共青团工作条例

共青团***集团。

**公司委员会。

工作条例及资料汇编。

二00二年十二月。

第一部分。***集团***公司。

团组织工作条例。

***集团***公司委员会。

目录。1、团组织工作条例3

2、附一：青年安全监督岗工作实施细则11

3、附二：青年突击队工作实施细则15

4、附三：“推优”工作实施细则19

5、附四：流动团员管理细则22

6、附五：基层团组织选举工作细则24

7、附六：团组织经费管理工作细则28

8、附七：工作条例编制依据33

***集团***公司。

团组织工作条例。

试行）第一章：总则。

第一条：为了加强和改进我公司团组织工作，充分发挥团组织和团员青年在企业发展中的积极作用，促进我公司生产经营工作的顺利完成，特制定本条例。

第二条：公司各级团组织在党组织的领导下，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，以***理论和***同志“****”重要思想为指导，以“服务企业、服务青年”为工作宗旨，团结带领广大团员青年，促进公司在市场经济条件下不断发展壮大。

第二章：组织建设。

第三条：公司所属各单位必须按照《团章》和其他有关规定与党的组织同步建立基层团组织。组织设置和团干任用要以坚持党的路线、方针、政策，坚持年轻化、知识化、精干高效为原则。

第四条：根据单位规模、工程特点和团员人数，公司所属各单位必须按以下规定建立团的基层组织。

1、团员人数三十人以上的单位应建立总支部；结合各自单位实际，总支部以下设支部；支部以下设小组。

2、团员人数在三人以上、三十人以下的，应建立公司团委直属团支部；结合各单位实际，支部以下可设小组。

3、对于重、特大工程，参建基层单位两个以上的，为加强管理、统一组织，由公司团委适时组建团的工作委员会（团工委），团工委对同级党工委和公司团委负责，主要工作是协调、处理工委所属各总支或支部间的工作。

4、团的总支委员会原则上由5人组成，书记一名，宣传委员、组织委员、文体委员、生产委员各一名。也可根据工作需要设副书记一名。团的支部委员会原则上由3人组成，书记、宣传委员、组织委员各一名。

团的各级委员会要坚持分工合作的原则。

5、团的各级干部可专职，也可兼职。总支书记原则上应专职。专职团干的工资、奖金或其他待遇，应与同等职务的行政干部同样对待；兼职团组织负责人也应享受相应的政治、生活待遇。

第五条：团的各级负责人，是党员的，可列席同级党组织的有关会议。

第三章：工作职责。

第六条：公司各级团组织，必须坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，坚持正确的政治方向，坚定共产主义信仰，坚持“服务企业、服务青年”的工作原则，认真执行国家有关法律、法规。

第七条：公司团委工作职责。

1、在公司党委和上级团委的领导下，凡公司团委集体讨论和决定的主要问题，必须经过公司党委批准，切实当好党委的助手。

2、认真学习、贯彻、执行党的路线、方针、政策，团委委员要经常深入基层，了解情况，每年要用三分之一的时间到基层指导帮助工作。

3、针对青年特点，组织、指导基层团工委、团总支、团支部开展工作，协同工会组织开展全公司范围的文体娱乐活动。

4、指导基层单位的团组织建设。团工委、团总支每年整顿一次领导班子，加强组织建设；会同党委组、干部部充实、调整各级团干的培养、考察、管理、任用工作；每年对全公司团干部进行一次考核。

5、定期检查团员履行义务、执行纪律情况，指导帮助基层团组织上好团课，过好组织生活；

6、每季度召开一次团委会，总结团的工作。每半年认真研究一次团的工作，提出工作意见，检查落实情况。除特殊情况外，一切重要问题必须要经过集体讨论决定，充分发扬民主。

7、每年至少召开一次表彰大会，表扬、奖励工作中表现优秀的集体和个人。

8、负责起草团委年度工作计划和工作总结，负责每月的简报的编辑、发行，及时向上级团组织汇报工作；利用不同会议形式向团员报告工作。

9、严格团费收缴、管理、使用制度，每年公布一次帐目。

10、自觉接受党委的领导，及时向党委反映情况，请示工作，每季向党委全面汇报一次团的工作。

第八条：基层团组织工作职责。

1、在本单位党组织和上级团委的领导下，经集体讨论和决定工作问题，并报告本单位党组织批准实行，切实当好各单位党组织的助手。

2、组织带领团员青年学习、贯彻、执行党的路线、方针、政策。

3、因地制宜的开展文化、体育活动。

4、落实“三会两制一课制度”，即：团支部大会、团支部委员会、团小组会、团员教育评议制度、年度团籍注册制度、团课。

5、落实基层团组织“五个一”的要求，即：一张办公桌或一间办公室；一份报纸（中国青年报）；一份刊物（中国青年）；一份简报；每半月处理一次团的工作。

6、建立健全基础台帐，包括：组织关系转进转出记录、团员花名册、青年花名册、团干花名册、团费收缴记录、经费使用记录、集体奖惩记录、个人奖惩记录、宣传报道记录、“推优”记录、团组织会议记录、文体活动记录、生产活动记录、团内文件档案等，共14个基础台帐。

