,充分发挥主观能动性,不断研究新情况,解决新问题,总结新经验,掌握新规律,按照效能建设的要求,努力做到“参与”职能,积极主动,配合密切;“维护”职能,求真务实,多办实事;“教育”职能,讲究方法,注重实效;“建设”职能,献计献策,尽心尽力,以促进体制机制创新和工作的创新。

加强作风建设,把工作重点放在基层,加强调查研究,努力实现工作机制创新、活动载体创新、工作方法创新,不断增强工会组织自身活力和影响力。要严格落实责任制,实行责任追究,提高工作效率,加强督促检查,以优异的业绩和良好的形象赢得广大民-警职工的信任和拥护。

五、提高效率,树立高效意识。

工会要提高办公效率,并充实职工活动场所。工会办公室是工会日常工作的地方,是工会形象的窗口,办公室工作是否运转灵活,充满活力,富有效率,往往直接反映出工会机关的精神状态和工作水平。为此要加强办公室管理,做到室内布置整洁,接待群众热情,信息传达及时,工作质量上乘。

工会要不断扩充职工活动场所,激发职工群众投身工会活动的热情,在寓教于乐过程中,实现工会教育和参与的职能。

我是一名基层工会的工作者,在基层工作的这段时间学到了很多,也对基层工会的工作有了些许了解。现我就我工会工作心得做以下总结。

工会作为企业职工的群众组织,是企业党委联系职工群众的桥梁和纽带,是职工群众利益的代表和维护者,作为基层工会的一员应努力上级工会的领导下,在构建和谐企业中,切实履行工会的各项职能,为企业的改革发展、团结稳定作出积极贡献,发挥应有的作用。首先,职工的素质工程的实施,则旨在推动工人阶级知识化进程,工会要努力督促和协助企业各方面力量,创造更多更好的条件,组织职工开展读书学技术等活动,帮助职工提高科学文化和操作技能,增强广大职工在新形势下的技术知识竞争能力。

其次,要加大对困难职工的帮扶力度。帮助困难职工的工作,是构建和谐企业的重要内容之一,工会的帮扶工作有两方面的内容,一是监督和落实好针对困难职工群体的各项基本保障政策,让困难职工了解掌握并充分享受到这些政策。广泛开展对困难职工的就业救助、就学救助、医疗救助,推动送温暖工程的经常化、制度化,为职工排忧解难。

再次,认真搞好安全生产的监督检查。搞好企业安全生产的监督检查,是构建和谐企业的一项非常重要的工作,也是值得工会特别关注的工作重点。在这些工作中,工会组织要监督行政落实安全生产措施、改善职工作业条件,组织开展行之有效的各种群众性的安全生产活动,保证职工的身体健康、平安,从而保持社区稳定,促进企业和谐。

努力提升工作能力,维护职工合法权益;在新的历史形势下,企业工会组织要维护职工合法权益,努力提升自身的工作能力是十分重要的。

1.提升维权工作的能力。代表和维护职工合法权益是工会的基本职责。

当前,特别是要提升工会在企业改革发展、参与帮扶过程中,维护职工合法权益的能力,提升工会运用法律政策**,维护职工权益的能力,切实保障职工的经济、政治和文化权益。上级工会要支持基层工会干部大胆维权、依***,努力替他们说活,为他们撑腰,提升工会组织整体维权工作水平。

2.提升为职工办实事的能力。职工有困难才找工会,工会最大的责任就是帮职工解决问题。

不仅要解决一些有困难职工的问题,还要有针对性地开展一些事务性的具体工作。如割胶生产期间,到一线为职工排忧解难,开展困难职工爱心互助。

回顾这一学期我所参与的工会工作,可以说开展的还是十分成功的,但也存在点滴不足。为了使我们的工会组织在今后发挥积极职能,做得更加出色,总结这学期的工会工作心得体会如下:

积极为教职工组织丰富多彩的业务文化活动,如:“三八”节庆祝活动,教职工书法比赛,台球比赛,“冰峪沟三日游”活动,以及庆祝“教师节”活动,等等,达到了提高教师凝聚力和吸引力的目的。积极开展健身活动,倡导健康向上的文体活动,工会成员都积极参加,以此提高了组织的凝聚力,增强了职工的活力,提高了职工战斗力。

积极组织教师参加上级主管部门举办的各种活动和校本培训,全面提高了全体教职工的业务素质和办学效益。组织全校教职工开展“树”“创”“献”活动,实现了“学有榜样,赶有目标”,并且各位教职工的主人翁意识和奉献精神都增强了。协调好教师关系,积极为教职工办实事,办好事。

关心教师开展送温暖活动,并按时发放了生日津贴以及成功组织了一些祝贺活动。

通过这些具体的工作,切实加强教育工会的建设,增强其凝聚力和吸引力。

新的学期,在完善工会工作制度的同时,我还将积极参与工会的工作与活动,并鼓励工会小组教师积极参与,结合本校实际广泛开展了丰富多彩的工会活动,来增强我们工会组织的活力和凝聚力。

综上所述,我们紧紧围绕有关政策和文件精神开展活动,收效显著,当然还存在一定的不足,如活动阶段性过强等等,但相信我们的工会会提高为职工服务的能力,树立很强的服务意识,始终把职工群众真正作为自己服务和维护的对象,尽最大的努力为职工办实事、解难事、讲真话、报实情、务实际、办实事,千方百计帮助广大职工解决实际问题。随着不断提高为职工说话办事的能力,相信工会组织在服务大局中能够发挥出更大的作用。

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