县委党校20XX年上半年工作总结

发布 2021-01-31 17:13:28 阅读 1648

(四)党校新校区建设正在有序推进。3月21日重新选址后,加大工作力度,积极协商各有关职能部门,开展工作,现三通一平工作即将完成,初步设计通过评审。安置职工的经济适用房工作也正在有序推进。

二、解放思想,更新观念,促进党校事业的长足发展。

充分发挥好党校理论培训“主阵地”和“主渠道”的作用,强化从严治校方针的落实,强化思想政治、队伍建设,继续深化教学科研改革,深化干部人事制度改革,深化行政后勤改革,大兴求真务实之风,不断强化目标责任制,严格考核奖惩,在各项目标考核工作中,继续实行真奖实罚的办法,形成了职责明确、奖惩严明、高效有序的工作机制,党员干部职工队伍的精神状态、思想面貌、工作作风都发生了根本性的转变,为实现年底各项工作争先树优打下坚实的基础。

一)宣传工作方面。认真学习宣传省、地、县相关文件;认真组织学习全县**干部解放思想动员大会等有关会议精神,采取了有力措施,扎实推进各项工作;采用标语的形式对全县**领导干部动员大会的精神进行宣传;坚持党委学习制度和干部职工“二、五“学习制度,每位同志都参与领学,作好记录。

二)组织建设方面。加强领导班子和干部队伍建设,认真学习《贵州省乡(镇、街道)党政领导干部选拔任用工作办法》;研究人事有党委会议记录;开展创建“五个好”基层党组织活动;积极向上级党组织推荐先进党组织和先进个人;培养积极分子、发展党员,按时足额缴纳党费;明确专人建好用好党委信息数据库,做好党内年报工作。

三)党风廉政方面。抓好党风廉政建设工作,按照县纪委的要求,开展相应的工作;认真开展“忠实践行宗旨、勤政廉政为民”育活动和正党风、清政风、淳民风、浓学风、转作风、优行风“六风”建设“四在农家”和“五心教育”活动。

四)工作机制方面。建立健全预防职务犯罪工作机制和领导机制,做到有领导小组、工作方案;积极开展预防职务犯罪和党纪国法教育活动。加强了预防职务犯罪宣传工作。

制定了“县委党校教师工作评价体系及职称聘任暂行规定”,县委党校“庸懒散”专项整治工作方案及实施细则,切实转变了干部作风。

五)认真执行计划生育政策。如实提拱本单位的干部职工家属妇检对象,每季度按时组织参加妇检,本单位无政策外生育现象本单位无手术库存,本单位及单位干部职工向流动人口出租房屋的,确保流动人口有婚育证、无手术库存、无政策外生育。

六)维护社会稳定。加大化解稳控力度,随时监控,本单位有一位非法上访人员;及时办结上报上级交由本单位办理的信访事项;本单位处理的信访事项,处理及时到位;认真排出安全隐患,无任何安全事故发生。

三、强力推进 “三个建设年”活动,开展“四帮四促”推动社会和谐发展。

一)认真抓好环境建设年的有关工作。

一是改善生活环境。认真抓好单位文明创建工作、整脏治乱、满意在**活动;定期在党校周边进行清扫垃圾,进行文明知识的宣传。每月出资600元聘请保洁员进行清扫。

二是组织**14篇,参加建党九十周年理论研讨和“**试点论坛”研究。

三是制定实施了“县委党校教师工作评价体系及职称聘任暂行规定”,县委党校“庸懒散”专项整治工作方案及实施细则,切实转变了干部作风。

二)积极开展“四帮四促”活动。

多次深入明湖镇大马城村、明湖村以及迤那镇中心村,了解情况,帮助理清思路,发展生产,并对刘继国、孟学德等9户贫困群众进行慰问帮扶。4月26日至27日,我校为迤那镇干部“扶智”,地委党校、机关党委吴长华书记与我校到迤那镇和镇中心村进行帮扶实地调研并就新形势下干部培训达成协议。“四帮四促”活动中,县委组织部和我校多方协调,为明湖镇大马城村残疾村民刘继国争取到危房改造指标,帮助他建新房。

4月17日,当了解到该镇富民村文艺舞蹈队没有活动场所,活动开展受到制约时,我校积极想办法帮助解决,决定无偿将学校的操场提供给他们,并在用电等方面提供方便。到目前为止,共6次深入帮扶乡镇、村和农户,落实项目支持一个,落实帮扶资金2万元,帮助解决具体问题4个,看出指导意见72项(次)。

三)作风建设方面。认真开展“双考双评双挂钩”动态跟踪考核管理工作;建立完善所管理干部的动态跟踪考核档案;按要求报送材料;认真开展读书活动,每位教职工完成一篇课题,每周。

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