煤检中心工作计划 目标策划流程图

发布 2019-08-25 18:21:00 阅读 2646

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1年度工作计划、目标的制定。

1.1年度工作计划、目标的提出。

1.1.1煤检中心主任提出总体思路和要求。

1.1.2煤检中心主任或其指定的专人编制煤检中心年度工作计划、目标草案。

2编写依据。

2.1公司对煤检中心的总体要求。

2.2公司下达的经济责任考核办法。

2.3煤检中心的实际情况。

2.4依据煤质检验的现行国家标准和有关计量法规。

2.5公司年度生产、经营计划。

3制定的内容。

3.1样品检测抽查计划。

3.2员工培训计划。

3.3仪器及备品、备件采购计划。

3.4仪器维修、检测、校准计划。

3.5 各项费用及经济考核指标的分解方案。

4 年度工作计划、目标的审核、修改和批准。

4.1初稿完成后,煤检中心主任组织化验室工作人员讨论修改完善。

4.2煤检中心主任对修改后的方案进行审核后,报公司企管部及相关部门审核。

4.3拟稿人根据审核意见进一步修改后,报公司分管副总经理审批。

5指标的调整。

当某项指标在运行过程中与实际不符或有一定偏差时,由煤检中心主任提出修改方案,按1.1.1—1.1.2与4.2—4. 3程序审核、批准。

煤检中心工作流程图。

t': span', c': 煤样的接收', r': r_19t': span', c': 任务交接单', r': r_19'}]

审核。t': span', c': 归档', r': r_2'}]

] 审核t': span', c': 化验报告单', r': r_2'}]

t': span', c': 质管部', r': r_2'}]

1煤样的接收。

1.1质管部送交煤样,综合管理员与质管部煤样交接人员核对煤样后,在《任务交接单》上签字确认,并备份。

1.2其它部门送样,综合管理员登记并编号。

2煤样分析任务的下达。

2.1综合管理员根据送样要求,将《任务通知单》下发给制样人和相关检测人员。

2.2《任务通知单》上要明确制样人、分析人、煤样编号、制样项目、分析项目、任务下达时间和要求完成时间等。

3制样。3.1制样人员按标准gb474—1996制备煤样。

3.2煤样干燥:将制好的0.2mm煤样放入烘箱中于45℃干燥40分钟,然后在空气中放置1.5小时后,装入煤样瓶中,送交化验室化验。

3.3制样人员将煤样重量、制样时间、烘干时间、装样时间、装样湿度等详细记录在《制样记录本》上。

4煤样的检测。

4.1全水分的测量。

4.1.1测试人按gb/t211—1996方法b测试全水分。

4.1.2测试人填写、审核《全水分测试原始记录》、《全水分原始记。

录清单》和《仪器使用登记本》,将《全水分测试原始记录》送交综合管理员。

4.2空干基水分的测量。

4.2.1水分测试人员按gb/t212—2001方法c测试煤中空干基水分。

4.2.2测试结果处理。

当平行煤样的差值超出重复性t时,应再做一个单样,若三个值的极差在1.2t内,取三个值的算术平均值为测量结果,否则,应再次测量,若四个值的极差在1.3t内,取四个值的算术平均值为测量结果,或有三个值的极差在1.

2t内,取三个值的算术平均值为测量结果。否则,此次实验应报废,而舍弃已有的全部结果,仔细检查实验条件和操作技术并纠正存在问题,再次重新测量。

4.2.4测试人填写、审核《水分测试原始记录》、《水分原始记录清单》和《仪器使用登记本》,并将《水分测试原始记录》送交综合管理员。

4.3灰分的测定。

4.3.1灰分测试人按gb/t212—2001缓慢灰化法测试煤中灰分。

4.3.2测试结果处理。按4.2.2操作。

4.3.3测试人填写、审核《灰分测试原始记录》、《灰分原始记录清单》和《仪器使用登记本》,并将《灰分测试原始记录》送交综合管理员。

4.4挥发分的测定。

4.4.1挥发分测试人员按gb/t212—2001测试煤中挥发分。

4.4.2测试结果处理按4.2.2操作。

4.4.3测试人填写、审核《挥发分测试原始记录》、《挥发分原始记录清单》和《仪器使用登记本》,并将《挥发分测试原始记录》送交综合管理员。

4.5发热量的测定。

4.5.1测试人调节室温,使室内保持恒温,检查氧弹的气密性及氧气瓶的气密性及压力,发现有漏气现象,及时更换有关配件,压力不符合gb/t213—1996规定时,更换新的氧气瓶后再开始测量。

