2024年述职报告

各位领导、各位同事大家好！

2012 年的工作我印像深刻，搬家、合并科室，各个方面的工作都带来了全所未有的压力，但是，我和我的团队在中心领导的支持下，靠着全体职工团队精神，完成每一项工作，包括传染病、妇幼保健、计划免疫。

一、医疗质量。

1、坚持每月进行医疗质量自查、监督、保证医疗工作质量。

2、医疗文书：书写文件时要求字迹清楚，字面清洁，内容真实准确。

3、加强各种登记本簿的建立和不断完善。妇保孕妇保健册建立时不能缺项漏项，儿童保健根据工作规范要求建立了每日体检登记本、体弱儿登记本、心脏病筛查登记本、智力筛查登记本等，对辖区内所有儿童建立儿童体检登记本进行补漏，完善系统管理。

4、增加二类疫苗种类、现在二类疫苗可提供十种，计划免疫的文件也不断加强，建立了每日接种登记本，每日疫苗使用登记本，每月对一类、二类疫苗进行统计报表，加强疫苗的使用管理。

5、妇保工作的各项访视表、各种报表也填写的基本符合工作规范要求。

6、加强流动人口的管理，消除本地、外地之分，百姓就是我们服务对象，提供相应的卫生保健服务是我们的职责。

二、人才的培养与建立。

1、定期进行业务学习，不断更新业务知识。

2、每周五开科会，进行工作总结，发现不足，及时改正。

3、合理安排继续教育的学习时间，加强人员业务知识的培养与提高。

4、要求被送出的医务人员外出学习完成后，回到科内对其他人员进行二次培训，促进业务学习和提高。

三、适时开展业务。

在今年，由于各方面工作趋于成熟，开展社区服务新项目，预防保健工作趋于完善，开展了两期家长学校，和孩子家长近距离交流，主动提供完整的服务。

四、对未来的设想。

随着社会的发展，辖区内儿童数的增多，这对我们防保科整体实力的要求更高，所以在未来的工作中提出：

1、加强职工的思想建设，提高对预防工作重要性的认识。

2、加强行政管理，建立检查制度，制定奖惩机制，激励职工的工作积极性。

3、加强计划免疫查漏补种工作，在2024年第二学期，对新接管的学校疫苗接种工作进行全面的查漏补种工作，夯实基础，提高接种率，建立好门城地区免疫屏障，打好传染病控制基础，是预防保健工作做实做牢，尽职尽责。

4、还要加强健康教育宣传，作为长效机制，通过努力，达到人人了解预防保健，从被动为主动，促进预防保健的发展。