2023年湘西职院教务工作要点

发布 2022-11-02 03:16:28 阅读 9280

湘西民族职业技术学院教务处。

二○一四年工作要点。

一、指导思想:

以***理论、****重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,加快教学改革步伐,积极探索内涵发展道路,提升专业课程建设质量,创新教学管理新思路,出台教学新举措,谋划教学新发展,进一步完善教学质量保障体系,努力提升管理水平,全面提高教育教学质量。

二、工作要点:

一)以评促建,以评促改,切实搞好评估整改工作。

通过整改,着重解决我院人才培养工作中存在的深层次问题,特别是教育理念、机制体制、师资队伍、教学投入等方面存在的问题,积极探索构建现代大学制度,进一步加强校企合作,在体制机制上有新的突破,努力为区域经济社会发展做出更大贡献。

1、加强现代高等职业教育理论学习,转变观念。拟定于2023年4月,举办“深入学习高等职业教育思想,全面推进学院教育教学改革专题研讨会”。活动要求:

一是继续深入学习领会《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》(教高〔2006〕16号)等一系列文件精神;二是个各系部组织教师撰写教研教改**;三是开展教学改革专题研讨与交流。要求每一位教师参加集中组织的学习研讨,撰写学习研讨**,在本部门研讨会上交流。并推荐优秀研究成果在学院召开的专题研讨会上交流经验体会、**改革思路,研讨**由院刊结集出版。

2、加大教学经费投入,确保教学经费占学费总收入的30% 。

3、加强制度建设,完善顶岗实习制度和学籍管理制度。

4、规范人才培养数据采集工作。人才培养数据采集事关学院的建设和发展,各部门要高度重视,明确专人负责,做到数据采集经常化,不断提高人才培养数据采集水平。各部门负责人为数据采集第一责任人,出现问题,实行责任追究制。

5、推进校企合作的深度和广度,形成校企合作长效机制。学院将给予一定的经费支持,积极构建学校政策引导、二级系部主力合作、立足服务专业的工作格局,发挥二级系部做好校企合作工作的积极性、主动性。

二)全面深化教学改革,加大专业建设、课程建设的力度。

1、专业建设与课程建设是提高教学质量的核心,也是教学改革的重点和难点。以教育部《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》和湖南省职业教育“十二五”省级重点建设项目建设基本要求为指导,加大力度,推进示范性(骨干)高等职业院校建设、示范性特色专业建设、特色专业建设、生产性实习实训(教师认证培训)基地建设工作,全方位地落实建设要求,并充分发挥其示范作用。年内将组织旅游管理、数控技术、汽车检测与维修等专业申报湖南省特色专业,服装设计专业申报湖南省示范性特色专业。

2、认真做好省级特色专业(会计电算化)和州级精品专业(数控技术)的建设工作,确保特色专业建设经费30万元、精品专业建设经费20万元用于本专业建设,做到专款专业。

3、进一步加强学院确定的6个重点建设专业和11门精品课程建设力度,按照每个专业2万元,每门课程1万元标准给予经费支持。确保专业建设、课程建设出成效,以点带面,全面提升专业建设、课程建设的质量。

4、进一步推进课程整合、课程扩展、内容更新的工作力度。以专业技能抽考为标准,建立以职业能力为本位、以职业实践为主线、以项目课程为主体的模块化专业课程体系。邀请企业、行业一线专家参与专业人才培养方案的制定工作,改革课程体系和教学内容,确立合理的知识、能力、素质结构。

制定2023年各新生班级人才培养方案,要求做到科学、合理、规范、可操作性强,此项工作在2023年6月底前完成。

5、进一步建立突出职业能力培养的课程标准、课程学习指南和评价体系,制定课程建设工作流程,规范课程教学的基本要求,完善课程教学质量管理责任制,提高课程教学质量。

6、加强教材建设,坚持优先选用近三年出版的高职高专规划教材。充分调动优势专业的高水平教师从事教材建设的积极性,完善院内自编教材、讲义的计划立项、审查、使用和印刷发行的管理制度,落实院内教师自编教材津贴发放办法,抓好自编教材的建设工作。紧密结合专业教学改革,开发突出实践教学的校本教材,以优秀的教材支撑教学改革,不断形成有特色、有创新、实用性强的教学改革成果。

