篇一:职场新人工作中应该注意什么?全球最大的cfa(特许金融分析师)培训中心职场新人工作中的几大忌讳,你犯了几条?【案例一】
朋友最近来诉苦,说自己的部门里最近炒了个入职两个月的应届生,破了公司从不炒人的管理。应届生走的时候没有任何交接,因为她做的事情没有一件是有头有尾的。哪怕是最简单基础的任务,并给予了最多的指导,到了最后都是用“不是我不做而是……”的语式,用各种原因来解释自己没有做好某件事。
她的做法就像是读书时找各种理由翘课、不交作业。但我又不是她老师,为嘛要容忍她?”
无独有偶,不久前部门里新来了一个应届生,做出纳的工作。上班后的第二个礼拜就给老板写了封长信,说财务部目前有哪些问题、需要做何种改善,甚至还附上了自己的改善方案,同时不忘了抄送给财务部所有人。
然而他所提的那些问题和方案都是只是皮毛,内行一看就能找出无数漏洞。主管和老板没有给他反馈,我们也都当做没事发生过。这位新人大概觉得自己不得信任,每天都郁郁寡欢,什么事都想抢着做,试图证明自己的能力。
然而每一项任务都需要别人帮忙改进、收尾,他不仅不表示感谢、调整,反而眼中的怨念更深了。【案例二】
也许在职场体会了几个月的你已经感受到了其中的不易,甚至你已经经历了一些不大不小的错误,或者正在体会其中的酸甜苦辣。但是你也无需太过紧张。高顿财经职业发展研究中心的queenie老师在入职指导时说过,职场的时光漫长,就像是一次长跑,虽然开头也很重要,但是短暂的不足也不会产生致命的问题。
大部分的职场对新人还是抱着宽容的态度的,毕竟每个人都是从学生时代转变而来。不求迅速从学生蜕变为职场人,至少要让人看到你在一步步改变。同时也别丢掉了学生时代的亮点,比如坚持学习、态度认真、热情做事、真诚待人等。
【案例三】
其实大部分应届生步入职场的时候,都会听到类似的一句话:“不要把你学生时代的一套用到工作上。”
学生时代的一套是什么呢?大致来说应该是“学生气”吧,比如不把事儿当事儿的“潇洒”,时间观念非常差的“自由”,打个游戏、看到个美丽的异性等任何外界刺激都能燃烧的“激情”和人家说什么你都信、不计较的“纯真”。
全球最大的cfa(特许金融分析师)培训中心若是就职场中的表现而言,主要包括了:
1.称谓模糊。也许你会觉得这一条还要单独拿出来说是有点傻,然而确实有应届生在着急的时候喊一位主管为“阿姨”。若你不想看到上司们上演变脸绝技,最好还是将这条记在心里。
2.穿着个性。大学里你可以奇装异服,公司里最好和你的同事们。
靠拢,职场是一个讲究中庸之道的地方,至少在穿衣打扮上是如此的。当然,如果你是设计师之类的就另当别论。
3.爱迟到。学生时代,你迟到不过是和老师打打招呼、笑一笑,最不济就是教室外站一会儿或者下课后去办公室。
除了被同学们看个热闹之外没有任何损失。然而工作后迟到就是没有时间观念,不仅对工资有各种影响,同时也会给上司、领导带来负面的看法,认为你是一个懒散的人。
4.小团体。尤其是对女生来说,读书时候大家一起上课、一起吃饭,连上厕所都要组个队手拉手。
职场没有小团体,不要急着去找“伙伴”,因为你还没能力看清甜美微笑后是不是正有人在磨刀霍霍。5.太坦白。
别人问你你就要回答吗?no,关于私事你无需说太多,同事只是一起工作而已,并非兄弟和闺蜜,别刚谈完心,你的各种黑历史全公司都知道了。
6.不负责任。读书的时候,你所有的问题都可以请教老师,任何事情都会有一个结果,自己想要放弃了也只是对自己产生影响而已。
但是工作中没有人有义务教会你,想要请教别人要诚恳、感谢。而一旦负责了部分工作,就要准时完成,不求质量完美,至少别拖拉。7.
