公司党委2023年工作计划

公司党委2023年工作意见。

2023年是中国共产党成立90周年，是“十二五”规划的开局之年，面对新形势、新任务，公司党委工作的指导思想是：以党的十七大和十七届四中、五中全会精神为指导，深入学习实践科学发展观，认真践行南网方略，以创先争优活动为抓手，提升党建工作融入中心、服务大局的效力，打造优质干部人才队伍，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，为实现企业年度生产经营目标、推动企业较好较快发展提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证。

一、深入学习、贯彻党的十七届五中全会精神，努力创建学习型党组织。

党的十七届五中全会把“加强党的执政能力建设和先进性建设”作为党的建设重大而紧迫的战略任务，各级党组织要紧密联系实际，积极探索科学、务实的学习形式，坚持党委中心组学习、党支部党课等方式，倡导终身学习的理念，增强学习自觉性和实效性，大力创建学习型领导班子、学习型党组织和学习型党员队伍。要把学习贯彻党的十七届五中全会精神与巩固和扩大学习实践活动成果、与践行南网方略相结合，促进各项工作圆满完成。

二、以科学发展观为指导，以南网方略为统领，深入开展“争先创优”，坚持理论学习与实践的应用。

学习实践科学发展观活动和“创先争优”活动是一项长。

精选资料。期任务，我公司将继续学习实践科学发展观，坚持党员干部的政治思想教育与工作能力建设。要重点抓好以下四项工作：

一是抓好学习实践科学发展观活动整改落实后续工作，切实兑现向职工群众作出的承诺，建立健全深入学习实践科学发展观的长效机制；二是切实履行党组织政治引领、推动发展、改革创新、凝聚保障的职责，激励党员立足本职岗位争创一流业绩，兴起创先争优活动的热潮；三是动员公司力量，发扬“一盘棋”精神，全力搞好电网建设，为公司经济实力增强注入新的活力。四是继续推进基础管理工作，建立健全科学管理机制，牢固树立以人为本理念，以实现企业安全为目的，促进各项工作规范化。

与此同时，继续深入宣贯、践行南网方略，打造企业文化软实力。不断丰富活动内容，创新活动载体，突出活动特色，弘扬和深植南网企业文化，使南网方略真正转化为企业的发展动力。

三、加强企业党建工作，继续开展和深化“党员积分卡”活动，巩固“堡垒工程”建设成果。

加强企业党建各项工作，推进党的先进性建设。要层层落实党建工作责任制，发挥党组织的政治核心作用。积极探索企业党建的新途径，加强激励机制建设，调动各党支部、广大党员的积极性和创造性。

一要继续深入“堡垒工程”建设，不断总结经验，继续深入开展创建“红旗党委”、“红旗党支部”、“红旗岗位”活动，完善支部建设，积极做好“融入”这篇文章，使党建思想工作有效融入到生产经营的各个。

精选资料。方面，同时不断探索出党建工作的新特色、新成效、新经验。二要继续全面贯彻落实保持共产党员先进性教育长效机制，增强党组织的活力和吸引力，做好党员的教育管理工作，特别要解决好无党员班组和劳务派遣制员工入党的问题。

三要加强党建创新创效，不断完善“党员积分卡”活动，以党章规定的党员条件和必须履行的义务为标准，将活动与绩效考核紧密结合，实现积分可兑换和通报机制，使之成为激励先进，鞭策后进，争先创优的利器。

四、推进“四好”班子创建活动，加强队伍建设注重领导班子、中层干部和员工三支队伍的建设，为建设和谐电网提供人才保证和智力支持。具体做好三方面工作：一是深入推进创建“四好”班子活动，建设讲原则、重感情，团结和谐，有战斗力的领导班子；二是加强对中层干部的管理与培养，做好人才储备；三是坚持以人为本，严爱结合带队伍，以员工增值工程为载体，更加注重员工的培养、发展及身心和谐。

把个人愿景与企业发展需要结合起来，帮助员工制订培训计划和职业生涯规划，做好思想工作，实现企业与员工的和谐发展。

五、深化作风建设，促进企业管理水平和工作效率上台阶。

公司党委深入推进作风建设，着重于领导干部作风建设，强化全局员工“懂规矩、守纪律、负责任”思想意识，将道德作风建设摆在突出位置，着力打造责任意识，在全公司形成懂规矩、守纪律、负责任的良好风气。

精选资料。以作风转变推动效能提速，企业保持和谐稳定。继续开展“一体验，三个比”活动，组织员工到困难企业去“比一比，看一看”，引导员工与自己比、与自己的亲友比、与企业的过去比，培育员工珍惜岗位，爱岗敬业的思想意识；开展“一个党员一面旗帜”、“党员身边无事故、无违纪、无邪气”活动，落实党员责任区，由党支部组织，党员带头，一帮一，开展“三查三比”活动，即“查思想、查作风、查纪律，比服务、比效率、比奉献”，切实解决员工在思想上、作风上存在的突出问题；开展“提高能力、强化素质、做合格员工”等系列活动；大力总结、宣传在工作中涌现出的先进典型和事迹，在全公司形成学习先进、崇尚先进、争当先进的学习氛围。

