龙华幼儿园2016“国培计划”校本研修管理考核制度。
为了全面落实2016“国培计划”，进一步提高教师的信息技术助力基于课程标准教学的区域性转化与实践水平，充分调动教师的积极性、主动性和创造性，推进校本研修工作扎实有效开展，特制订本制度。
一、指导思想：
强化教师校本研修意识，提高完成各项工作任务的能力，树立终身学习观念。以基础教育改革和教师专业发展的实际需求为导向，以解决教师教学实践中存在的突出问题为突破口，以提高教师的综合素质和学生轻负高效为目标，确保校本研修落到实处。
二、考核原则。
1、 实事求是、效率优先。对教师校本研修工作分解量化，合理确定重点工作目标，通过专项考核反应和评价教师校本研修工作风貌和工作实绩。
2、有效有用、鼓励创新。以目标考核促工作落实，倡导鼓励教师创造性地开展校本研修，激发进取精神和创新意识。
3、积分制度、激励促进。考核结果作为评定先进和绩效工资考核的依据之一。
三、考核对象。
全体参与培训的教师。
四、考核内容及评分标准。
上海市徐汇区龙华幼儿园。
2023年11月。
国培计划 幼儿园 培训总结
培训总结。为期三个月的国培计划 2013 幼儿骨干教师置换培训即将告一段落。在这次培训中，我们听了很多专家 教授 幼儿园园长 副园长的精彩讲座，同时我们还观摩了市二幼 市一幼多位骨干教师的精彩授课。让我拓宽了学习的视野，更新了教育观念，至此，就以下几个方面谈几点自己的收获。一 思想方面。本着学习的态...
国培计划 幼儿园 培训总结
培训总结。为期三个月的国培计划 2013 幼儿骨干教师置换培训即将告一段落。在这次培训中，我们听了很多专家 教授 幼儿园园长 副园长的精彩讲座，同时我们还观摩了市二幼 市一幼多位骨干教师的精彩授课。让我拓宽了学习的视野，更新了教育观念，至此，就以下几个方面谈几点自己的收获。一 思想方面。本着学习的态...
国培计划 幼儿园 培训总结
培训总结。为期三个月的国培计划 2013 幼儿骨干教师置换培训即将告一段落。在这次培训中，我们听了很多专家 教授 幼儿园园长 副园长的精彩讲座，同时我们还观摩了市二幼 市一幼多位骨干教师的精彩授课。让我拓宽了学习的视野，更新了教育观念，至此，就以下几个方面谈几点自己的收获。一 思想方面。本着学习的态...