xx年，在总队党委的正确领导下，在xx市委、市**的大力支持下，xx边检站新一届党委班子深入贯彻落实部局、总队两级党委扩大会议精神，牢记"安全、服务、创新、发展"理念，不断强化党委班子自身建设，深入开展思想政治教育，狠抓部队管理，全面推进提高边检服务水平工作，圆满完成了各项任务，取得了良好成效。现将工作总结如下。
一、xx年主要工作。
加强学习、严格制度，不断强化党委自身建设，全面提高领导班子驾驭部队发展的能力。
---加强学习调研。今年，共组织党委中心组理论学习12次，参加培训班2期，深入系统地学习了***总书记的系列讲话精神和部队发展的施政纲要。同时鼓励党委成员开展自学，发放各类学习资料6套21本，推荐学习评论员文章20余篇。
全年下派党委成员专项调研20余次，发表理**章30余篇。
---加强制度落实。深入开展贯彻落实民主集中制推进年活动，集中学习授课10次，开展专题研讨3次，组织专项排查1次，编印了《民主集中制应知应会手册》，制定了党委工作"八项规定"。严格落实党的组织生活制度，全年召开党委会13次，召开民主生活会1次，开展"主题党日"活动7次。
---加强作风转变。制定了《xx边防检查党委加强和改进作风建设十项规定》，工作上讲求务实高效，提倡开短会、讲短话、干实事；办事上讲求公平公正，对涉及官兵切身利益的事情，多倾听大众心声，多尊重官兵选择；生活上讲求勤俭节约，不搞领导干部特殊化，不允许待遇上多吃多占。
创新方式，突出重点，深入开展思想政治教育工作，努力营造和谐健康的警营环境。
---深化主题教育。将主题教育活动作为一项政治任务抓紧抓好，开展"走出边防看边防，走出xx看xx，走出部队看部队"取经探宝活动，前往绥芬河、饶河、同江等地的兄弟单位参观学习3次。深入虎头红色教育基地、武警中队、远达生物质热电公司等单位开展交流互动活动6次。
---巩固创建成果。不断加强支部班子建设，深化"六千里边关筑堡垒"活动，执勤业务党支部与八五八农场第八管理区党支部联创共建，被省电视台报道；综合办公室党支部与曙光社区党支部互动观摩，在端午节携手走进敬老院慰问群众受到热烈好评。
---丰富文化生活。创建了"警营文化长廊"，购置了乒乓球、羽毛球、台球、健身器等文体设施，组织棋牌类小比赛2次；开展了"妙笔写忠诚·巧笔书丹青"活动，征集展出各类书法、绘画和征文作品20余件；参加了庆"七、一"广场文化节演出；与庆丰农场举办篮球友谊赛1次；7月23日，为解决大龄青年单身问题，举办了"天使有约·情系警营"联谊活动。
---加强新闻宣传。今年在《黑龙江经济报》、"一报一刊"和"四大站"刊发稿件40余篇，在省、市电视台播发新闻13条。5月13日，xx电视台"记者走基层"栏目专门采访报道了我站执勤一线官兵生活，引起了社会各界的广泛关注。
中秋节前夕，xx电视台播报了我站维和士官朱秀涛同志的先进事迹，受到当地群众热烈好评。
---推进反腐倡廉。坚持警钟长鸣，今年，组织官兵到看守所参观1次，进行案例剖析活动2次，集中**警示教育片6次，印发"廉政随身卡"30余张，通过微信发送廉洁自律温馨提示100余条。落实监督机制，大力推行家属助廉活动，建立了"直管领导、干部本人和家属"三位一体的监督体系。
扭住关键、主动作为，不断提高边检服务水平，切实增强服务地方经济建设和社会发展的能力。
---强化专业素质。建立了"梅沙演练、模拟办案、专业能力、礼仪服务、证件鉴别、车体检查"六项常规培训制度和"俄语口语、紧急救助、车辆指挥、货车检修"四项特长训练制度。8月、9月，派出2人到职业制拱北站交流学习。
目前，全站已有31人取得中级执法资格证书，10人取得初级执法资格证书。在总队组织的三次岗位练兵考试中，我站获得了两次第1名的好成绩。执法规范化"十项强制达标项目"全部完成。
---保障口岸安全。科学调配警力，实行"五岗两班备勤制"，对口岸限定区域实行分区分级管理，设有2个24小时双人岗哨和4个巡逻组，安装了3套监控系统，布设了28个点位。加大查验查控力度，开展打击和维稳专项行动3次，组织与联检部门开展处置口岸突发事件演练11次，与马尔科沃边检站开展"东方-xx"边界联合执法演练1次。
截止10月底，口岸共开关177天，验放出入境人员9974人次，同比去年增长%；检查出入境车辆2344台次，同比去年增加%。
---改善现场环境。今年，依据国家标准，制作安装了现场统一标识4大类25种，各类边检指示说明更加清楚，方便了旅客通关出行。按照总队标准，升级改造了执法场所，安装了电子门禁、物理隔离和通风换气等设施，悬挂了办案流程和制度规定，执法状况更加透明。
积极参与口岸环境美化工程，修建了"荷花园"、"生态林"，夏天风吹荷摆，秋天鸥鹭成群，成为xx边境上一道靓丽的风景。
---弘扬职业文化。将"忠诚、使命、荣誉、奉献"作为站训，全力打造"绿色口岸、阳光边检"服务品牌，在口岸现场设立了文化墙和主题墙，通过"春、夏、秋、冬、光、风、雨"七个版面宣传职业文化、展示官兵风采。8月19日，组织开展了边检服务品牌推介暨"警营开放日"活动，受邀人员80余人，发放宣传册300余份，接待咨询50余次。