六、坚持以人为本，实施人文关怀，全面开展员工辅导计划试点工作。

要继续探索、丰富和拓展思想政治工作在新时期的手段与途径，大力实施员工辅导计划，通过建设一支具备专业能力的员工辅导员队伍，建立员工和企业的沟通工作机制，搭建沟通平台，从而帮助员工改善身心感受、提升工作状态、促进团队合作。

针对员工可能存在的思想波动与潜在矛盾展开工作，防范不稳定因素带来的业务风险，为企业核心业务和安全生产服务，并进一步改善党群工作人员的企业文化管理能力和工作水平。

七、积极开展创建自治区文明单位活动。

精选资料。2023年，我们要在取得自治区文明单位的基础上，深刻总结经验，不断拓展创建步伐，将争创南方电网公司文明单位荣誉称号作为重要工作目标，要认真研究部署创建活动，修订创建实施方案，进一步健全并完善创建文明单位的领导机制、工作机制、激励机制和保障机制，做到有目标、有计划、有考核。做好宣传发动工作，精心组织好各项文明创建活动，层层抓落实，党政工团齐抓共管，形成强大的合力。

八、进一步做好党风廉政建设和反腐纠风工作继续加强党风廉政建设，以优良的党风促政风带民风，使企业风清气正。认真贯彻落实中纪委十七届五次全会精神，层层落实党风廉政建设责任制，完善教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。推进廉政文化建设，加强党章和法纪的学习教育，以“七个不准”为主要内容开展述廉议廉，并对涉及的生产经营环节开展严格检查。

提高党员干部的党性和思想道德修养，健全企业防范腐败的内控制度，加强对重点部门、重点岗位的监督，切实保证企业的健康发展。

推进廉政文化建设，营造良好的反腐倡廉环境和氛围；以制度建设为依托，推进惩治和预防腐败体系建设，认真抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实；认真受理群众的来信来访，坚决查处违纪违法案件；加强行风建设和纠风工作；继续抓好治理商业贿赂工作，进一步建立健全防治商业贿赂的长效机制。

九、围绕企业中心工作，抓好新闻宣传、企业文化工作。

精选资料。营造良好的**环境。要以强烈的责任感和使命感，加强企业宣传工作。

一方面要强化通讯员的培训和奖励机制，全方位调动通讯员的协作热情，积极与新闻**沟通，提高出稿率和系统内外各大平面**的上稿率；另一方面要紧紧围绕中心工作，开展多层次、立体的深度报道，扩大社会对我们的广泛认同度，增强企业的影响力和带动力，增强员工的归属感。同时，做好新闻危机的预防和处置工作，有效控制舆情，预防负面报道的出现，确保企业形象安全。

以保持职工思想稳定为前提，找准落脚点，深化南网方略宣贯和南网文化的培植，自觉把思想政治工作摆在服务企业中心、核心业务的基础上，让职工以更多的南网情节和心境来迎接企业改革改制的不断深化，平稳有序地推进融合，实现全网一体化管理。企业思想政治工只有渗透到企业中心工作的各个环节中去，才能及时把握员工的思想脉搏，找准解决矛盾的方法，真正起到化解矛盾、协调关系、理顺情绪的作用，才能更有效地调动广大员工的积极性和创造性。

十、坚持党建带工建团建，共建和谐企业。

继续抓好群团工作。坚持党建带工建团建妇建，充分发挥群众组织的桥梁纽带作用，努力形成齐抓共建“和谐电网”的良好氛围。以企业安全文化建设为主线，扎实抓好班组安全文化建设，巩固民主监督、民主管理成果，依法维护员工合法权益，扎实开展帮扶工作，关心退休老同志，坚持开展“安康杯”劳动竞赛，确保员工队伍稳定。

要以实施人才工程为目标，深入开展“青年文明号”、“青年安全示范岗”等。

精选资料。活动，巩固扩大团员意识主题教育活动成果，开展“团员素质提升工程”，继续做好“推优育苗”活动。积极做好军民共建和双拥工作，密切军民关系，把部队官兵的好思想、好作风应用于企业管理之中。

2023年，公司党委将始终围绕公司改革发展稳定大局，紧贴公司生产经营形式，紧紧把握职工的思想脉搏，继续坚持“高效低调、务实创新”的工作原则，团结和带领广大党员群众，迎难而上，锐意改革，克难攻艰，全面推动各项工作走上新的台阶，实现“十二五”电网发展开好局、起好步，向建党九十周年献礼。

精选资料。

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