2024年工作总结

发布 2020-06-25 07:57:28 阅读 2059

2 012—2013学年度第二学期。

刘河中学工作总结。

本学期学校不断强化质量意识、创新意识、学习意识和精细化意识,牢固树立和全面落实科学发展观,广大教职工不断更新观念,团结协作,锐意进取,和谐共进,创造性地开展了工作,使我校的整体工作取得了较大的成绩,顺利地通过了市星级学校的复验。教学成绩保持在我市上游水平,化学、物理等学科位居全市前五名。在生源基础较差的基础上,努力地提高了教学质量。

学校的环境卫生工作、安全工作都取得了较好的成绩。下面就将本学期学校工作具体总结如下:

一、学校管理方面。

1、加强了师德建设,学校定期召开政治学习会议,教师认真地做笔记写心得体会。开展了多种形式的师德教育活动,如开展了师德标兵的评比活动,李英、李杰老师榜上有名。张永利校长的感人事迹,在我市举办的师德教育演讲会上,感动了与会的领导和老师,在我市教育系统引起了反响。

2、严格落实各项工作制度。本学期学校制定了《考勤制度》、《常规教学制度》、《教师工作量化考核制度》等。在管理上,学校各个层面上分别加强领导,每一个层面做到了既自主合作创造性地开展好各自的工作,又为下一层做好服务与指导工作,各职能部门分工明确,各司其职,各负其责,形成合力,提高了工作效率和管理效益。

学校的工作走向了规范化、科学化。

3、尊重教师,激发他们的工作积极性。在管理中,校长能够急想教师所想、急教师所急,谋为教师所谋。贴心关注、关心、尊重每一位教师的工作、生活与发展、成长,要为每一位教师营造自身发展的空间,搭建施展才华的舞台,充分相信教师的潜能在学校管理工作中,坚持在政治上引导人,在思想上教育人,在业务上锤炼人,在体制上激活人,在生活上关心人,将教师的发展与学生的发展、学校的发展紧密地联系在一起。

使广大教师树立了“校兴我荣,校衰我耻”的意识。心往一处想,劲往一处使。,激发广大教师教书育人的积极性。

4、实行了责任追究制。本学期在推行精细化管理的过程中,学校强化了对工作的检查监督,实行谁的课堂谁负责、谁的班级谁负责、谁的岗位谁负责、谁的问题谁负责、谁分管谁负责的责任制。

二、加强了学校特色建设,打造学校的亮点。

1、开展了“四环节教学改革”示范校的创建工作。狠抓了观念更新。本学期,我们认识到更新观念的途径是学习,只有不断用新的教育信息武装头脑,才能排除头脑中的旧观念。

不重视教学改革,不抓学习,无视观念更新,是深化教改的最大障碍。所以本学期学校狠抓了“四环节教学改革,培养了一批优秀教师,使他们在教师成长道路上取得了较大的发展。谢益龙、郑玉荣、李华伟、刘保兵等老师成为教学改革的带头人。

2、打造学校环境的亮点工程。让学校亮起来,美起来!是我们的追求。

学校本学期,购置了花木,更新了版面,构建了文化氛围。本学期学校不断营造优美和谐的校园环境。学校努力构建和谐的人文环境,培育校园精神,创造一个舒适健康的学习环境。

结合本学期提出的通过永城市星级学校复验的工作目标,学校在原来基础上,从校园绿化、美化、教育化的角度,整合了校园文化资源,充分发挥了环境育人的功能,努力建立和谐有序的校园环境。在校园环境建设方面,学校加大了校园卫生的检查评比处罚力度,注重了校园的保洁,加强了对学生爱护公物教育,净化、绿化、美化了校园环境。

三、教学质量方面,切实做好了中招考试工作。

本学期有针对性地开展教学。我们的老师对学生学习基础差的状况并没有一味地抱怨,而是不断地抓习惯、补基础,教师们牺牲了大量的休息时间为学生培优补差,随时随地帮助学生解决思想问题。科学指导抓好对中等生的辅导,精选资料,做到优中选精,把握难易尺度,做到精讲精练。

抓好了高三的月考工作,做到了见得多,炼得精。

尤其班子成员,利用业余时间给学生授道解惑,使学生大为感动!

四、学校教学管理方面,落实制度,严格考核。

本学期,加强学习研究,突出教学工作重点,主要体现在:教研组坚持在工作中不断加强学习研究,积极发扬团结协作**精神,在学习中实践,在实践中学习,把学习和实践结合起来,努力提高教学业务水平和工作能力。 认真学习和贯彻落实学校制定的相关管理制度,近年来我校制定的《教学常规管理制度》、《教学工作目标责任书》、《评先晋级工作制度》等一系列有效的制度章程在学校教学工作方面起到了很好的推动作用,使学校的管理工作走上了制度化、规范化的道路。

例如:教师不参加业务学习,不进行培训的不能评先和晋级。

五、安全工作方面,实现了事故“0”发生的工作目标。

进一步完善制度确保安全措施落实到位。我们建立了在校长直接领导下,以专职安全员为轴心,以学校各部门为主线,横向到边,纵向到底的安全工作网络,对学校安全工作实行全员、全方位、全过程的安全管理,做到责任层层落实,真制定各种值班的制度与职责,严格值班纪律,采取双管齐下和多管齐下的安全管理措施,如:节假日值班有门卫值班、后勤值班、领导值班、夜巡逻值班;平时值班有各年级教师值班,学校行政值班和学生值勤。

各种值班均有记载,发现问题,及时处理解决,有些萌发性的问题,我们及时利用晨会时行教育,把问题处理在萌发阶段。

在本期的工作中我们还存在着不足:如,有的教师,工作责任心不强;学生管理存在诸多不足。下一步我们会更加努力地工作,解决工作中的问题,拼搏进取,奋发图强,取得更大的成绩。

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