7、进一步加强对教师现代教育技术应用能力的训练。将传统教学手段和现代技术手段相结合,提高多**技术在课堂教学中的针对性、有效性;大力推进课堂教学环节改革,提倡采用互动式、案例式、启发式等教学方法,融“教、学、做”为一体,调动学生的学习积极性,强化学生能力的培养,提高课堂教学效果。

8、加强教学研究,充分发挥教研室的作用。各系部以教研室为单位定期开展教研活动,每次活动都要做到主题集中,任务明确,责任落实,效果实在,切实把教研室办成教研气氛浓厚的学术阵地。教研室要着力进行立足于课堂教学的教学观念、教学方法、教学手段、教学模式创新的研究,针对教学内容、教学方法与手段、教材及教学过程**现的各种问题及时进行交流与沟通,加强研究,统一认识,相互学习,共同提高。

全体教师要认真参加教研活动,通过集体备课、上公开课、示范课以及教师间相互听评课、优秀教案评比等活动,提高教学教研活动的含金量。年内开展“优秀教研室”评选活动。

9、深化教育教学改革,大力推行校企合作、工学结合人才培养模式。

10、加强学校和个人空间建设力度,充分发挥职教新干线对教师教育教学的指导作用。

11、加强和完善毕业生质量跟踪调查制度,了解用人单位对毕业生的评价以及社会对人才培养的意见与建议,为学院教育教学改革和专业改革提供依据。

三)以过程管理为重点,强化日常教学管理和督导工作,完善教学质量监控体系,不断提高教育教学管理水平。

1、建立健全院、系、教研室**管理体制。规范教学管理流程,明确教学管理职责,加强教学系和专业教研室的地位与作用,管理重心下移,理顺责权利关系,尤其强化对专业建设、课程建设项目的过程管理和目标管理。进一步规范教学管理,强化质量意识、服务意识、创新意识,不断提高教学管理水平。

教务处要加强对各系部教学工作的督察力度,突出抓好教师管教不管导,管教不管学的问题。

2、完善院系两级教学质量监控体系,实施全面系统的督查制度。重点加强教学质量主要环节的管理、监控的相关责任与标准体系的阶段性建设工作,使教师明确任务要求,措施保证具体到位,逐级负责。加强考核,并与奖励分配挂钩,形成有效的保障机制。

3、充实和发挥教学督导机构的作用。进一步充实教学督导人员,扩大专业覆盖面,对教师课堂教学中存在问题的改进情况进行跟踪检查与指导。加强学生信息员队伍建设,提高对教学信息的收集、整理和分析能力,教学管理部门与相关职能部门应继续对教学进行适时调控,促使教师及时纠正教学中存在的问题。

4、进一步建立和完善各教学环节质量标准与课程考核标准。加大对实习实训环节的过程管理和质量监控力度,尤其要加强对计划安排、组织实施、考核和成绩评定几个重要环节的管理,做到标准明确、制度规范、措施到位;加大课程考试的规范性管理,严格监控试卷质量和考试试卷分析。

5、把好教学检查“三关”,不断提高教学水平。

把好“三关”,就是把好“期初、期中、期末”教学检查三关。 期初教学检查中,系统地检查任课老师的教学准备情况,教材选用、教学大纲、教案及授课计划准备情况;期中教学检查主要针对教师的上课情况、教学进度、教学大纲执**况进行检查;期末教学检查主要从教学任务完成情况、作业批改、答疑辅导、技能抽测到考试命题、考前辅导、阅卷、成绩分析和课程总结等方面检查,把教学各个环节的落实放在日常工作的首要位置常抓不懈。

