松滋镇泰民族学校。
坚守教育理想、遵守职业规范、恪守师德底线”
师德师风主题教育活动方案。
为全面贯彻落实党的十八届三中全会精神，积极培育和践行社会主义核心价值观，坚持以正治教、以文化人的教育理想，围绕“人本、能本、信度、效度”，广泛开展教师职业道德教育，着力提升中小学师德建设水平。经学校行政会研究决定2023年在全校学开展“坚守教育理想、遵守职业规范、恪守师德底线”师德师风主题教育活动，特制定本方案。
一、指导思想。
坚持学习为首，确保深刻领会，身体力行；坚持以人为本，确保和谐有为，充满活力；坚持自律为主，确保风清气正，恪守底线；坚持奖惩并用，确保纯洁队伍，社会满意。
二、工作目标。
师德学习培训参与率100%；师德评价考核合格率100%。
三、主要工作措施。
一）加强学习讨论，把握时代发展新要求。
主要抓好“四项学习活动”：一是抓好社会主义核心价值观的学习讨论。要积极弘扬“富强、民主、文明、和谐，自由、平等、公正、法治，爱国、敬业、诚信、友善”的社会主义核心价值观，坚守公平正义的共同信念。
二是贯彻落实《中小学教师职业道德规范》基本要求和“十五条禁令”。三是认真学习《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《松滋市公办教师管理规定》等，恪守职业道德行为的基本底线，规范自身职业行为。要结合实际分月安排，有专门时间、专人组织、专项资料、专题笔记、专业考试。
四是全面学习各类师德先进典型。要认真学习全省“十佳师德标兵”皮晓红同志先进事迹，要将师德先进教师的教育精神内化为师德行动。
二）强化工作重点，解决师德建设新问题。
一是落实领导、强化责任。由工会刘主席主抓师德工作安排和落实情况，考核学校对教师队伍师德建设的态度和力度。二是抓落实、创新，检查学校在谋划和落实上的新思路和新举措，考核学校师德建设活动的信度和效度。
三是抓宣传奖励，检查学校师德典型的挖掘和宣传情况，考核学校对师德先进的宣传广度和奖励力度。四是抓问题整改，协助市教育局对教师擅自离岗、推销资料、酒后上课、上课接打手机、上课坐教、讽刺挖苦学生、体罚或变相体罚学生等情况予以督查，严格按照《中小学教师违反职业道德行为处理办法》对违规行为予以坚决查处。五是抓师德考核评价和师德档案建设情况。
要按照《松滋市中小学师德师风建设六项制度》每学期组织一次教师个人师德师风考核。要重新整理完善教师个人师德档案，并与教师专业成长档案合并。
三）创新活动载体，搭建师德建设新平台。
一是丰富暑期师德教育周活动。配合落实师德巡回报告活动；组织开展“寻找身边的美丽”演讲活动；组织教师开展师德评价、反思活动、师德承诺集体宣誓。二是实行师德投诉、突出问题查处通报制度。
对师德投诉、问题严重的，积极协助调查；调查属实的，上报查处，全校书面通报。三是开展师德先进典型系列宣传报道工作。结合党的群众路线教育实践活动，深入挖掘和宣传身边的师德典型，对扎根山区无私奉献、关爱学生倾囊相助、带病上课坚守一线、潜心教学追求质量的先进教师，团结协作、学生满意、质量一流的创新团队和主动作为、率先垂范、提高师德建设组织工作水平。
四）全面表彰奖励，展示师德建设新水平。
一是继续组织师德师风先进单位、创新团队、师德模范教师的评比上报。二是参加全市“寻找身边的美丽”主题征文活动，围绕争创“美丽班级、美丽处室、美丽教师、美丽学校”，充分展现教育发展的新境界、教书育人的新内涵、教师精神的新风尚。
2023年3月17日。
附：活动安排表。
组长：覃青松副组长： 宋巍。
成员：刘全美皮小红熊风月范亚知何为勤。
民族学校年度考核方案
为了不断激励广大教师工作积极性，鼓励多干 干好 激发教师工作热情和主人翁意识，根据我校实际特制定以下年度考核方案 一 考核领导小组。组长 李志祥。副组长 王义兵 孙学祥。成员 李跃斌 仝开明 安金新 李玉东 赵银路 王业伟 郑青云 王超 夏先海。二 考核内容及细则 一 考勤部分 占15 1 该项实行...
打鱼民族学校教学常规管理
量化细则。为落实教学工作的各个环节，有效地克服教学工作中存在的盲目性和随意性，正确引导教学改革，提高教学工作的整体效益，全面提高教育教学质量，结合我校实际，特制订本细则。一 教学计划 0.5分 1 每学期开学学校计划及周活动总表出来后三天以内，各处室 教研组 学科组 科任教师和其他团体按要求拟定好计...
民族学校党支部党建工作总结
一 2018年党建主要工作及成效。2018年我校党支部在教育局党工委的坚强领导下，认真学习贯彻党的十九大等有关精神，认真落实全面从严治党要求，深入推进 两学一做 学习教育常态化制度化。一 抓理论武装，扎实推进十九大精神学习贯彻。一是原原本本学报告。十九大召开之际，组织全体党员集中收看开幕式上 所作的...