实施方案 “文明在行动满意在”活动实施方案

发布 2021-09-29 11:36:28 阅读 3091

××年“文明在行动·满意在××”活动要全面巩固提升、形成常态长效。根据省、市、区相关文件精神,结合我局实际,特制定本实施方案。

一、工作目标。

按照全域旅游“处处是环境、人人是形象”的总体要求,进一步深化“文明在行动·满意在××”活动,持续开展“六心”行动,推动群众性精神文明创建深入开展,着力打造优美环境、优良秩序、优质服务,不断改善城乡人居环境,培育社会文明新风,提高公民文明素养和社会文明程度。

二、工作重点。

一)丰富群众文化生活。运用“三下乡”“**社区”和文化进万家、文化志愿服务等载体支持文艺团体和文艺工作者深入基层开展科技文化活动,加强宣传力度丰富市民科技知识。

二)学习贯彻《××省文明行为促进条例》。“文明××”微信、201频道、××发布、××手机报、周例会等**要和会议积极宣传文明行为和文明行为促进工作,倡导文明理念,监督不文明行为。各级各部门要制定出台贯彻落实具体措施,采取演讲比赛、知识竞赛等多种形式在全社会广泛开展学习宣传活动,提高群众知晓率和参与率。

三)强化明查暗访。在4月、8月、12月集中开展大排查、大整治,围绕“五一”“中秋”“十一”、元旦、春节等重点时段,强化部门联合执法,加强知识产权执法力度;利用“双随机一公开”采取明查暗访暗访形式,加大随机暗访督查力度。

四)强化考核问责。将“文明在行动·满意在××”活动纳入对党政领导班子工作实绩考核和各科室年度绩效目标考核内容,通过重点督办、黄牌警告方式,严肃问责考核。

三、工作要求。

一)强化组织领导。各科室要高度重视,一把手要切实负起第一责任人的责任,将工作纳入重要议事日程,经常听取汇报,研究解决问题,将经费列入财政预算,切实解决人员配备、工作条件等实际问题,为开展活动提供有力保障。

二)强化主体责任。要各科室按照责任分工,将活动与业务、党建等工作有机结合融入,健全工作制度和保障措施,切实履职尽责,群团组织积极发挥作用,形成齐抓共管合力。

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