作者：政协潍坊市委员会潍坊市总工会联合调研组。
**：《现代企业文化·综合版》2023年第01期。
2023年3月4日晚，豪迈科技发布了2023年年度业绩公告：实现营业收入18.15亿元，同比增长54.
45%；净利润5.02亿元，同比增长50.59%。
次日开盘，公司**应声涨停。
2023年，豪迈集团公司实现产值30亿元，净利润7.2亿元，纳税3.5亿元，职工薪酬福利和股东收益各7亿元。
在速度与效益、生产与分配、按劳分配与按股分红等方面，都实现了高速、高效、协调、统筹发展。
这一年，豪迈集团共创造社会财富超过16亿元；这一年，豪迈集团提供就业岗位4000多个，员工队伍过万。
追溯豪迈公司20年的发展历程，以年均超过50%的速度高速成长，生产效率年均提升约10%，现在的主营产品净利率达30%，而且职工收入、股东收入、纳税实现协调增长。公司已成为世界轮胎模具制造基地、世界气门芯生产基地，还成为我国最先进风洞的制造者、高效节能换热器标准的制定者、“中国橡胶模具及制造装备产业技术创新战略联盟”的盟主。与此同时，豪迈公司连续4次登上美国福布斯“中国潜力企业榜”，2023年位列第10名。
他们的上市公司——豪迈科技，2023年在福布斯“中国上市潜力企业100强”中，位列第40名。
而今，在世界经济普遍下行的情况下，豪迈集团为何能够取得如此耀眼的业绩？尽管可以摆出很多——结构调整、技术创新、国际合作等等，豪迈人都做得很好。可是，我们在豪迈调研的过程中，大家更多地感受到一种氛围，一种文化的氛围。
豪迈人所构建的共同价值观，孕育产生了巨大的向心力、凝聚力、创造力。
豪迈文化的要义。
豪迈公司董事长张恭运认为，做企业就是做平台，我们就是要“把企业办成让每一个员工实现自我价值并奉献社会的理想平台”。在这个平台上，企业要逐渐形成三个共同体，即利益共同体、事业共同体、精神共同体。三个共同体不是后者否定前者，而是互相依存、循序渐进，不断上升到新的层次。
让员工从产生利益满足感，到生成事业成就感，再到形成共同的价值取向，构建起豪迈团队精神。
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