7、结合工程特点和单位实际，积极开展团组织生产活动，包括：青年安全监督岗、青年突击队、青年创新创效小组等；

8、在单位党组织的领导下，积极开展“推荐优秀团员加入党组织”的工作。此项工作要求：年初要有计划，年终要有总结。

9、按照有关规定进行团组织的换届选举。

第四章：工作关系。

第九条：各级团组织的隶属关系比照同级党组织的隶属关系确定，接受同级党组织和上级团组织的领导。

第十条：各级团干的管理、任用以党组织为主，上级团组织协助管理。团委应主动向基层各单位党组织提出团干任免、调动的意见和建议。

基层党组织在任免、调动同级团组织负责人时，应与上级团组织充分协商，在取得一致意见的基础上，按照干部管理权限为准办理相关手续。

第十一条：团员组织关系管理、团内统计、团费收缴等由团员正式组织关系所在单位团组织负责。

第十二条：团委派出的团工委接受同级党工委和公司团委的领导，工委所属的团总支、团支部受团工委和公司团委的双重领导。

第十三条：因团员人数不够而不能成立团组织的单位的团员，由公司团委以“就近原则”指定组织关系代管单位（以团委书面通知为准）。满足建立基层组织条件后，则自动终止代管关系。

第五章：工作内容和工作制度。

第十四条：工作计划：公司各级团组织每年年初、每月月初必须制定年、月工作计划，向公司团委上报。

第十五条：工作总结：公司各级团组织每年年末、月末必须对年、月工作计划完成情况进行总结，并上报公司团委。

第十六条：宣传：公司各级团组织要广泛利用板报、刊物、简报、广播等形式积极宣传团组织工作开展情况。其中：简报要求每月至少一份，全年12份，上报公司团委和同级党组织。

第十七条：青年安全监督岗工作：按照集团青年安全监督岗实施办法》和集团***青年安全监督岗实施细则》，公司团委要求各单位团组织必须建立青年安全监督岗，并制定科学详细的实施细则。

并且要求每季度末上报公司团委“青年安全工作季度报表”；年末报“青年安全工作年终报表”；对于35岁以下青工的轻伤、重伤、死亡、机械等事故应在24小时内报公司团委。

第十八条：青年突击队：结合工程特点和单位实际，各单位团组织可适时组建青年突击队，公司团委可协助成立。突击队成立后，必须按照有关要求全面开展各项工作。

第十九条：“青年创新创效活动”是近年来上级团委和公司团委的一项重点工作，主要针对工程中的急、难、险、重、新部分，组织有科研爱好的团员青年进行科技公关。各单位应结合自身实际，积极有效的开展此项活动，最大限度的挖掘团员青年的创新潜力，努力探索青年成长成材的新突径。

第二十条：“推荐优秀团员入党”工作：“推优”工作是党组织赋予共青团组织的一项政治任务，各级团组织要充分认识到此项工作的重要性，在同级党组织的领导下，积极、主动、负责的开展此项工作，并作好总结、上报工作。

第二十一条：基础工作：

1、团组织委员会工作例会。各单位团的支部、总支、工委委员会应以“分工合作”为原则，每季度召开一次工作例会，总结部署工作。

2、团员大会。凡建立了基层团组织的单位，每年至少召开一次团员大会，向全体团员汇报上年度工作，部署下年度工作。遇重大事件，可临时召开团员大会。

3、基础台帐的建立健全。

1）、团员花名册；

2）、青年花名册；

3）、团干花名册；

4）、文体活动记录；

5）、生产活动记录；

6）、团费收缴记录；

7）、组织关系转进、转出记录；

8）、个人奖惩记录；

9）、集体奖惩记录；

10）、经费使用记录；

11）、宣传报道记录；

12）、团组织会议记录；

13）、“推优”工作记录；

14）、团内文件管理档案；

以上14项基础台帐，在《团支部工作手册》中有列项的，可以记入《手册》中；《手册》中没有列项的，另外建立。台帐的建立要求及时、全面、准确。

4、团员教育评议和年度团籍注册工作；

5、团组织选举工作；

附：《团组织选举工作条例》

以上各项工作的**汇总于《资料汇编》。

第六章：团费、经费使用。

各单位行政应按照桥党[2001]61号、桥**[2001]81号文的相关规定，向团组织提供必要的活动经费；团组织也可以采取承担一定的生产经营项目按比例提成等形式，筹集部分活动经费。

附：《团组织经费管理条例》

第七章：附则。

第二十二条：本条例中所指各单位团组织即经选举并经公司团委批准正式成立的团工委、团总支、直属团支部。

第二十三条：本条例各条款适用于公司团委和基层各单位团组织。各级团组织在工作中结合本单位实际，必须认真、严格执行。

第二十四条：本条例由公司团委负责解释。

第二十五条：本条例自发布之日起施行。附一。

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