铁路车站安全分析报告安全分析汇报材料

发布 2021-12-09 04:56:28 阅读 2508

二月份安全分析报告及。

下月工作安排。

1二月份安全分析报告及下月工作安排。

一、二月份关键岗位、关键人及存在问题整改情况。

针对上月将车站应急值守岗位、车站应急值守人员xx确定为关键岗位及关键人的实际情况,车站严格按照劳动纪律、作业纪律、应急值守岗位责任制等规章制度进行了规范式管理,并对其加大检查力度。应急值守人员xx,年龄较大接受新设备知识慢,车站进行耐心的说服教育工作,本人开展了自学活动,业务素质又所提高,能够遵守规章制度,工作较比上月有所改进。

二、二月份安全生产及重点工作完成情况。

1.施工维修安全:站长负责每日及时向行车室提供当日行车设备施工维修计划,应急值守人员根据施工计划合理有序组织施工作业。

车站盯岗干部及时审核计划,遇有轨道车转线、综合维修基地出入库作业加强标准化作业盯控,并将作业办法和重点注意事项及时向应急值守人员传达,认真落实好作业卡控措施,及时到岗到位,卡死每一个作业环节,进行全过程、全方位的监控,确保施工维修按计划正点开通。

2.加大行车设备故障应急处置能力:2月份恰逢春节,天气变化较大,且设备管理单位对站场设备巡视检查力度不足,工务临时上线检查线路增加,为此我站:一是在日常工作中要求车站。

2应急值守人员除吃饭时间外,全天候在行车室进行盯控,防止造成设备故障后无人值守或处置不及时造成事太扩大;二是在设备故障后,车站能够及时联系电务、供电、通信等设备管理单位,严格按照先登记申请、后组织处置的设备故障处置程序进行处置,全面确保了行车设备的良好使用。

3.路外安全方面:一是车站值班干部坚持每日检查周边防护栅栏及作业门锁闭情况;二是对通道钥匙严格进行管理,要求作业单位由站内通道进入站场后施工负责人及时锁闭通道门,防止路外无关人员进入。

三、二月份现场各类违章违纪问题的件数、原因分析及制定整改措施。

1.典型问题、严重违章问题的分析、整改情况。

1)存在问题:无。

2)整改措施:

2.现场存在的倾向性、关键性问题,采取的措施及问题解决情况。

1)存在问题:电务登记天窗对申请时间只记载了日月而未记载时分,车站应急值守人员、把关不严。维修“天窗”电务该方实验使用计数器,登记不全少方向,值班员《行车设备检查登记簿》审核不严。

2)整改措施:

3①对簿册填记方面存在的问题,车站要进一步讲明簿册填记工作的重要性,要求车站作业人员对填记内容进行反复检查,确保填记正确、及时、无误。

组织应急值守值班员对《xx铁路局“运统-46”填记管理办法》进行补强学习,重点加强填记格式、内容修改要求项目的掌握。

四、结合安全生产薄弱环节、生产重点制定三月风险控制重点。

1.安全生产薄弱环节。

1.车站本月维修天窗路内单位驻站联络防护员应过春节不用心,维修“天窗”转换道岔实验后,有关道岔未加锁,造成工作上的失误。车站对其进行了培训、讲解。

应急值守人员和站长维修作业盯控,认真检查设备,严格审核把关,进行规范化管理。

2.春季xx大风天气多,对行车设备造成危害、隐患,车站基本每天都利用“天窗”点,进站内对动车组停车位置标、车档等被风刮倒的设备认真、仔细检查,并确认良好。

五、二月份安全关键确定及包保、整治措施。

1.应急值守岗位是车站行车、施工、维修作业为一切工作的重中之重,故将车站应急值守岗位确定为关键岗位。

车站关键岗位由车站站长xx进行包保。

4整改措施:紧盯天气和设备变化,结合职教工作与实际作业情况,利用班前会和应急演练强化车站作业人员应急处置能力。

2.车站应急值守人员xx本月工作**现两次违章,未能严格要求自己,所以将车站值班员xx确定为车站关键人。

车站关键岗位及关键人均由车站站长xx进行包保。

整改措施:加强对应急值守人员的督促教育,严格要求应急值守人员认真执行作业标准,车站加强设备管理工作进一步讲明簿册填记工作的重要性,严格按《xx铁路局“运统-46”填记管理办法》填记。

3.由于车站作业时间与关键作业环节集中,安全卡控不严而致使登销记作业、调度命令作业、模式转换作业等方面发生问题,故将当日0:00至5:

00确定为车站关键作业时间段,由盯岗人员负责进行盯控。

4.三月份结合车站作业重点及天气变化等特点,将为车站施工维修、故障处置、防护栅栏、设备巡视检查确定为车站安全关键作业项点。

六、对三月份重点工作进行安排。

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