**单位先进个人事迹材料。
*，女，中**员，**年**月参加工作，现为**具体职务，具体负责**等工作。该同志作为一名年轻干部，注重发挥创新思维和补齐经验短板，政治素质过硬，工作作风踏实，业务能力突出，爱岗敬业，成绩显著。具体事迹如下：
一、注重学习，提高素质。该同志始终把学习放在重要位置，坚持内外并重，一手抓政治理论学习，一手抓业务知识学习，力促个人成长。积极参加**内组织的中心组理论学习、“两学一做”学习教育、红色教育培训、十九大精神学习等，认真备考党员干部理论知识考试，坚定理想信念，提高政治理论素养。
定期主动学习机构编制业务知识，深入学***，多次参加办公室主任业务培训、无纸化办公培训等，把出去学与自主学相结合，夯实业务知识储备，把学习成果转化为工作成效。
二、甘于奉献，业绩突出。该同志工作尽职尽责、任劳任怨。在**工作期间，无论如何调整分工，都能踏踏实实做事，勤勤恳恳工作，不怕苦，不叫累，不计较个人得失。
工作中，加班加点是常事，尤其是在年底各类绩效考核迎检期间，该同志负责对接的工作部门较多，经常加班晚归；对待各项工作任务，都能做到谦虚请教、仔细梳理、认真校稿排版，无论是撰写的经验总结，还是整理的迎检资料都非常系统连贯，一目了然。她常说：“我不能辜负同事们的期望，只有尽自己最大的努力，才不会留下遗憾，再苦再累都是值得的。
”也正因为她的不懈努力与及时衔接，我**文明创建复检工作得到了市、区文明办的充分认可，单位的绩效考评工作及时高质量完成，信息调研工作在全市各区县市中遥遥领先。
三、立足本职，传递温暖。该同志负责办公室工作，上传下达，左右连线，是单位的中心联系站。在平时工作中，该同志对领导有礼有节，对同事谦让和气，对老干部热情关心。
以创建文明单位为契机，多次组织传统节日活动，邀请老干部共同参与，促进单位内部交流，拉近彼此距离。今年的重阳节，她邀请退休老干部一道赏菊，考虑有一位老干部身体不方便参加，为了给老干部及时送去节日问候，便专门登门造访，和老干部聊聊家常，让老干部感受集体的温暖。另外，在安排交通志愿劝导和义务安全巡逻时，充分考虑单位每位同志的实际情况，征求其个人意见后合理排班，齐心有序完成了**内各项中心工作任务，在集体生活中时刻做到温馨待人。
四、作风严谨，清正廉洁。该同志作风优良，为人正直，有高尚的品德和良好的精神风貌。作为单位的纪检专干，思想上，积极主动学习、认真遵守党内廉洁自律的各项规章制度，做好带头与示范，自我防腐、防变的意识浓厚，始终践行吃苦在前、享乐在后的优良传统；行动上，认真遵守单位的各项规章制度，按时上下班，从不利用岗位为自己谋求私利，从不触碰纪律要求中提到的红线，响应文件要求开展“纠四风治陋习”个人自查自纠；[,为同事作出了表率。
2024年1月15日。
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个人先进事迹材料20xx年，在分公司领导的正确领导下，在分公司各部门及全体员工的大力支持下，本人作为人力资源部经理，带领部门全体员工共同努力，部门和个人均取得了良好的工作业绩，部门绩效考核名列分公司所有部门第三名，个人年度绩效考核名列分公司所有部门正职第三名。现将本人20xx年主要工作成绩总结如下 ...
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组织2个基层党组织 6名优秀员在全系统进行先进事迹巡回演讲，激发党员干部和职工群众比 学 赶 帮 超的热情。以宣传橱窗 络作为主要阵地，把学习 纪念建党90周年大会上的讲话 贯彻落实十七届五中 六中全会和省八次党代会精神，弘扬社会主义核心价值观，推进企业文化建设作为创先争优活动的重要内容，先后发表相...
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