好员工心得体会篇一。
有的人习惯在接到工作或任务时先抱怨,心怀这样的心态我们能把工作做好吗,同时我们还会把坏的情绪传递成其他的职工,这样我们就成了大家眼中或口中的负面因素,即便我们把工作完成了,能得到领导的认可吗?能干的心情愉悦吗?其实是非常得不偿失的。
与其这样不如我们开心的面对工作和生活,很多事情真正潜心下来去完成的时候,你就发现它们并没有想象中那么困难。不要凭空无限放大困难,把它们当做我们锻炼和提升的机会;把它们当做我们施展自己才华的舞台;把它们当做我们身边最顽皮的朋友;笑着去面对,定会给我们意想不到的收获。
什么是学习的过程,怎样体现学习的价值?学习的价值就在于运用,就在于知行合一,把我们的所学所用结合实践运用到我们的工作中去。但同时还要善于更新知识、补充知识,适当的时候放空自己,用空瓶的心态去接收更多的知识,汲取更多的养分,拔高自己而非抬高自己。
这样我们才能去做一名优秀的职工,才能为企业创造更多的价值,在不断创造价值的同时让自身升值。
好员工心得体会篇二。
俗话说:一句话让人笑,一句话让人跳。生活中,我们也常常因为讲话不得法而惹人生气,让人误解,造成尴尬,产生纠纷,失去面子,错失机遇等等。我想大家都有这样的感受,讲一个小故事。
一天晚上,国王梦到自己满口的牙齿都掉光了,醒来后感觉心情很不好,担心有什么预兆,于是,便命人请来解梦人解梦。国王问他:“为什么我会梦到自己满口的牙齿都掉光了呢?
这代表着什么?”第一个解梦人听后解释道:国王陛下,这个梦的意思是,在你所有的亲属一个都不剩地全部死去后,你才死。
”国王一听,勃然大怒,觉得十分晦气,命人将他杖责二百之后赶出王宫。接着又问第二个人:“你呢?
你的解释也和他一样吗?”第二个人解释说:“不,国王陛下,这个梦的意思是,您将是您所有亲属当中最长寿的一位!
”国王听后,立即露出了笑容,直夸这位解梦人有学问,并命人赏了他一百枚金币给他。
明明两个人说的是同一个意思,为什么一个会挨打,另一个却会受到嘉奖呢?这就是会说话和不会说话的区别。生活中,许多人并不是败在能力上,而是败在说话上。
如果你面对陌生人就发怵,表达羞涩,生硬,那你怎么讨得别人的喜欢呢?如果你劝慰别人,明明是出于好意,说出来却碰了对方的雷区,别人怎么会感激你呢?如果你有一个绝佳的主意,却无法准确的表达出来,那你的主意又有什么价值呢?
如果在交际场合,你却连一句客套话都不会说,又怎么让别人产生好感呢?如果你不懂及时汇报工作技巧,又怎么能得到上司的信任与器重呢?我经历过这样一件事。
我到一个公司去出差,他们工程师也刚回来。我笑着打了一个招呼,我说一切顺利吧!他立马变脸说,你什么意思。
我心咯噔一下,知道不妙。换了一句话:刚回来,辛苦了,一切还好吧!
