市安监局五五普法工作总结报告

发布 2020-06-25 13:57:28 阅读 1775

“五五普法”活动开展以来,市安监局始终坚持以“依法治安”为根本出发点和落脚点,采取多种形式和手段,不断提高机关干部法律素质,大力加强从业人员法治意识,取得了较好的效果。20xx年,市安监局荣获了“五五”普法中期先进单位荣誉称号。

一、坚持科学发展,狠抓普法长效机制建设。

落实组织机构。市安监局始终把普法工作的顺利实施摆在重要位置,成立了以一把局长为组长,分管局长为副组长的“五五”普法工作领导小组,量化工作指标、明确任务分工、落实工作责任,形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室各负其责的普法工作网络。

建立学法制度。一是坚持机关干部定期学法制度,机关干部每年要以集中学习、专题座谈、**法制教育片等形式,认真学习法律法规知识,每月不少于2次学习。二是坚持法制专题培训制度,坚持不定期地邀请相关专家开展法律法规专题培训活动。

加强工作管理。一是制定出台了《承德市安全生产监督管理工作规则》,从监管范围、执法检查、实施许可、行政处罚等方面对执法行为进行了规范。二是完善了普法工作考核制度,将机关干部学法情况纳入科室年终工作考评内容,今年,市安监局计划将普法作为安全文化建设的一项重要内容。

二、坚持开拓创新,狠抓普法宣传载体建设。

创新**宣传形式。利用电视、报纸和网络的特点进行宣传,取得了良好的效果。

开展普法宣教活动。一是认真组织开展“一周一法”、“法制宣传咨询日”、“安全生产月”等主题法制宣传教育活动, 20xx年,市安监局被评为全国安全生产月活动优秀单位。二是精心策划、周密组织“安康杯”法制宣传教育活动,20xx年,市安监局获得全国事故隐患排查治理竞赛组织奖、河北省“安康杯”法律知识竞赛优秀单位;20xx年,获得全国职业安全法律知识竞赛组织奖。

三、坚持突出重点,狠抓普法教育平台建设。

开展安全资格培训,提高教育针对性。一是充分发挥各类安全生产资格培训班的平台作用,坚持把法律法规知识作为高危行业从业人员资格培训的主要内容,特别是高危行业主要负责人、安全管理人员以及特种作业人员等,法律法规知识考核最高达到总考核分值的40%。二是以开展全员安全培训活动为契机,全面普及安全生产法律法规知识。

市安监局严格培训标准,督促和指导各级各部门认真落实培训教材、师资、课时和内容。

开展送法下乡活动,拓展普法工作面。市安监局严格按照全市“法律八进”工作要求,结合实际,面对基层、面向群众深入开展了安全生产法律法规知识进企业、进校园、进社区活动。20xx年,市安监局被评为河北省安全法律知识电视培训先进单位。

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