2023年常规工作自查报告

发布 2022-06-14 12:20:28 阅读 4541

2023年常规工作自查报告绍兴市职教中心绍兴市技工学校根据《市属学校常规工作考核方案》,通过对学校一年来工作的自查,具体报告如下:

一、行政管理扎实有效,学校工作井然有序 2023年对我校来讲是改革的一年。通过学校领导班子的统盘安排,实行了学区化管理,使学校的日常管理更加完善,各项工作开展日趋合理。 学校认真贯彻执行了市教育局《关于完善市属学校校长负责制若干意见》,加强了校长在学校行政管理中的领导决策地位,学校工作落实及时,完成高效。

根据学校工作的实际,成立职能领导小组35个,使各项工作有专人负责,有专人监督。学校各项制度,包括校长办公会议、行政会议、校务会议制度及考勤制度等健全,会议的召开,考勤制度的落实到位,都由校办公室负责记录统计,及时归档,做到有据可查。 学校严把教师“进口、出口关”,教师调入、调出做到先申请,再调动。

对于教工自动离职的情况,如原我校教工汪炯、郭文奇同志的离职,学校也能如实上报,按照教育局批示要求规范处理。 学校能认真按照教职工外出活动规定行事,今年12月,我校工会本要组织四十岁以上教工到古镇安昌搞活动,但教委精神统一要求停止组织教工外出,为此学校立即落实上级精神指示,延期开展。

二、队伍建设日趋完善,教师素质逐年提高学校领导班子思想上保持一致,工作上团结协作,各项工作监督落实得力,在教职工民主评议中,优秀和称职率在95%以上。 学校重视教师素质的提高。制定了校本培训计划,以促进教师自我素质的全面提高,教师校本培训计划上缴率100%。

具体培训学校责成相关领导负责,认真落实计划的实施。今年继续教育及各类培训参训率95%以上,合格率达100%。通过学校的监督和教师自我的严格要求,学校涌现了一批名优教师,今年获省师德楷模,省教科研先进个人、市级学科带头人、市十佳模范班主任老师、师德优秀教师等省市先进5人,另有4名教师被评为市属级学科带头人。

在省市各级教师教学能力和专业技能比赛中,获奖14人,其中获得一等奖5人。学校还重视对教师的师德教育。在全校范围内开展了关于师德师风的大讨论,形成了敬业爱岗的良好氛围,

三、德育工作再现成效,育人环境更加优化学校组建了分管校长—德育处—首席教师—班主任老师为主的德育专线,修订了《学生手册》、《教工手册》,各项制度进一步完善。 学校十分重视德育阵地建设,在去年德育工作取得可喜成绩的基础上,今年学校以心理健康教育和网络文明教育为重点,加强了德育工作的针对性、时代性和实效性。开设了“心灵驿站”这种情境式的心理辅导课,开展了“青少年网络文明公约”活动,加强了对学生上网问题的教育。

同时,在学校园网上专门建立了心理健康教育专线,改变了传统的“面对面”的教育方式。 此外,在继续抓好学生日常行为规范、进行慎独自律教育的同时,结合学习和贯彻《公民道德建设实施纲要》,开展了多种形式的主题教育活动。如建立“爱心阳光工程”,开办“阳光班”,进行男生“绅士”教育和女生“稳重”教育,开展了“乡贤”教育和“帮困扶贫献爱心”、“为民服务”、“将文明进行到底”等活动。

学校用于减免学费和发放奖学金、助学金共计152。9万元,比上年增加21。4%。

学校因此被评为市属学校帮困扶贫先进单位。 为丰富学生课余生活,寓教于乐,学校开展了校园十佳歌手评比、国庆中秋晚会、革命歌曲大合唱比赛、主持人比赛、周末秀等活动。校团委根据实际,严格把关,通过层层选拔,选举产生了新一届团委学生会,加强了对现有的10余个学生社团的管理和指导,社团活动开展立足学校和学生实际,标新立异。

今年校团委获得全市共青团最高荣誉——五四红旗团委称号。

附送:2023年教学教研工作总结。

2023年教学教研工作总结。

伴随着2023年钟声的敲响,我们圆满的结束了2002的教学工作。回顾一年来,我们在区教委党委、教研室及学校领导的正确领导下,学校教学教研工作再上新台阶。我们围绕"科研先导,德育为首,教学为主,育人为本,全面发展"的办学宗旨,深化"科研促教工程,名师带动工程和教育现代化工程;"完善"三维立体式"教学体系;依据国家九年义务教育教学内容,结合我校办学的特色,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,有了地推动了素质教育的全面实施。

