三一文库（工作总结/培训工作总结
小学队干部培训工作总结。
为了培养队干部的素养，提高队干部的工作能力，真正使队干部成为队员们的领头雁和排头兵，几年来，我校大队部采取多种形式对队干部进行培训，今年我们又对队干部进行了两次培训。
5 月份，大队部用红领巾广播对队干部及全校队员进行了《怎样做一名合格的队干部》的讲座，讲座从“勤奋好学，成绩优秀”“富有爱心，乐于助人”等5个方面进行了讲解，不仅对队干部进行了一次教育，也为其他正在积极争取成为队干部的队员们指明了今后努力的方向。9月份各中队选举产生了新一届队委会，大队部及时要求中队辅导员对本中队的新队干部进行上岗前培训，主要从中队委的职责和能力两方面进行培训，使新的中队委能尽快适应岗位，成为队员们的榜样和辅导员的小助手。
经过多种形式的培训，少先队小干部的工作热情更高了，平时也更能注意严格要求自己，加强各方面的学习，尤其能做到严以律己，宽以待人，得到了全校老师和同学们的认可。
队干部培训工作是少先队组织建设的一件大事，是少先队工作顺利开展的有力保证，我校少先队将对此项工作常抓不懈。我们相信，在小干部的领导和帮助下，我校的少先队工作将再上新台阶。
队干部培训材料：少先队干部必备的能力。
少先队的干部应在工作中努力培养自己具有观察能力、想像力、评价能力、应变能力、运用信息能力、表达能力及创造能力等，完成好自己的本职工作。
(一)具有观察能力。
观察是少先队员认识世界的窗口，是思考问题的触角，也是记记力、想像力、思考力的基础。养成观察的习惯，在队活动中培养观察能力，通过认真观察能纠正队干部视而不见的盲点。
(二)具有想像力。
少先队的活动要想搞得丰富多彩，生动新颖，队干部要善于想像，敢想，会想。借想像，队干部不仅能反映某些未曾经历过的事物的形象，而且还可以创造出现实生活中尚未出现的事物的想像。想像是飞翔的翅膀，少先队干部要培养自己的想像力，才能飞得高，飞得远。
队干部培训
少先队干部必备的能力。少先队的干部应在工作中努力培养自己具有观察能力 想像力 评价能力 应变能力 运用信息能力 表达能力及创造能力等，完成好自己的本职工作。一 具有观察能力。观察是少先队员认识世界的窗口，是思考问题的触角，也是记记力 想像力 思考力的基础。养成观察的习惯，在队活动中培养观察能力，通过...
班 队干部培训会
班 队干部培训会 如何做好老师的小助手。为使学校德育工作的顺利开展，进一步加强学校 班级管理，提升班干部班级管理水平，近日，幸福街小学在多功能教室召开了少先大队大队委 班委 中队长 德育小助理培训工作会议。会议由德育处孟主任主持。孟主任首先对大队委的上周工作进行了小结，表扬了大队委工作认真 负责的方...
临河四小队干部培训计划
一 指导思想 少先队队干部培训的指导思想是 以 理论和 同志 重要思想为指导，认真学习 贯彻 公民道德建设实施纲要 以少先队干部队伍建设为抓手，大力开展新课程下的学校德育活动，培养少先队队干部的创新精神和实践能力为主线，不断提高队干部素质和管理组织能力。贯穿体验教育思想，不断深化雏鹰行动，加强少先队...