---推行便民措施。今年走访外经贸企业10余家，走访出入境旅客200余人次，发放调查问卷和征求意见函200余份，征得意见和建议10余条，制定了12项便民措施。组织开展了"平安出境，文明旅行"宣传活动2次，发放宣传卡片500余张。
6月27日，为出席第一届"中俄博览会"的俄罗斯代表团提供优质服务，受到当地**的高度赞扬。实行预报预检，积极服务于牡丹江农垦局境外百万亩农场建设和松海经贸等企业的粮食回运工作，受到群众热烈好评。年内开通绿色通道5次、紧急救助通道2次，旅客满意度全面提升。
今年，我站被xx市**评为"外经贸发展先进单位"，获赠锦旗3面。
---深化爱民活动。关爱弱势群体，连续十年帮扶残疾人袁丽杰，累计送去慰问金3万余元；与xx市第一小学联合开展"绿荫进校园"活动，看望慰问困难儿童20余人，并邀请他们走进警营感受生活、锤炼意志。5月份，开展了一次春耕助农活动，到庆丰农场帮助种植大户卷秧盘30余亩，搬运农用物资50多吨。
在xx市**号召的包乡扶村活动中，与东方红镇和伟光乡吉安村结对帮扶，累计投入资金1万余元，帮助协调解决了土地、建设和生产等问题。
强化措施、治本抓源，突出抓好"两防"和训练工作，努力保持部队管理的良好局面。
---严格部队管理。制定了《机关正规化管理规定》，维护部队良好的一日生活秩序，；严格执行公车派遣和私家车审批制度，恶劣天气情况下和重要节点时期不出车，建立私家车"三证两单一表"档案。
---落实安防措施。针对通勤次数多、行车路程远的情况，给勤务车辆配备了行车记录仪、紧急救助工具等防护设施，冰雪路面行车时，使用雪地胎和防滑链。针对季节性"两防"工作重点，在雨季来临前，给现场配备了救生衣和救生索；在易感染发病季节，给官兵注**出血热、流感等疫苗，不间断提供防蚊虫叮咬和防冻伤药品。
我站已经连续9年被评为安全工作先进单位。
---科学安排训练。制定了《年度军事训练计划》，建立训练档案30余份，坚持"周训月考"，全年共开展队列、擒敌、体能训练210小时，组织会操10次，组织考核2次，训练合格率达95%以上。8月份，组织开展了为期一个月的警务实战技能专项培训活动，教警械使用方法，教单兵和配套动作，让官兵熟练掌握使用"六套技能"。
着眼长远、稳步推进，不断加强警务信息化建设，以科技应用为引擎支撑部队发展建设。
---加强科技应用。顺利完成了**建设，**会议系统、综合作战指挥平台、公安络系统运转正常，实现了一体化软件办公。3m证件阅读机、文检仪等先进设备投入使用，验放速度和准确率得到大幅提升；开发研制3g无线络验放系统，积极应对解决络故障问题，保障口岸通关顺畅。
---加强技术保障。成立了梅沙系统"1+4技术团队"，建立了《梅沙系统应急保障体系》，由站级管理员协调处理梅沙系统的维护、升级和应用。按全省统一规划，将主干迁至移动公司专线，并保留原有联通公司专线，实现了双交替并行。
设专人维护管理干部、组织、财务、兵员系统，保障与总队的顺利对接。
规范管理、开源节流，不断提高后勤保障和服务水平，推动部队建设取得新的成效。
---规范后勤管理。制定了《xx边防检查站财务管理规定》，科学编制年度预算，按月公开经费使用情况，按季进行财务自查和银行回访；坚持车辆维护保养制度，全年组织"车场日"20余次。积极为官兵搞好服务，实现工资、粮秣、伙食费"零克扣"，被装、药费、差旅费"零拖欠"，办理分配调转、申领奖励项目"零差错"。
---推进营房建设。新的营区营房建设是xx边防检查站发展史上的一件大事，历经两年多的不懈努力，现在终于有了令人欣喜的成果。目前，主楼装修和营区建设已经基本完成，仅有一些收尾项目正在加紧赶工，预计在12月底前竣工入住。
新营房落成后，可用面积达3000平方米，各类房间设置齐全，设施完善。新营区占地面积5000平方米，绿化、硬化、亮化达到市政3a级标准。
二、存在的问题和不足。
回顾一年来的工作，在看到成绩的同时，我们也清醒地意识到仍有很多问题和不足需要加强和改进。一是我站业务量较小，官兵执法实践能力较弱，执法工作细节还不够细致完善，官兵执法能力有待进一步提高；二是基层班子战斗力不强，检查员队伍整体素质仍有不小的差距；三是部队建设还面临着很多困难。
三、下一步工作打算。
一是深入学习十八届四中全会精神，以依法治国方略为指引，推进边防检查工作创新发展。
二是进一步深化提高边检服务水平工作，全力保障口岸安全畅通，为外经贸发展提供服务。
三是狠抓部队管理教育，创造浓厚的工作氛围，以更高的标准，完成各项工作任务。
四是加大沟通协调力度，重点抓好新营房的竣工验收和"两证"办理工作，积极争取地方**更多的经费支持。
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