6、 完善教师评教、学生评教、教师评学制度。通过有效的评教活动,产生正确的导向和激励作用,调动广大教师投入教学工作的积极性和主动性。

7、完善领导干部听课制度,营造一个全院各级领导都关心教学、重视教学、支持教学、尊重教师、严格教学管理的良好氛围。

8、切实改变教学管理手段,提高教学管理水平。拟投入25万元购买教务管理系统,实现教学计划、排课、考试、成绩、教材、师资、实践教学、教学质量评价等全方位的管理电脑化;建立校园网,实现教学信息发布、教学文件传递、学生成绩查询、教师教学任务查询、各种等级考试报名等管理功能网络化。

9、加强学风建设。深入开展学风建设,制定切实的措施,进一步加强对学生上课的考勤,营造优良的学习风气,培养学生掌握科学的学习方法,养成良好的学习习惯。

10、继续执行《湘西民族职业技术学院教师教学质量考核办法》,认真搞好教学全过程管理,把好教学过程各个环节的质量关。

11、教务处、系(部)负责人要多深入课堂,坚持经常性教学检查,深入教学第一线,了解教师的教学情况,发现问题并解决问题。每月召开一次系(部)主任会议,及时掌握分析教学信息,并通报教学状况,解决教学上困难。

12、进一步加强教学管理队伍建设,逐步配齐系教学秘书,注重提高教学管理人员业务水平与业务能力,不断提高教学管理水平。

13、进一步规范教学档案管理。加强教务处和各系部档案建设,进一步明确各级档案的收集、保管、管理、使用规定。

四)加强教学基本建设,不断提高实验室设水平。

1、加强实践教学基地建设,强化实习实践教学环节管理;

2、加强实训室建设,年内力争投入216万元建好以下实训室(含实训车间配套建设),满足教学工作需要;

建筑材料实训室20万元。

建筑施工实训室20万元。

旅游工艺品设计室(2间) 35万元。

计算机室(2个100座40万元。

会计电算化实训室25万元。

实训车间配套建设70万元。

计算机一体化教室(2间) 6万元。

3、配合实训部认真做好经贸校区、技工校区实验实训设备的搬迁、安装和调试工作。

4、认真做好其他教学设施、仪器设备的添置和维修工作,保证实训课的开出率。

五)加快师资队伍建设步伐,建立一支高素质的教师队伍。

师资队伍建设是人才培养工作的关键,建立一支高素质的教师队伍是保证人才培养质量的基础条件。我们要努力建设一支教育观念新、改革意识强、师德高尚、有较高教学水平和较强实践能力的教师队伍。主要做好十个方面的工作:

1、以培养与引进高层次人才、优秀中青年专业带头人和创建专业教学团队为重点,以全面提升师资队伍整体职业素质和能力为目标,大力加强师资队伍建设。加强对现有教师的培养、培训,有计划地分期分批进行学历教育、短期培训或岗位培训,特别是要积极选派教师参加省以上组织的有关方面培训,以获取先进的教育理论和实践经验。

中学教务中学2023年教务工作计划

中学2016年教务工作计划。中学 年教务工作计划。一 指导思想。紧紧围绕 xx县教育和体育局基础教育股 年工作计划 xx县教师学习与资源中心 年工作计划 xx县教育和体育局课改办 年度工作要点 和 xx镇中心学校 年工作要点 的总体部署和安排开展工作。以 立德树人 和 全面提高教育质量 为目标,以进...

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2023年春季教务工作安排

三月份 1 制定教导处工作计划。2 制定教研组 备课组活动计划。3 迎接教育局 中心小学期初工作检查。4 开展学生行为规范养成教育。5 开展公民道德宣传月 文明礼仪教育月 学雷锋系列活动。6 开展庆祝 三八 妇女节活动。7 安全教育日 安全教育周系列活动。8 兴趣组组织开展活动,新学期乒乓球课程启动...