安全、环保督查管理规定。
1基本要求。
1.1本规定适用于公司所有生产、经营和施工现场活动。1.2安全、环保处安全、环保督查科负责公司现场安全、环保督查工作。
1.3各二级单位安全、环保科（安全员、环保员）负责本单位现场安全、环保督查。2职责与权力2.1职责。
2.1.1安全、环保督查科对公司所有生产、经营和施工现场实施全覆盖、全天候安全、环保督查。
2.1.2安全、环保督查科每周编制安全、环保督查情况报告，每月进行督查情况分析；督查情况报告通过调度会、安全、环保处主页、微信平台发布，并通报公司主管领导及问题相关单位领导；重大问题摘要通过公司手机报发布；督查问题及时录入公司安全、环保管理信息系统。
2.1.3安全、环保督查科对督查发现的问题实行闭环管理，跟踪整改进程，监督整改效果。2.2权力。
2.2.1有权对公司所有单位进行安全、环保督查。
2.2.2有权对发现的问题进行相应现场处置，包括：
责令整改、约见负责人、约谈责任单位领导、直至责令停工整顿。2.2.
3有权按规定对现场安全、环保先进典型和做法进行奖励，召开现场会进行推广。
3管理内容与要求。
3.1生产、经营、工程建设、检维修作业现场。
3.1.1督查现场管理人员、监护人员、作业人员的持证上岗及履责情况。
3.1.2督查直接作业环节相关制度执**况；安全、环保装备、措施落实情况。
3.1.3督查现场施工机具、安全、环保防护用品的管理和使用情况。
3.1.4督查承包商安全、环保自主管理情况。
3.1.5针对突出问题，督查相关单位的管理情况。
3.2依据地方**和公司要求，组织开展专项督查。3.
3定期组织“回头看”，重点督查问题整改的有效性。3.4安全、环保督查工作程序3.
4.1督查重点的确定。
3.4.1.1每周根据现场实际情况确定下周督查工作重点，并在安全、环保督查信息周报中同时发布。
3.4.1.
2每月根据公司生产经营及工程建设情况、公司重点工作安排情况、以及近期发现问题较多的部位，制定月度督查工作计划，通过月度督查分析报告发布。如当月地方**部门、总部及公司有专项督查要求时，及时纳入督查计划，组织实施。3.
4.1.3每周对公司所有生产、经营、工程建设现场进行一次全面督查，达到全覆盖。
3.4.2督查工作开展方式。
3.4.2.1督查主要采取“四不两直”形式开展日常督查和随机抽查。
3.4.2.
2通过询问、交谈、观察等方式了解情况；利用拍照、摄像、检测等设备收集证据，利用公司固定、移动**监控设施，通过查看、回放等手段查找现场存在问题。3.4.
2.3发现先进典型和做法，并推广。
3.4.2.4督查人员应尽量使用检查表进行督查，逐步推行安全、环保督查标准化。
3.4.2.5对督查情况应及时与现场人员、责任单位管理人员交流、告知。
3.5督查发现问题的处理程序。
3.5.1问题处理原则：
发现“三违”现象，应立即制止，并采取进一步的处理措施；发现隐患做好记录，按隐患排查治理程序处理，防止事故的发生，并及时向公司主管领导及相关处室和责任单位通报。
3.5.2现场发现“三违”现象和“低、老、坏”问题，立即拍照并制止。
一般性问题，与当事人、现场监护人交流，指出存在问题，提出整改要求；违反禁令性质的问题，立即停止作业，现场约见负责人，收缴责任人出入证并清退出生产区。
3.5.3每天对督查发现的问题、收集的证据及时录入电脑和安全、环保管理信息系统，及时下发整改通知单，提出整改要求，并跟踪问题闭环整改情况。
3.5.4每周对督查问题整改情况进行通报，每月对督查的问题进行统计、分析，查找管理和深层次原因，提出改进建议。3.6考核。
3.6.1依据公司绩效考核办法，对督查发现的问题及整改情况、先进典型和做法提出奖惩意见，纳入安全、环保处月度考核意见。
3.6.2各单位、部门按管理权限负责对督查所发现的问题落实考核。
3.6.3督查发现问题及整改情况，分类计入承包商、作业部年度ｈｓｅ业绩，作为承包商年度考核、资质审查的重要依据。3.7其他要求。
