1.早晨到岗后进行卫生打扫。
2.晨会前准备，①检查点名表、②员工生日、③需要通知事情3.早会后卫生检查，不合格拍照下发处罚单。
4.总部文件上传，接受总部文件。5.协助各部门完成招聘需求计划表。
6.对待录用人员资格进行核验。审核是否满足录用条件及是否符合人事制度。
7.新员工入职培训，培训内容为公司人事行政管理制度、企业文化等方面。
8.新入职人员录入考勤、发放工装、工牌，分配分担区卫生等。9.办理项目部员工入职、调动、晋升、离职等手续。10.签订劳动合同。
11.负责建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料；
12.做好员工考勤、奖惩管理。13.与员工进行沟通了。
14.通知第二天负责晨迎、卫生的员工。更新晚值班表、卫生值日表、客户卫生值日表、员工生日表、员工通讯录。15.做好会记录。
行政部门岗位职责
3 控制部门预算使用情况。职责六 执行公司领导交待的其它临时性的突发事情。1 优先完成公司领导交办的各类紧急事务。2 规定时限内完成不了的，应向领导说明其原因，并尽力尽快完成，最终汇报完成结果。3 有任何工作困惑，可通过邮件或面谈的方式提出，保证透明沟通，工作畅通。二 行政主管。岗位名称 行政部主管...
各部门岗位职责
市场部岗位职责 管理岗位 1 通过管理人员和主管人员，指导销售区域的各项业务，向上级领导汇报销售工作的全面情况 2 通过批准销售地区 客户限额及销售目标，协调销售分配职能 3 推销员销售区域的委派 4 评价零售报告，批准零售辅助方案，例如培训方案和促进销售的方案 5 亲自联系购买量大的客户，以增加销...
招商部部门岗位职责
一 西药招商部部门职责。部门名称 西药招商部。直接上级 总经理。部门本职 制定西药招商计划，负责公司产品的推广和新市场的开发工作，为企业招商 经营 管理活动提供及时准确的市场信息。人员配置 西药招商部经理 西药招商部经理助理 西药招商主管。主要职能 1 负责西药招商政策 制度的制订与管理。2 负责西...