时光如梭，转眼即逝，2024年即将接近尾声，在这一年中，办公室工作人员按照公司质量方针，不断引进优秀人员，提高全体员工的工作积极性，发挥团队精神，配合各部门工作，起到了桥梁的作用。一、本公司员工100%培训合格。
在这一年里办公室共组织了九次培训，对防火门目标，质量手册、程序文件、生产作业指导书等受控文件，在公司内部进行培训指导，取得了预期的效果。二、文件归档98%
办公室员工严格执行程序文件规定，对有效文件进行归档处理。按部门分类整理各部门文件记录，并进行相关的登记。是文件档案的存档、发放、**等更加规范化，简化了工作量。
三、质量方针的管理。
不断完善服务功能，定期组织对质量方针进行评审，提高制定和评审质量目标的柜架，持续管理创新，实现过程优化。
在这一年里办公室不断完善各部门工作流程，并行成了相关记录，归档保存。建立并完善了公司各部门岗位职责制度。为公司质量目标的完成打下了良好的基础。
在新的一年里我们会继续努力，在完成领导交给的任务的同时，不断完善公司管理制度，提高工作质量。继往开来，不断推进公司科学化、合理化、规范化的发展进程。
办公室2024年12月25日。
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