一、全员培训。
1、培训对象：全体中小学教师。
2、培训内容与学分。
课程。内容提要。
学分。学时。
考核方法。师德教育。
教师职业道德规范、师德标兵先进事迹、未成年人教育法规、师德教育文件、魏书生教育育人经验等。
考试、考核。
新课程。新课课程程标准与教材培训、新课程与课堂教学改革、新课程与评价改革、校舍本课程理论与实践等。
考试、考核。
中小学学生管理与教育专题。
、中小学思想道德教育、中小学心理健康教育、学生操行评定等。
考试、考核。
中小学教师心理健康教育。
教师心理与心理健康、心理疾病与心理保心理健康咨询。
考试、考核。
校本研修课程。
自定。3、培训形式。
以上全员培训以学校自培为主，完成以上各科目的学习，学校可根据本校情况从以上所列课程中自定学习内容，利用业务学习、政治学习时间组织教师学习，要求学校要有学习计划、学习情况记录、教师要有学习笔记、每学年末每人要有一篇学习体会文章。
二、教育信息技术能力培训。
1、 截止到xx年12月31日，中小学男不满45周岁、女不满40周岁的教师均应接受省统一组织的国家中小学教师教育技术能力初级培训考核。
2、 四、五月份继续举办教育信息技术培训班。六月份参加省统一组织的考试。
3、 针对骨干教师举办一期教育信息技术应用培训。
三、新教师培训。
本年度将新教师培训列为师训部重点工作，培训对象为近三年参加工作的教师，主要工作如下：
1、三、四月份对新教师进行一次全面考核及问卷调查，主要目的是对新教师的知识水平及教育教学能力有一个全面的了解，以便有针对性地制定培训计划。
2、新教师培训以区师训部为主，全年培训不少于40 学时，培训内容包括师德、课堂教学、软硬笔书法、计算机、班主任工作、演讲与口才训练等为主要培训内容。培训结束后要进行相应的考试考核。
3、各校要为新教师的培训学习创造条件，为每一名新教师配备一名骨干教师结成互助对子，定期对新教师的培训学习情况进行监督检查，为新教师提供学习、实践的机会，以促进新教师尽快适应岗位工作，尽早成才。
四、学历培训。
继续鼓励教师参加高学历的培训，组织教师报考教育硕士班的学习。
五、专题培训。
根据教师工作实际，开展有针对性的培训，本年度计划围绕班主任工作，小学教师软硬笔书法、教育技术在教学中的应用等开展专题培训。
六、拔尖教师培训：继续开展评选学科带头人活动，发挥学科带头人辅射作用，开展送教下乡培训活动。
七、八月二十五日、二十六日继续组织全体教师参加市统一组织的继续教育考试。
八、加强中小学继续教育管理，不定期对各校进行检查指导。
部门工作计划20XX年师训部工作计划
指导思想 以国家省市中小学教师培训工作精神为指针，以科学发展观为统领，以全面提高教师队伍整体素质和专业化水平为目标，加大教师培训力度，创新培训模式，开展有效培训，提升培训质量。xx年是我县 xx 教育规划的起始之年，对于教师培训工作来说也是具有挑战性的一年。新一轮课程改革已经走过了一个重要阶段，教师...
教师训练工作计划
2017年3月教师训练工作计划。活跃参加校园以及各级组织的各项训练，在训练中，进一步掌握小学语文学科的常识系统与教育教材系统 具有较高的教育才能和研讨才能，能正确掌握新课程理念，不断跟进教育行为，清晰个性化开展方向，以习惯现代社会的开展。1 要活跃参加事务学习，并仔细做好事务笔记。除了校园一致规则的...
教师训练工作计划
2018年1月教师训练工作计划范文。为进步教师队伍全体本质，加强教育质量，本校将在xx年10份对校园教师进行全体练习，兹拟定教师练习如下 一 教导思想。以国家的教育方针和上级关于师训作业的文件 方针精力为教导，以建造一支师德涵养高 事务本质精巧 教育技术全面 教育根本功过硬 具有必定教科研才能 习惯...