2023年技术部1季度工作总结

发布 2022-06-07 12:56:28 阅读 8865

技术部2023年1季度主要做了以下几方面工作:一、设备管理工作:

1、做好“春节”前后设备保障工作,召开节前设备保障会议,制定应急保障预案,确保春节期间设备运行的稳定。

2、技术部所有分管经理及所有主管技术员每周**行设备周查,每月25号进行设备月查,并制定了全年设备检查计划,印制下发了东源公司技术人员设备检查记录表。

3、梳理完成公司《维修项目与安全工艺控制流程表》,并进行逐步补充和完善。

月份开展了二级库、仓库定置管理评比活动,2月份开展了春节设备保障主题活动,3月份开展了“标准设备”评比活动。

5、联系西门子、唐山旗骏(刮板机)厂家,协调人力资源部,开展相关人员培训工作。

6、编写完成公司2023年科技进步工作方案,完成公司2023年科技进步立项工作。

7、坚持每月召开设备例会,对各队所设备管理中提出的问题安排专人逐个进行跟踪、落实,并在下月设备例会中通报问题处理结果,做到有责任人、有落实措施、有反馈结果。

8、实行主管工程师与一线队所交流沟通制度,要求技术部各主管工程师每月至少和队所正式沟通交流一次,并形成会议纪要。

9、完成大漏斗采购制度,确定沃尔沃维修承包方案及其他工程机械维修承包方式。

10、做好门机吊装大件、袋装碱的相关工索具的制作准备工作,满足生产使用需求。

二、物资、能源及外委管理工作:

月份召开了物资管理工作会议,对**商的选择和资源进行储备和盘点,采购渠道进一步拓宽,调整库存结构,加强各队所计划申报的准确性、预防性、和预控性,进一步规范废旧物资的处理。

月份召开了能源例会,通过加强对能源的监控和考核降低能源成本。

3、继续完善设备外委修理审批制度,激励自家职工投入到设备管用养修中来,把部分以前只能外委维修的项目转控在公司内部消化,同时通过奖金支付的形式激励技术队伍。

4、配合外包协调中心降低外租成本。

5、通过公司整体管理思路的改革、部门调整、外修队伍的整合和承包方式的调整,提高设备特别是流机的完好率来降低公司运营成本。

6、利用新系统新工艺来降低运行成本,比如55-57泊位配套设备、新磅房、南北连接方案等等。

7、加强修旧利废工作,严格落实以旧换新制度。三、技术改造及固定资产投资计划完成情况:

1、完成40t大漏斗的招标文件审议修订工作,已经上报股份。2、完成2#装船机大机钢结构检测工作,积极推进2#装船机更新。3、完成洗衣机和烘干机的招标书上报工作。

4、完成3#卸料小车更新改造工作。

5、完成南北连接线刮板机下方回煤机安装工作。6、完成3.5t叉车采购使用。

7、开展了一次固定资产报废清查工作。

8、和各部门通力配合积极推进装车楼、维修中心等工程项目。四、信息化工作:

1、针对新泊位、新设备、新的人员变更,及时调整系统参数和相关**。除计件工资数据同步出现问题并及时解决外,其它正常。

2、完成自提车辆管理系统。

3、召开与通讯公司信息化工作座谈会;4、磅房系统梳理完成,单机系统备份完成月份召开信息化工作会议。五、低碳港口建设:

1、跟踪并加大对节能降耗产品的改造和利用,如现场led灯安装,继续加大节能环保装配的投入;

2、继续推进门机rcms系统、燃油监控系统、变电所远程监控系统的应用;

3、南北连接工程投入使用。

4、精细化消耗指标,将材料、燃润料、水、电、生产效率、单耗指标层层分解,做到责任到人,考核到位,落实单机单线能耗考核机制。

六、制度建设方面:

1、启动公司设备管理制度汇编工作,编制工作计划及相关负责人也已分配到位,预计六月底形成初稿。

2、出台《技术人员项目管理小组工作方案》,落实项目责任制。3、梳理外委施工流程,保证外委施工安全。

技术部2014.3.27

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