蓝星公司党支部。
2023年培树党建示范企业工作计划。
一、公司基本情况。
廊坊蓝星清洗剂制造****,属高科技企业,于2023年与中国蓝星化学清洗剂总公司成立联营公司。公司总资产达3000万元。拥有一支高素质的员工队伍。
平均年龄在28岁,大中专以上文化程度占69%。公司党支部3人,支部书记张书田、副书记张连臣、委员高铁钢、工会主席张书田、副主席。
张连臣、成员:高铁钢。
二、2023年工作计划。
1、党员教育管理。党支部要建好党员活动室和党员电教**点,加强对党员的教育,组织党员学习政治理论、“****”重要思想、科技文化知识和业务知识,提高思想政治觉悟和业务技能,教育党员正确认识自己在非公有制经济组织中的作用,在各自岗位上发挥先锋模范带头作用。
2、加强对党费的收缴和管理,党员交党费,以月工资收入固定部分(基本工资)和活的部分(津贴、奖金)的总和为基数按比例缴纳,具体按中共组织部下发的《关于中国共产党费收缴管理和使用的规定》执行,党费收缴以党支部为单位,党支部要按规定将党费上交上一级党委。
3、发展党员工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结。
构、慎重发展”的方针,重点在生产、工作第一线和青年中发展党员,对有50名以上职工而没有党员的企业,要加强指导,重点帮助,可采取由上级党委选派党建工作指导员等办法,有计划地做好入党积极分子培养和发展党员工作,要积极做好企业主的培养教育工作,把承认党的纲领和章程,自觉为党的路线和纲领而奋斗,经过长期考验,符合单个的条件的先进分子吸收到党内来。
发展党员必须根据《中国共产党发展党员工作细则(实行)》的要求,坚持标准,严格程序把好质量关。要立足于培养教育,把培养入党积极分子与加强职工教育结合起来。要指导工会、共青团组织做好推荐优秀成果职工、优秀团员作为发展党员对象的工作,扩大入党积极分子的**。
对外的员工要求在企业入党的,一般应在企业连续工作两年以上,并征求其原籍所在的党组织的意见。
发展党员工作的实行“公示制”,具体按照中共担呈现组织部《关于推行发展党员公示的意见》执行。
4、党员联系职工活动。党支部开展党员联系职工活动,使每一位党员都有1—2个联系对象,联系的对象重点为:入党积极分子、困难职工、帮教对象等。
联系的内容为:宣传党的路线、方针、政策,帮助联系对象解决好生产和生活中的实际困难;掌握他们的思想情况,做好职工的思想政治工作,并及时向党组织反馈联系职工的意见和要求。
5、党组织开展活动。当组织的活动要严格按照《党章》的有关规定开展。在活动形式上要体现企业特点,坚持“业余、小型、灵活、实效”的原则,把党组织的活动与生产经营活动相结合;在活动时间上,坚持班上与班下相结合,除了必须集中的重要活动外,尽可能少占或不占经营时间,多利用空袭时间、节假日和企业停工停产时间开展活动;在活动内容上,坚持与生产经营相结合、要把党内学习教育活动与企业文化活动、管理活动和党员牵头组织的技术攻关、产品销售等活动结合起来。
6、党员民主评议。以支部为单位每年一次组织党员开展民主评议活动,时间可放在每年年底或次年年初。评议时,首先由每个党员进行自评,确保等次。
评议结果份合格、不合格两个档次,对评议不合格的党员要根据不同情况分别作出谈话教育、限期改正、劝退、除名等组织处理意见。
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