一.教学常规管理加强常规管理,是落实教育计划的根本保证。因此,我们始终认真落实区教委制定的《教学常规》中的各项规定,按照各项规定组织教学。每学期认真制定教学教研工作计划,坚持领导听课评课制度,坚持周三业务学习制度,坚持周五集体备课制度,坚持期中期末检查制度,加强过程管理,以保证学校的教育教学扎实高效。

二.建设一支高素质的教师队伍提高教育教学质量,教师是关键。教师队伍的建设是教育行为中的核心问题,也是基本的问题。现代化的教育呼唤高素质的教师队伍,以培养学生创新精神和实践能力为核心的素质教育,要求教师有"经验性"转向"科研型",有"知识型"转向"学者型"。

要求教师不但要有先进的教育观念,有较高的理论水平,有驾驭课堂的艺术,还要掌握现代教育技术,能够使用和制作课件,能够利用网络引导学生进行**性学习,以适应现代化教育需要。为此,我们下大力气建设一支高素质的干部教师队伍。

1.加强学习,提高认识,转变教育观念。教导处有计划地组织教师学习,树立正确的教育观、学生观、人才观、评价观,实现教育思想现代化。我们采用集体学习和教师自学相结合的方式,充分利用好学校征订的报刊和互联网上的资源,学习现代教育教学理论,先进的教育教学方法、教学模式;并采用走出去,请进来的方法,本年度参加省、市级教学教研活动的教师达86人次。

同时积极承接市、区教委及教研室的各种教育教研活动,为我校教师提供了更多的学习机会。这样一来开阔教了师的视野,提高其授课艺术。使广大教师能运用先进的教学思想指导教学,运用现代化的教学技术辅助教学。

教师由单纯的以传授知识为主转变为以培养学生的能力为主,充分体现学生的主体,让学生真正成为学习的主人,从而激发学生的学习兴趣,提高课堂教学效率,同时,优化了教师队伍。

2.加强教师对现代化技术的应用。今年学校在加强校园建设的同时,加强了现代化教育硬件的配置,实现了每位教师一台机,计算机走了课堂。并建了两个多**教学班,装配了事物展台、液晶投影仪、计算机和大屏幕。

为了适应现代化教学的需要,暑期我们组织了网页制作培训和计算机中级培训;本学期初,我们又进行了课件制作培训。使45岁以下的教师,能够自己制作网页,自己制作课件。

3. 抓好第三期教师业务系列达标及系列优质评选活动,及系列优质评选活动,提高教师队伍的整体素质。 三. 实抓课堂教学,促教育教学改革素质教育的主渠道是课堂教学,教师认识的提高,观念的转变,最终要通过课堂来实践。因此,加强教师对课堂教学研究,就显得尤为重要。

我们通过以下几种措施来促进课堂教学的改革:

落实好新大纲精神,用好新教材。学期初,我们对各年级教师进行了大纲教材培训,与老师们通研大纲,通研教材,使教师对本学期的教学做的心中有数,有利于教师制定教学计划。

开展集体备课活动。每周五两节课后,各教研组组织集体备课(学校领导分组参加),集体备课采用说课的方式,内容为下一周的教学内容,同级部的老师每人主讲一部分内容,之后,大家共同讨论定出教。

学思路,**教学方法。

开展课堂教学研讨活动。分三步走:第一步,采用推门听课的方式,与教师个别谈教学方法研究教学规律;第二步,采用观摩研讨的方式,每年级挑选一名优秀教师精心准备一堂课,分学科进行观摩研讨,并请教研室的领导一块参加,对其课堂教学进行评价,与广大教师定出教学思路及教学模式。

开展教师课堂教学大比武活动。学校45岁以下的任课教师积极参加了这次活动。几点收获:

很好地体现了学生是学习的主人;自主学习、合作学习、**性学习体现得好;"主体参与"、"以学定教" 的教学模式在教学中广泛应用;现代化教学手段的应用较为熟练。⑤落实好实践活动。本学期我们安排每周四下午两节课后为实践活动实践,进一步落实好新大纲精神。

教师充分开发和利用各种教育资源,创造性的组织好语文及数学实践活动。各年级各班按《大纲》规定背诵古诗文的要求(利用晨会或课外活动时间),有计划的安排了学生背诵80首古诗。⑥我们组织了开放日活动,进行了教学大练兵。