太“不自量力”。不少年轻人刚进公司时常会听上司、老板随口客气一句“如果对公司有什么想法,可以大胆提意见”,就洋洋洒洒好几千字,把公司从头到脚批判一遍。也不说你是否太直率,但是请先想一想:
你什么工作经验都没有的人能发现的问题,别人发现不了吗?老板们不知道吗?认真你就输了。
总之,刚入职的应届生,该丢掉的是学生族的习惯,该保留的是纯粹的本心。从校园到职场,也莫忘初心。
各位考生,cfa备考已经开始,为了方便各位考生能更加系统地掌握考试大纲的重点知识,帮助大家充分备考,体验实战,高顿网校开通了全免费的cfa题库(包括精题真题和全真模考系统),题库里附有详细的答案解析,学员可以通过多种题型加强练习,通过针对性地训练与模考,对学习过程进行全面总结。篇二:职场新人工作应该注意的事项职场新人应该注意的事项。
刚刚参加工作的大学生朋友大多满腔热情的投入到工作中,但很多时候他们也不得不面对职场“冰冷”的现实。作为职场新人意气风发、满腔热情是好事,但是如果不懂职场潜规则,你难免会碰的“头破血流”还不清楚是怎么搞的。
世界经理人办公伙伴认为,大学生在刚刚踏入职场的时候,要学会懂得如下的规则。初涉职场7要:
一要,认真了解企业文化。
每家公司都有林林总总的成文、不成文的制度和规则,它们加在一起,就构成了公司的精髓———企业文化。想迅速融入环境,在公司里如鱼得水,就要对这些制度、规则烂熟于心,严格遵守。初来乍到,切记莫逞英雄,天真地想去改变公司现有的文化,这样你只会给自己惹来麻烦。
二要,快速熟悉每位同事。
忽然跳入一个完全陌生的圈子,面对的是一张张或亲切、或深沉、或谦虚、或倨傲的脸。从中找到几位兴趣相投、价值观相近的,与之建立友谊,尽快打造自己在公司里的社交圈。这样,一旦在工作中遇到困难,不愁没人对你进行点拨;遭到恶意刁难时,也不致没人出手援助。
不过要注意,与同事搞好关系应把握一个度,千万不要钻进某个狭隘的小团体,拉帮结派只会引起“圈外人”对你的对立情绪,有百害而无一利。
三要,做事分清轻重缓急。
一个人的能力、精力有限,谁也不是超人,不可能一夜之间解决所有难题,做完所有事情。当一大堆工作同时压到你身上时,按“轻重缓急”的次序依次完成,是最合理的解决之道。暂且把那些杂七杂八的小事搁下,集中精力处理棘手的事情,安抚要求苛刻的客户。
做好一件事,远比事事都尝试、最终却一事无成要强得多。四要,绝对遵守公司章程。
每家公司都有自己的规章制度,有些是无论在**都必须遵守的,比如不迟到、不早退、办公时间不打私人**、不揩公家的油等等。也许没有人因你早下班10分钟而指责你,但老板的眼睛是雪亮的,如果在这种小事上栽跟头,可真是得不偿失。五要,学会任劳任怨。
一般说来,一开始用人单位都会把一些琐碎、单调、技术含量低的工作交给大学生,正所谓“天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨”,让他得到锻炼。这个阶段缺乏乐趣和挑战性,往往让大学生觉得自身价值无法体现。其实这个时候应该任劳任怨地做好。
要相。信,这只是小小考验,只有表现好,才有机会获得进一步施展才能的机会。
六要,和老板适当保持距离。
怎样拿捏和老板的距离,向来是职场新人的一大困扰,既不能拒之千里,也不便“紧紧追随”。和老板适度保持距离是必要的,尽量避免“马屁精”的嫌疑,否则会在无形中失去许多同事的信赖。当然,对老板要绝对尊敬,万一与之产生冲突,一定要克制克制再克制,不然只有另谋高就了。
