村级林业绿化工作考核意见

发布 2022-04-04 06:10:28 阅读 7378

各村:为贯彻市林业绿化工作会议精神,加快生态根思、美丽根思建设步伐,进一步提升我乡林业绿化水平,实现森林覆盖率稳定提高,确保2023年前完成农业现代化林木覆盖率指标,经乡党委、**研究决定,对各村林业绿化工作实行专项考核,现就林业绿化工作提出如下实施意见;

一、考核内容。

1、完成栽植株数(30分)。完成乡交新栽株数和新造林面积且成活率达95%的得满分。完不成任务的按比例计分,以考核当年栽植成活的株数为依据。

2、绿色通通建设(30分)。新建、完善根南线、宣泰线、蔡港线绿色通通以及各乡村道路绿化。国道和省道两侧20米、县乡公路两侧10米,乡村公路两侧5米按标准建成绿色通通。

按标准开挖好排水沟,8分(上口宽度省道1.5-2米,县乡公路1-1.5米)。

宣泰线、蔡港线及根南线绿色通通达标另加10分。

3、村庄绿化(10分)。完成村庄内主干道、围庄林以及河坡绿化的得满分,完不成任务的按比例计分。

4、农田林网建设(10分)。完成农田林网建设,经过验收达到全覆盖的,得满分。完不成任务的按比例计分。

5、巩固银杏经济林和所造成片林(10分)。成片林保存率达100%、银杏林管理好,套种效益高,得10分。毁林种粮、面积减少的按比例扣分。

6、落实林权改制(10分)。对所造林地的树木必须有专人管理,以合同文本为依据,按比例计分,未落实的不得分。发生乱砍滥伐林木案件或发生焚烧毁林事件的(连续烧伤5株以上)见一起扣2分,林木病虫害防治不及时,发生大面积灾害的扣3分。

加强绿色通通管护,对已形成的绿色通通管理不善的,发生死亡5棵以上不及时更换的扣2分/次,不定期实施浇水、施肥、除草、整枝等有效管理措施的扣2分/次,同时在乡补助资金中扣30元/次。

二、考核办法。

1、当年造林实绩及绿化合格村的创建由乡**组织初验,9月份左右以市林业局验收核实的结果为准。

2、林权改制以各村签订的相关协议、合同等法律文本为依据,结合实地考查。

3、对实栽株数、重大病虫害发生及毁林事件,由农业服务中心负责认定和考核。

三、加减分项目。

1、超额完成乡交栽植任务数,每超10%加2分,加分不超过15分,新栽成片林每增加50亩加5分,加分不超过10分。

2、绿色通道经市验收不合格的扣6分。

3、为本乡提供现场每次加2分,为市提供现场加3分,为市以上提供现场加4分(以通知和农业服务中心记载的资料为准。

4、引进“三资”投入林业,新建成片林100亩以上加5分,加分不超过10分。

5、新建一个1亩以上的绿色景观休闲点。加5分。

四、奖励扶持办法。

1、绿色通通建设;县乡道路两侧整理好土地,挖好排水沟,完善水系配套,做好林带查漏补缺,验收合格后蔡港线、宣泰线每亩补助800元,根南线每亩补助300元。

年林业绿化考核按得分高低排序,得分在80分以上设一等奖1个,二等奖2个,三等奖3个,分别奖励3000元、2000元、1000元。

3、考核结果记入农业经济工作全年百分赛,获。

一、二、三等奖的分别加3分、2分、1分。

林业绿化工作考核意见

为了推进全镇林业绿化工作,巩固现有森林资源,确保完成市交林业绿化工作目标任务,经党委 研究决定,对xx年度各村林业绿化工作进行专项考核,现提出考核意见如下 一 考核内容。1 加强领导 5分 建立林业绿化工作班子 1分 落实干部考核责任制 1分 建立资料档案及时上报绿化进度。3分 2 目标任务 65分...

林业绿化工作考核细则

各村 为贯彻落实市委 市 林业绿化会议精神,掀起冬春植树造林新高潮,确保2014年绿化任务的圆满完成,努力实现森林覆盖率20 以上的小康目标,现制定我镇2014年林业绿化工作考核细则如下 一 考核对象。考核对象为镇党政负责人,各工作区正副区长 联村镇干 各村党支部书记 村委主任。二 考核内容和评分依...

林业绿化工作考核制度

一 考核对象。各村 社区 二 考核内容及计分标准 100分 1 任务落实 10分 各村 社区 按绿色通道 重点林业绿化工程 绿化示范村等类型分解,主要负责人亲自抓,分管负责人具体抓,做到落实措施有力,管护责任到人 到田块,得10分,未落实的不得分。2 绿色通道 20分 按标准宽幅 市级以上通道两侧各...