2023年是是全面贯彻落实党的十九大精神的开局之年。公司党委将以“抓思想、抓党建、抓文化”为重点，认真学习贯彻党的十九大精神，按照上级党组织工作要求，围绕公司中心工作和战略落地，切实加**部、党员的思想、作风建设，加强政治纪律、组织规矩，为公司的快速发展发挥党组织政治核心作用。一、加强理论学习，抓好思想建设（一）理论联系实际，达到学以致用。
一是切实加强政治理论学习，坚定政治信念。深入系统学习党的十九大精神，严格按照“党要管党从严治党”的要求，切实提升党员干部政治理论修养，坚定党员干部政治信念。二是拓展学习内容，提升综合素质。
下大力气完善领导干部知识结构，除学习政治、经济、社会知识外，还要加强经典、历史、战略以及业务知识等内容的学习，使领导干部真正胜任工作，不说外行话，不干外行事。
三是发挥“三研会”作用，提升领导水平。着眼发展中遇到的难点和热点问题，围绕中心任务和战略落地，充分“三研会”的作用，扎实做好年度“三研会”课题立项，精心组织课题研究，确保项目顺利完成，促进理论与实际相结合，提**部解决实际问题的能力。
二）抓好舆情引导，做好职工思想教育。
对个别人的错误言论澄清是非，不让某些杂音干扰大局，把握职工心理特点，以市场心态加强**引导，把握新**传播特点，主动用好各种宣传载体，引导职工坚定发展信心，主动作为，创造价值，传播正能量，努力营造积极向上、和谐共建的**氛围。
二、强化政治纪律，抓好组织建设（一）加**部队伍建设。
一是提升班子成员规矩意识。建立健全班子议事规则，修订完善会议召开制度，充分发挥集体领导的作用，推进领导班子民主集中制建设；修订《领导干部联系点制度》，切实加强对工作的指导和督促；制定《领导干部责任追究制度》，强化履职责任，健全党组织对领导干部的监督约束机制。
二是改进领导干部工作作风。把“三严三实”，即“严于修身、严于律己、严于用权，谋事要实、创业要实、做人要实”作为领导干部的行为准则，着力解决干部大局意识、协同能力、责任意识、执行能力等突出问题；通过开展民主生活会，积极开展批评与自我批评，切实转变工作作风，树立坚持原则、敢于担当、公道正派、务实创新，知行合一的良好形象。
三是重构基于实践经历的干部成长模型。统筹规划干部人才动态培养方案，实现对干部人才的及时调配和任用；重点加大对基层部门培养新人的考核力度，充分发挥基层部门培养干部人才的基础作用，通过人力资源主管部门与基层部门的协同，及时备。
案表现好、能力强的后备干部人才。（二）夯实组织基础。
一是扎实做好组织基础性工作。规范党费收缴办法，梳理组织管理流程，建立党员信息数据库，及时完成党组织关系转、接，切实加强党员信息管理。
二是严格党员发展工作。“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”，统一下发“发展党员流程图”，严格及时进行资料审查、程序审批，切实做好党员发展。及时处置不合格党员，对理想信念缺失、政治立场动摇、宗旨观念单薄、工作消极懈怠、组织纪律散漫、道德行为不端的党员进行处置，优化党员队伍结构。
三是加强教育培养，切实发挥党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用。加大党支部书记、党员教育，明确支部工作任务，有意识地给党员“交任务、压担子”，使党员在经营管理的关键岗位工作实践中不断得到锻炼提高，充分发挥党员先锋模范作用。（三）严格组织规矩，加强党风廉政建设。
认真推进党风廉政建设，落实党委在党风廉政建设中的主体责任和纪检监察监督责任，加强廉洁风险点防控体系建设，规范制度和约束机制，加强监督检查，真正把权力关进制度的笼子，努力营造“不想腐、不能腐、不敢腐”的廉洁文化氛围。三、开展战略宣贯，抓好文化建设（一）加强战略宣贯。
一是自上而下开展战略学习。通过宣讲、集中学习学习等方式，做好自上而下的战略宣贯，达到经理层对战略认识的高度统一；二是提**部对战略的认识。通过开展公司主要负责人在主管部门内的战略宣讲，各部门战略实施经验分享等方式，进一步。
把中层以上干部的思想与行动统一到战略落地上；三是增强全体员工发展信心。通过在战略解读、战略执行、战略提升三个时期，多载体、大力度、全方位的宣传，坚定干部职工发展信心，凝聚化战略为行动的力量。（二）加大宣传力度。
抓好理念创新，紧随时代发展步伐，及时更新宣传工作理念，时刻保持思想的敏锐性和开放度，打破传统思维定势，努力以思想认识新飞跃打开工作局面；抓好手段创新，充分运用新技术新应用，创新**传播方式，加快传统**与新**的融合发展，积极探索有利于破解工作难题的新举措新办法；抓好基层宣传工作创新，要把宣传工作创新的重点放在基层一线，充分发挥基层主管领导职责，抓实基层创新做法及成果的宣传报道，构建党委、各党支部紧跟发展需求，协同作战、系统宣传的工作格局。（三）加强群团工作。
加强党委对群团工作的领导，充分发挥职代会作用，提升职工代表参政议政能力；融入中心工作，深入推进班组建设；关注职工身心健康，维护职工权益，完善帮扶救助，开展丰富多彩文体健身活动，提升职工幸福指数；加强对青年思想政治引领，以青年人喜闻乐见的活动为载体，激发青年热情，在战略落地实践中促进青年职工成才成长；充分发挥离退休老同志作用，定期通报发展情况，注意倾听老同志意见和建议，关心老同志生活，关爱老同志健康。
公司党委2023年工作要点
公司党委2019年工作要点。2019年是 公司实施 5518 战略的关键一年，为切实抓好 公司党委2019 2019年工作规划 的推进和落实，确保党委各项工作融入中心 服务大局，现将公司党委2019年重点工作安排如下 2019年党委工作指导思想 以党的十七届四中 五中全会精神为指针，深入贯彻落实科学...
2023年公司党委工作要点
年是隧道公司成立十周年，公司上下要明确目标，深化载体，组织开展丰富多彩的活动，鼓干劲，提士气，促进各项工作的开展，完成各项目标，同时，要认真回顾公司十年来走过的光辉历程，总结成绩和经验，广泛开展爱企教育，提升企业竞争力。今年党委工作的总体思路是 以 理论和 xxxx 重要思想为指导，认真贯彻xx大和...
公司党委2023年工作要点
公司党委2014年工作要点 精选多篇 根据党的十六届六中全会和上级有关文件精神，结合我公司生产工作的实际，xx年年党委工作的指导思想和总体要求是 以学习 理论和 重要思想为主要内容，以继续加强党员教育为主题，贯彻落实省委 集团公司党委关于加强国有企业党建暨领导班子思想政治建设座谈会精神，以创建 四好...