一、工作目标。
根据公布的“磁县职业技术中心学校教师教学质量评估方案”及“实施办法”，本着“公平、公开、公正、科学”原则，在真实采集信息的基础上，组织专家对教师教学质量客观地综合评估。
二、工作组织。
一）我校对每位教师的教学质量评估工作原则上每学年进行一次。教务处积极组织力量，合理安排进行。
二）教务处行政领导负责组织采集教师个人教学信息。先由教师个人填写“磁县职业技术中心学校教师教学基本情况调查表”，然后由专业主任作出校核意见，最后由领导作出综合评价意见。
三）教务处还负责组织辅导员采集学生方面的信息。用抽样办法进行教师教学质量学生调查，将学生填好的调查表收齐。教务处再做出评价结果。
四）教务处负责组织力量，将教学质量综合评估所需的“原始素材”和“评估意见”进行收集整理、制作归档，以供人事处等部门查阅使用。
三、结果申诉。
如果教师个人对其综合评估有不同意见，可直接向教务处提出书面申诉。教务处将酌情决定是否指定专人对其综合评估进行复查处理。
教学质量评估实施方案
教学工作是学校工作的中心，教学质量是学校生存与发展的生命线。为贯彻落实 蚌埠市义务教育阶段教学质量监测评价制度实施意见 蚌教 2xx 73号 特制定 蚌埠市小学教学质量评估方案 一 评估目的。全面提高小学教育教学质量，建立和完善评价机制，整体提升我市小学的办学水平，努力办好每一所学校。通过评估与督查...
教学质量评估实施方案
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