这次活动我们得到了教研室及兄弟学校的大力支持,得到了社会各界和广大家长的支持,同时也赢得了社会的广泛誉。

四、参加教研活动情况本年度,我们积极组织参加各级教育教研部门组织的教研活动。四月份,参加区教研室组织的优质课评选活动,本校的郭明、李丽、王忠、安丽娜、周翠云老师分别获语、数、音、美学科一等奖;五月份郭明老师代表我区参加了市小学语文优质评选活动,获一等奖第一名;十月份我们还积极组织参加了区教学能手评选活动,孙爱红、周卫东、郭艳英老师或区级教学能手称号。孙爱红、郭明老师还代表我区参加了淄博市教学能手评选活动,结果尚未揭晓。

十一月份,我们承办淄博市小学语文教学观摩研讨会,会上郭明老师执教示范课《难忘的一课》,并且有我为本课进行了点评。在学校全体领导教师的共同努力下,该会议取得了圆满的成功,受到了市教研室领导及与会代表的好评。也为我区及我校教师提供了一次很好的学习机会。

12月份我们积极组织参加了教研室组织的课件评选活动,较好地完成了教研室交给的实验任务。 五.课题的实验与研究,成果显著以科研为先导,全面实施素质教育,是实现教育创新的必由之路。这已在教育管理者心中达成共识。

教育变革需要教育科研,小学开展教育科学研究是教育发展的必然要求。发动和组织教师开展教科研活动是提高教育质量、推动教育改革的根本保证。近几年来,学校承接了国家级"四结合",省级"作文目标全程序列训练整体设计实验"、"学生心理健康教育""研究性学习",市级"小学语文创新学习",区级"综合运用现代化教学手段"、"素质教育评价"及"学法指导"等近十项课题。

使教师人人参与教科研,在"教中研,研中教",从而有效的提高教育教学质量。

1."综合运用现代化教学手段"课题的实验有了新进展首先,加强硬件配置,实现计算机进课堂;对教师课件制作培训,使教师能熟练使用教学软件和制作课件;加强软件配置,为教师提供教学素材。充分发挥现代化教学手段辅助教学的优势,提高课堂教学效率。其次,利用互联网的资源,探索网络环境下教与学。

如何处理网络环境下教师的教与学生的学是摆在我们面前的新课题,也是"综合运用现代化"实验课题的深化。本学期,我着力在这一方面进行了一些探索与尝试,并取得了较好的成绩。我与聂强老师设计的信息技术课《作一个演示文稿》获得省优秀录像课评比一等奖;给王颖、李霞老师设计的一年级《口语交际》及《雪地里的小画家》两节课,受到了关玛丽市长的高度评价。

使得本学期到学校参观的各级领导络绎不绝。

2."素质教育评价"实验,取得了阶段性实验成果 2023年3月学校与油坊街小学共同承担了区教研室提出的"素质教育评价"实验课题,从接受实验任务到制定实验计划,到不断完善实验计划,全体任课教师倾注了大量。

的心血,本学期在总结上学期实验的基础上,进一步深化、完善这项实验,以取得了阶段性实验成果,收到了很好的实验效果,为教研室提供了较好的实验范例。 一年来的教学教研工作取得了一定的成绩,但也存在着不足。由于学校的接待活动较多,有时忙于应付,有的教研计划不能很好地落实,还需要在今后的工作中协调安排好,以保证教育教学工作扎实有效地进行。

自查报告2023年安全工作自查报告

2005年安全工作自查报告。为认真贯彻落实市 区教育局颁发的 关于加强幼儿园安全工作的紧急通知 的文件精神,把安全工作放在重中之重,保障幼儿园以及全体教职工,以及幼儿的生命 财产安全,我园安全检查小组于近期对我园各个部门进行了多次的安全检查,现将检查情况汇报如下 一 加大资金投入,进一步完善安全设备...

作业常规管理自查报告

余姚市蓝天学校教师教学常规管理。作业常规专项督查自查报告。为进一步贯彻落实 余姚市教育局关于公布余姚市中小学教师教学常规专项培训 作业常规管理 实施方案的通知 余教 2013 127号 文件精神,以及凤山街道教辅室的会议精神,根据我校实际情况,成立以校长为组长的上课专项督查自查领导小组,通过从明确要...

课题2023年自查报告,自查报告

课题2010年自查报告。本阶段我们课题研究小组完成了课题研究的实施工作,组织了六次课题组教研活动,专题 继续制作,在此基础上课题组的化学教师利用专题 上了12节网络整合课。具体如下 一 完成了预计划的实施工作 1 课题教研按照课题研究计划 实施方案以及任务分配,明确各人责任。认真学习化学新课程标准和...