过后我跟他同事打听才知道,原来他爸爸病危抢救,不幸的去世了。我为我这个行为,这一句话,内疚了很久。
我今天的演讲不谈我们怎么去做一个好员工,而简单说说怎样做一个能说的好员工。希望每个人把自己内心的想法用语言准确的表达出来,呈现给别人自己的才能和优势,只要善于表达自己,我相信就是一个能说会做的好员工。
好员工心得体会篇三。
时间飞逝,岁月如梭,转眼间我来友谊新天地已经三年了,在此期间,我由一个对社会一无所知的学生变成一个合格的员工。
当初进入工作岗位时,我什么都不懂,对岗位、操作的概念理解只限于书面,从来没有亲身操作过,对于空调技术更一窍不通。我知道友谊集团是一个大型商厦。是一个人人向往的行业,进入友谊新天地是我的荣幸。
在领导和师傅们的教导下鼓励下,我学到了很多的专业知识。记得刚开始的时候我对工作中一些问题总是不能得心应手,工作效率也不是很高。但是在各位领导和师傅们的帮助下,我每天挤出一定的时间不断充实自己,坚持不断地学习理论知识、总结工作经验,努力提高综合素质,不断加强思想工作和技术操作方面的一些知识,严格遵守各项规章制度,完成了自己岗位的各项职责。
慢慢的我开始熟悉一些基本的操作流程和一些基本理论,师傅们教我怎样维修机器和保养,经过一段时间的锻炼和学习,我也开始慢慢的独立操作,并能够管理好自己的责任区。
我在这三年期间,为了给企业减少费用。我和师傅们对空调风机进行注油,对有磨损的电机进行更换轴承。为了制造一个更好、更舒适的卖场环境,对机器的湿片进行清洗,对新风井道进行清理。
夏季为了提高直燃机制冷效果,我们提前对冷却塔进行清理,并且对冷却塔进行冲洗、刷漆、注油。冬天为了防止空调水管冻裂,我们把所有的外围商铺的所有的空调管路进行拆卸和封堵。每次和师傅们把每一项工作完成之后我心理总有一种说不出的喜悦。
回想这三年在工作中既有辛酸也有快乐,过去的三年风风雨雨似乎都浮现在眼前,我非常感谢师傅们对我的栽培,让我在人生中得到了最宝贵的工作经验和社会经验。增强人与人的沟通能力明白了很多的做人道理,在工作中不断的完善自我。
总之,在上级领导和师傅们的关心帮助下,我的各方面都有了很大的进步,技术方面也得到了较大程度的提高。虽然有了一定的进步和成绩,但是在一些方面我还是存在着不足。
在今后的工作中,我会认真的做好每天的工作,把学到的技术体现在工作中,在工作中能采取积极主动,能够参加每项工作。更加严格要求自己,时刻牢记“责任、状态、奉贤、危机”八字方针努力工作回报企业。有时候也会遇到一些技术方面不懂的问题,还是会虚心请教。
在以后的工作中我会更加强自身学习,提高自身素质。要坚持每天在多挤出一定的时间不断充实自己,端正态度,改正方法,广泛汲取各种知识,并把所**用到工作中,在时间中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服辄尝浅止,一只半解倾向。争取把自己工作上的不足掌握的更加透彻,为服务一线工作做出更大的贡献。
最后感谢杨总又给了我一次机会,我为自己能够在这样一家具有雄厚实力,发展如此之快的企业而感到骄傲和自豪。在今后工作中我将加强自我管理意识,勇于开拓创新,不断提高自我能力,在企业领导的带领下使自己的工作达到一个更高的层次。以后我依然努力工作,我会用虚心的态度和饱满的热情做好工作,我信心百倍,一定要成为一名更优秀的友谊员工。
让我们携手共创友谊的美好明天。
好员工心得体会
好员工培训心得体会。题记 看80.90后员工的干法心得体会。一 培训目的简介 徐剑老师帮助80后 90后员工全方位的分析自己的特点,结合当今社会的现实及各企业的发展需求提出相应的解决对策。能够更好的帮助80.90后员工找到真正属于自己的工作。从普通走向优秀,从失败走向成功。二 培训主要内容。1 第一...
好员工培训心得体会
在学习中成长,在成长中实践。人生中就是这样,每一次的培训就是一次实践的机会。为大家分享了好员工培训的心得体会,一起来看看吧!好员工培训心得体会1 xx年8月 日下午,集团举办了二次培训大会,会上两家培训公司的讲师都做了精彩演讲。我听后深有体会,并根据会上做的笔记,会后的思考总结,领悟到一点点心得体会...
做最有用的好员工心得体会
做最有用的好员工 心得体会。听了艾莫老师 做最有用的好员工 这个课程,感触很深,他告诉我们,要在企业里如何做一个好员工,如何做到那20 的mvp。以下是学习后的一点心得。一 我们公司现是导入期和成长期相结合的时期,需要的是开拓型人才和战略型人才。从公司前面的一系列改革,可以看出现在公司不养闲人,公司...