4.5.2测试人按gb/t213—1996和量热仪操作规程测试煤中发热量。

4.5.3测试结果处理。按4.2.2程序进行。

4.5.4测试人填写、审核《发热量测试原始记录》、《发热量原始记录清单》和《仪器使用登记本》,并将《发热量测试原始记录》送交综合管理员。

4.6煤中全硫的测定。

4.6.1测试前,测试人检查所使用的电解液是否失效、仪器的气密性及搅拌速度等。

4.6.2在测定煤样前,先测试废样和标准煤样,待标准煤样值正常后。

开始测量煤样。

4.6.2测试人按gb/t214—1996库仑滴定法和测硫仪操作规程测试煤中全硫。

4.6.3测试结果处理。按4.2.2程序进行。

4.6.4测试人填写、审核《全硫测试原始记录》、《全硫原始记录清单》和《仪器使用登记本》,并将《全硫测试原始记录》送交综合管理员。

4.7煤中氢的测定。

4.7.1测试人员检查吸收系统,当u形管中的试剂按规定不能使用时,应及时更换,并恒重后再测量。

4.7.2测试人员按gb/t476—2001二节炉法程序测试煤中的氢。

4.7.3测试结果处理。按4.2.2程序进行。

4.7.4测试人填写、审核《氢测试原始记录》、《氢原始记录清单》和《仪器使用登记本》,并将《氢测试原始记录》送交综合管理员。

4.8煤中灰成分的测定。

4.8.1灰成分分析员按照gb/t1574-1995测定煤灰中sio2、tio2、fe2o3、p2o5、cao、mgo、so3、al2o3的含量。

4.8.2灰成分分析员按照gb/t4634-1996测定煤灰中k2o、na2o的含量。

4.8.3测试结果处理按4.2.2程序执行。

4.8.4测试人员填写、审核《煤灰成分测定原始记录》,并将《煤灰成分测定原始记录》送交综合管理员。

4.9煤灰熔融性的测定。

4.9.1煤灰熔融性测定员按gb/t219-1996测定程序测定煤的灰熔融性。

4.9.2测定结果处理按4.2.2程序执行。

4.9.3测试人员填写、审核《煤灰熔融性测定原始记录》,并将《煤灰熔融性测定原始记录》送交综合管理员。

5原始记录的审核、归档。

5.1综合管理员审核每一测试项目的《原始记录》,并在上面签字。

5.2综合管理员将《原始记录》整理、归档保存。

6出具煤质化验结果报告单。

6.1综合管理员根据《原始记录》,将各检测指标输入煤质化验结果报告系统,打印出《煤质化验结果报告单》,当煤质化验结果报告系统,不能使用时,人工填写、计算有关数据,出具《煤质化验结果报告单》。

6.2技术负责人和部门负责人对《煤质化验结果报告单》审核、签字,综合管理员将《煤质化验结果报告单》报送送检部门。

6.3综合管理员填写《煤质化验结果报告单清单》,并将备份《煤质化验结果报告单》归档保存。

6.4所有化验资料不得外借,如需外借,必须经负责人批准。

7员工培训。

7.1煤检中心主任根据公司的整体需要、煤检中心的员工素质和工作需要,制定《煤检中心员工培训计划》,并将其报送人力资源部。

7.2为加强培训效果,煤检中心主任应制定《煤检中心员工培训制度》。

7.3在煤检中心主任带领下,按照《煤检中心员工培训计划》组织培训。

7.4标准化管理员做好每次培训记录。包括《煤检中心员工培训内容》、《煤检中心员工培训签到表》、煤检中心员工培训考试、考核记录等。

8煤样抽检。

8.1自检。

8.1.1各化验室标准化管理员每月随机抽取存查煤样和空干基煤样各3个,重新编号后给制样员下达《任务通知单》,化验员进行检测。

8.1.2标准化管理员将抽查煤样的编号、盲样编号、制样人、检测人、抽查时间等分别记入《存查煤样抽检登记表》和《空干基煤样抽检登记表》。

8.1.3标准化管理员计算抽查结果,并填写《存查煤样抽检对比记录》和《空干基煤样抽检对比记录》,经本室负责人审核签字后,将抽查结果通知相关人员。

8.1.4结果超差时,本室查明原因,解决处理,标准化管理员将结果记入责任人的《煤检中心工作人员个人档案》。

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