七要,会工作,也要会娱乐。
无论是新潮时尚的电脑网络游戏,还是有贵族气息的高尔夫球、网球,或最大众化的麻将、象棋、扑克牌,总得会上一两样。和同事一道参加娱乐活动,是联络感情、拉近距离的绝佳方式,很多时候,友谊就是从打打闹闹、嘻嘻哈哈中衍生而来的。“书呆子”在职场中不会受欢迎,既会工作又会玩的人才能左右逢源。
1、不论你住得多么远,每天早上最少提前10分钟到办公室,如果是统一班车,也应提前5分钟赶到候车点。上班不迟到,少请假。2、在任何地方,碰到同事、熟人都要主动打招呼,要诚恳。
3、在车上,要主动给年长者、领导、女同事让座。不要与任何人争上车先后、争座位。
4、进入办公室应主动整理卫生,即使有专职清洁工,自己的办公桌也要自己清理。这一切都应在上班时间正式开始前完成。5、早餐应在办公室之外的地方、上班开始前的时间里完成。
6、每天工作开始前,应花5至10分钟时间对全天的工作做一个书面的安排,特别要注意昨天没完成的工作。
7、找领导、同事汇报、联系工作,应事前预约,轻声敲门,热情打招呼。
9、上班时间,不要安排处理私事的时间,特殊情况须提前向领导请示。
10、工作需要之外,不要利用工作电脑聊天、游戏、看新闻。11、不可利用工作**聊天。即使是工作需要通话,也应长话短说,礼貌用语。
12、在办公室说话做事,都不应发出太大的声音,以不影响他人工作为宜。
13、每天上班前都要准备好当天所需要的办公用品。不要把与工作无关的东西带进办公室。
14、下班后,桌面上、电脑里不要放置工作文件、资料。下班前,应加密、上锁、关闭电源等,下班不早退。
15、除必须随身携带的外,不要把工作文件、材料、资料、公司物品等带回宿舍。
16、除工作需要外,与自己工作相关的技术、信息不能轻易告诉别人,哪怕是同事、领导。
17、与别人同住一室,应注意寝室和个人卫生,充分尊重别人的生活习惯,彼此互相信任,友好相处。
18、因公出差时,要绝对服从公司的人员、时间、经费、工作安排,不提与工作无关的要求,不借机办私事。
19、出差在外,应礼貌待人,与领导、同事、客户、合作方见面、分手都要主动握手、问好、告别。
20、与他人沟通、合作、交流、谈判时,须注意说话的语速和声调,不宜过快过大,更不能情绪失控造成不良后果。
21、与同事、领导、客户、朋友一道乘车外出时,应礼貌后让,随手关好车门。
22、与同事、领导、客户、朋友一同赴宴时,应礼貌让座,必要时还应协助服务员做一些事情。
23、酒席上应尊重领导、年长者、女士,礼貌敬酒,控制饮酒,严禁过量。
24、与领导一同外出,遇事在领导发话之前不宜抢险说话,多帮忙不添乱。
25、拜访领导、同事、客户、朋友时,对受到的热情接待应及时表示感谢。遇到条件、环境不好或接待不热情时,不要提出额外的要求,26、除非一个人独处,否则不要在上班时间和公共场合玩手机或频繁发短信、打**。
27、要坚持学习专业知识,每天睡觉前学习半小时最少10分钟。
天天坚持,不论在什么地方。
28、要坚持接受新的信息,每天看电视半小时或阅读主流、专业报纸半小时或上网浏览半小时。坚持不懈,但应在下班后的时间。29、即使不是工作需要,也应定期与领导、同事进行沟通、交流。
30、关注公司、部门工作与发展,如有想法和建议,应及时通过适当方式向上级乃至最高层反映。
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