胜利第十五中学2023年工作计划。
2023年胜利第十五中学在胜利教育管理中心党委和中心的正确领导下，认真贯彻党的十七大精神，学****有关教育理论和“****”重要思想，积极开展学习实践科学发展观活动，认真学习《***、***、***论科学发展》及科学发展观重要论述，学*****有关实践科学发展观的重要讲话精神，全面贯彻执行党的教育路线、方针、政策，深化教育教学改革，圆满完成上级下达的教育教学任务。结合学校实际情况制定2023年工作计划。
一、主要工作目标：
1、达到省级规范化学校的办学目标，力争一次性验收成功。
2、教学质量进一步提高，中考保持中心所有学校的先进水平，其它各年级在学生良好的学习习惯、生活习惯、行为习惯、文明礼仪、社会责任感等方面的培养有突破、有明显成效，学生的素质全面提高。
3、提高课堂教学效率，提高全体教师的课堂教学水平，课堂教学研究有新的突破，力争有一批教师在课堂教学方面有明显的提高。
4、校本课程的开设有新突破，在培养学生的全面素质方面起到良好的促进作用。
5、积极开展油地共建工作，进一步改善学校的办学条件，力争再争取一部分资金，用于校园绿化和美化，破损的路面等修复整齐。
6、加强以培养“和信”文化为引领的学校文化建设，创设和谐、融洽、合作竞争和有信念、讲诚信、有信心的工作环境和学校文化。
7、完善岗位设置和全员聘任制度，调动广大教职工的工作积极性，促进学校各方面的工作再上新台阶。
8、治理安全隐患，不发生安全责任事故。对学生进行经常性的安全教育，保障安全治理的资金到位，确保不发生安全责任事故。
9、加强对学生综合实践能力和创新能力的培养，学生实验开出率达到100%，**实验开出率达到30%以上。
10、加强教育行风建设，依法规范办学行为，创建人民满意的学校，驻地居民满意率达到90%以上。
二、加快发展的主要措施。
1、以深入学习实践科学发展观为契机，加**部队伍和教职工队伍建设。不断带领广大教职工学习了解新形势、新思想、掌握新本领，提高工作效率和水平，为学校科学发展、加快发展奠定基础。
2、以岗位设置、岗位聘任、落实绩效工资为契机，激活教职工管理机制，充分调动广大教职工的工作积极性，促进学校各项工作再上新水平。
3、逐步完善对教职工的评价方式，营造学校管理人员、教师代表、学生、家长共同参与教师评价的比较完善的评价机制，对班级成绩采取入口决定出口增量评价的方式，更科学有效的肯定教师的工作。
4、进一步完善各种规章制度，逐步实现制度规范行为的比较科学的管理模式。
5、加强学校文化建设。加强学校人文文化建设，密切干群、职工职工间的关系，加强与驻地单位、居民之间的沟通，以逐步培育“和信”文化作为文化建设目标，引领广大教职工逐步形成工作上互相帮助、生活上互相关爱、平时互相谅解的和谐共荣的文化氛围，促进各项工作再上新台阶。
6、加强常规教学，强化“三个质量负责制”，提高课堂教学水平，促进教学质量的进一步提高。扎实开展以“同课异构”、“示范课”、“特色课”、“一人一课”为主要形式的课堂教学教研活动，提高全体教师的课堂教学水平，促进教学质量再上新的台阶。
7、加强校本教研，开设丰富多彩的校本课程，逐步培养学生的实践能力和创新能力，达到全面培育合格学生的目的。
8、在家长委员会、家长学校的基础上，进一步完善学校、社区、家长的三位一体育人功能，提高育人效果。
9、加强工会及安全卫生工作，确保学校安全稳定。
10、创建学习型组织，以先进的教育理念为引领，提高全体教职工的思想水平、理论素养、业务能力和适应社会能力，用正确的**引导人、先进的理念塑造人、良好的氛围凝聚人。教育引导教师自觉向书本学习、向实践学习、向他人学习、向自己学习，牢固树立终身学习的理念，在学习中提高，在学习中发展。
在新的一年里，在党的十七大精神指引下，在管理中心党委、管理中心的领导和大力支持下，我们胜利第十五中学广大党员干部和教职工，有决心、有信心、有能力把十五中建设成为省规范化学校，把“九年义务教育”做好做大，让学校成为领导放心、学生满意、家长满意、社会满意的品牌学校。
胜利第十五中学。
2023年11月15日。
2023年学校工作打算。
东营市胜利第十五中学。
2023年11月15日。
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