个人先进事迹材料人才工作先进个人事迹材料

发布 2021-12-22 14:16:28 阅读 1403

得到上级人事部门和宁安市委、市**的充分肯定和社会的认可。他连续多年被评为优秀员,党风廉政建设先进个人,多次被**授予嘉奖和记三等功奖励,被牡丹江市人事局授予人事编制工作先进个人。

在他的领导下,宁安市人事局连年被评为双优、双评最佳单位、目标管理优胜单位、宁安市先进党支部,牡丹江市人事编制工作先进集体,2023年被省人事厅授予军转干部安置工作先进集体。

一锐意进取,开拓创新。

他思想解放,超前意识和改革意识强,积。

.为渤海镇江西村引进了日本水稻品种超稀植绿色生产技术,2023年被国家外专局挂牌命名为全国农业引智成果无公害优质米生产基地,成为全国仅有的40个农业引智项目之。

一、提升了稻米品牌,为建设农业产业化基地打下了良好基础。

四是,他着眼于整体性人才资源开发,促进城乡经济协调发展。建立了市、乡、村集教学、培训、示范一体的培训体系,开创了五抓的乡土人才工作经验,乡土人才开发工作扎实,培育了一支雄厚的农村致富带头人队伍,全市拥有各类乡土人才4,889人。

牡丹江市人事局在宁安召开了乡土人才开发现场会,推广交流了宁安市的经验和做法。

二、脚踏实地,求真务实。

他始终坚持实事求是的思想路线,从实际出发,认真贯彻党的路线、方针、政策,注重调查研究工作,力求工作切实可行。

为推进农村税费配套改革,抢前抓早启动完成了乡镇机构改革和教育人事制度改革。一是突出一个实字。

他进行大量调查研究,在详细掌握本市各种情。

况基础上,先后到试点县、市学习经验,制定了切合本市的改革方案和配套政策,精心操作,稳妥实施,精简乡镇行政编制25%,127名;精简乡镇事业编制30%,100名;压缩乡镇领导职数,12个乡镇都按5职配备领导职数,全市乡镇党政领导职数由122人,精简到60职,精简51%,减少62职。为突出一个实字,他协同教育局认真研究制定改革政策,严格把关,全面实行岗位竞聘,组织申请病退人员,进行封闭式异地体检,组织专家鉴定委员会集体鉴定,并请纪检监察部门全程监督,把结果公示,使人心信服,全市中小学教职工由4078人,精简至3388人,精简690人,精简比例17%,精简彻底,运行平稳,效果好。

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