3.7.1各单位、各部门应积极配合督查科履行督查职责，不得拒绝、阻挠，应真实反映情况。
3.7.2为提高督查的针对性，规范直接作业、承包商的管理，各单位对直接作业、承包商作业实行作业申报。
各单位每天16∶00时之前，通过公司信息化“协同”平台，申报次日作业计划；临时新增作业，及时**上报。
3.7.3各单位要对查出的问题举一反三落实整改，在安全、环保管理信息系统内做好闭环；分析深层次原因，落实改进措施，形成安全、环保管理的长效机制。
3.7.4督查不替代各单位、部门的安全、环保检查。
各单位、部门要严格按照规定开展专业检查和日常检查，不得弱化现场管理。各单位要自主组织开展现场督查工作，每周督查情况通过安全、环保信息报公司安全、环保处。4检查与考核。
4.4.1公司各二级单位安全、环保科（安全、环保员）负责本单位现场安全、环保督查，并及时查阅公司发布的安全、环保督查信息，每周五将本单位督查情况和公司督查问题整改情况反馈至督查科，检查发现未按要求组织进行督查和问题整改、反馈，扣责任单位100～500元/次。
4.4.2承包商考核按照《公司承包商安全、环保管理规定》执行。
5记录。5.1现场安全、环保督查检查表。
记录5.1现场安全、环保督查检查表。
检查部位：检查日期：检查人员：
序。分类检查内容检查提示检查情况检查人。
号。管理人员是否在。
现场班前安全、环保讲。
话。项目经理、施工员、安全、环保员（监护人）是否到现场并签到是否组织班前安全、环保讲话。
管理人员。
劳保用品。安全、环保帽是否合格安全、环保帽是否戴好。
劳动保护是否配安全、环保带是否合格，安全、环备齐全，规范使用保带使用是否规范、高挂低用。
人员着装是否规范、是否统一着。
装，是否佩戴防护手套、眼镜。
机具是否完好。
机具、设备是否存在缺陷设备检查是否符合相关规定，如附检查表、粘贴标签。
传动、旋转部位是否加隔离防护措施。
施工机具。设备是否有检查。
记录隔离措施是否有。
效。现场安全、环保督查。
安全、环保设施措施。
安全、环保措施是。
否完善。高处作业是否规范；施工现场是否封闭化。
交叉作业是否设置安全、环保防护网。
动火作业是否配备灭火器材。
氧气瓶、乙炔、用火点三者间距离是否符合安全、环保要求。
进入受限作业空间作业是否规范吊装区域无警戒。
破土作业是否设置围栏及警告牌，临时用电是否“一机一闸一保护”配电箱、开关箱是否防雨，有无上锁。
脚手架是否按有栏杆、踢脚板和满铺的安全、环保要求进行搭设，是否验收挂牌。
所有人员是否随时携带《准入证》、《二级安全、环保教育卡片》是否持有特殊工种证。
抽查人员证件。
人员行为。是否违法“安全、环保生产***令”、“承包商安全、环保施工禁。
是否有违章行为。
令”以及其它严重违反安全、环保生产规章制度的行为监护人是否履行。
职责。监护人是否持证上岗监护人是否履职。
作业环境安全 环保管理规定
1 目的与范围。为了规范公司作业环境管理，创建优美厂区环境，为员工创造一个安全 有序的工作环境，防范因作业环境不良导致的事故事件发生，结合公司实际制定本规定。2 管理职责。2.1 分管生产 安全副总经理负责公司作业环境安全 环保管理工作的领导。2.2 工艺技术部负责制定公司有关厂区功能分区和工艺规划...
安全环保处罚规定
为了加强安全监督，提高员工的安全意识和环境意识，创造良好环境，保障员工健康安全，维护正常的生产和工作秩序，经研究决定 对各类安全 环保的违章事项的处理制定规则，请贯彻执行！一 适用范围。全体公司员工，劳务公司外派人员及其他外来作业人员。二 安全生产管理。1 发现工作人员未按作业场所规定，穿戴好劳动防...
安全管理督查制度
为贯彻落实好上级主管部门的精神和决议，使我校安全管理工作进一步走向正规化 制度化，维护师生的安全，全面提高我校教育教学质量，特制定此制度。1.指导思想。时刻遵循 安全重于泰山 的原则，执行上级有关部门的方针 策略和法规，落实我校 安全管理督查制度 办法，排除不安全隐患，确保师生安全工作万无一失。1 ...