为了搞好企业的安全生产，经公司研究决定，在本企业内开展安全生产信用程度评估的考核评级工作，现制定《安全生产信用程度评估考评》实施方案如下：
一、目的意义。
1、认真贯彻柳南安监（2010）01号《关于做好2023年度安全标准化工作的通知》文件精神，搞好安全生产，切实保障员工生命和企业财产安全。
2、加强安全管理，通过制定各种规程、制度、运行程序、组织机构和各级人员职责等安全标准，将企业中的各个部门、各环节的安全生产工作有机组合，形成一个既有目标任务，又能互相协调、互相促进的有机整体，建立企业自我约束、持续改进的安全生产长效机制。
3、对影响安全生产的设备设施、作业环境和职业危害因素，按照国家和行业标准进行整改，使其达到安全要求。
二、组织领导。
为了加强公司对安全生产信用程度评估的组织领导工作，公司成立“安全生产信用程度评估领导小组”。
一）公司考评领导小组成员及职责如下：
1、成员：组长：曾晟（公司副总经理）
副组长：曾庆军（公司生产副总经理）
白国栋（公司党支部书记兼工会主席）
成员：胡鱼安（安全科科长）
刘威（设备动力科科长）
廖军（公司办公室主任）
余佳蓉（技术部主任）
赖萃琴（全质科科长）
2、职责。负责企业安全生产信用程度评估的组织领导工作，抓好考评的组织发动、培训和考评工作中的基础文件建立健全、设备设施、环境、行为管理及检查、自评、整改、确定目标与复评申报等工作。
二）公司考评领导小组下设办公室（考评小组），全面负责考评的日常工作。
办公室（考评小组）成员及职责：
办公室主任（组长）：胡鱼安（安全科科长）
副主任（副组长）：廖军（公司办公室主任）
办公室成员：
主要负责《考评》基础文件的整理、培训、教育、考评小组工作的组织领导、协调及各职能部门整改措施的监督落实。
刘威(设备动力科科长)：主要负责设备设施考评基础资料的整理、设备。
设施安全的整改及检查。
杨海（保卫科科长）：主要负责消防设施、易燃易爆物考评基础资料的整理，消防、防火设施的整改、检查。
覃大钰（行政科科长）：主要负责环境、文明卫生及炊事设备安全有关考评基础资料的整理，环境、设施的整顿、检查。
赖萃琴（全质科科长）：主要负责行为、状态方面考评基础资料的整理，行为、状态方面的整改、检查及培训、教育。
余佳蓉（技术部主任）：主要负责产品开发项目、技改、建设项目“三同时”的有关考评基础资料的整理及安全整改、检查。
白国良（车队调度）：主要负责机动车辆考评基础资料的整理及车辆、行车安全的整改、检查。
三、方法步骤。
一）组织发动。
对公司各类人员分层次进行动员，做好组织学习安全生产信用程度评估及考评的发动工作，使之完全了解和掌握开展安全生产信用程度评估的目的意义和考评的内容及标准，从而使大家能自觉的配合《考评》工作。
1、公司召开中层以上领导会议，宣读《安全生产信用程度评估考评》实施方案，启动企业《考评》工作，并组织学习，进行动员。
2、各车间、部门主要领导在规定的时间内召开员工大会进行传达动员和学习。
二）基础管理体系文件整理。
按照考评标准“分级管理、分线负责”的原则整理完善各种基础管理体系文件，使之体现组织、计划、目标、任务、职责和权限，互相协调、促进的有机整体，同时完成各考评制表工作。
1、建立、完善和整理基础管理体系文件。
2、根据《考评》要求制定和完善考核自评的有关资料和**。
三）实施现场全面整理、整顿。
按照安全生产信用程度评估考评要求，对生产环境、设备设施以及员工行为进行全面的整理整顿，使之规范化，为自评做准备。
1、工厂及生产环境整理整顿（由各车间《部门》员工及基建工、清洁工负责）。
2、设备、设施不安全因素整理整顿（由设备科、车队、安全科负责）。
3、员工不安全行为整顿（由安委会、各车间《部门》、班组、安全科及企管科负责）。
四）自评考核，确定评审等级目标。
比对安全生产信用程度评估考评标准及考评表中所列考核项目，严格要求，逐条逐项进行自评打分。通过自评考核，查清企业安全基础管理情况和企业安全现状，确定安全生产信用程度评估申报等级复评目标。并对自评中所发现的问题制定整改措施。
1、由公司考评小组按照安全生产信用程度评估考评表对全公司进行认真、全面的自评考核。
2、由考评办公室形成初步自评报告报告自评结果，内容含企业存在的问题、整改计划和申报等级目标。
3、公司考评领导小组根据企业安全现状和工厂的实际情况研究确定申报等级复评目标。
五）进行自评后整改。
公司考评办公室根据自评考核中存在的缺陷和制定的整改计划，下达整改令，提出整改内容、措施、时间并实施监督检查限时完成。
六）复评申请。
整改结束由考评办公室编写正式自评报告，经公司考评领导小组会议通过后并向上级专业评审部门递交自评报告，同时提出安全生产信用程度评估考评等级的复评申请。
四、时间安排（进度）
整个安全生产信用程度评估考评工作自 2023年 5月 20 日开始至 2023年 8 月 30 日结束，具体安排如下：
五、总结、维护与持续改进。
公司考核评级结束后，由考评办公室对安全生产信用程度评估考评工作进行一次综合性总结。企业安全生产管理工作是一项长期细致的工作，公司通过安全生产信用程度评估考评活动建立一整套自我约束、持续改进的安全长效机制，并不断落实安全生产信用程度评估管理措施，使企业的安全生产管理工作不断的向前迈进，保证员工在生产经营活动中的安全与健康，保护企业财产免受损失和促进经济持续发展。努力达到安全生产信用程度评估考评（a级）认证的目的。
六、要求。安全生产信用程度评估考评工作是企业当前一项非常重要的工作，希望各部门、各级领导要予以重视，要两手抓，一手抓生产，一手抓评审工作，以高度的热情和责任心抓好本部门（车间）的考评工作，并对公司下达的整改通知在规定的时间内完成。对因不负责任，组织不力，不按规定内容、时间完成评审、整改计划而影响公司评审工作的部门领导，将予以严肃处理。
柳州市超顺汽车部件有限责任公司。
二0一0年五月十五日。
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