2024年工作计划

发布 2020-06-22 02:45:28 阅读 9540

我园将继续以《指南》为引领,按照“实施健康教育,塑造健康人格;打造阳光童年,呵护幸福花开”的办园思想,坚持“保教并重、规范管理、突出特色、争创一流”的管理理念,开展以下工作。

一、 加强课堂教学研究,促进幼儿快乐成长。

一)开展听评课活动。

1.组织骨干教师示范课。

2.组织全体教师汇报课。

3.开展青年教师评优课。

4.听推门课。

二)提升课堂趣味性,形成游戏化模式。游戏化教学是符合孩子身心发展规律的,通过备同一节课、上同一节课、评同一节课引发教师的思想碰撞,课堂锻炼使教师逐步掌握各科与游戏整合的教学技巧。

二、 继续加强青年教师的培训,提升教研质量。

1.继续加强教师师德学习。

2.通过“阳光户外”及室内美术特色活动的开展,提高教师的专业素养及教育指导水平。

3.继续加强以园本课程为载体的专业技能培训,并逐步完善园本课程。

三、 狠抓各项工作的管理与落实,提高办园质量。

1.继续修订完善各项管理制度。

2.强化督查小组的职责,工作落实到实处。

四、继续构建良好的家园互动平台,共同促进幼儿成长。

1.坚持每学期2—3次开放活动。

2.运用多种方式与家长沟通,能够与家长及时有效互动。

3.做好“六一”节日庆祝活动。

附月份工作安排:

三月份:1.幼儿一日活动常规练习。

2.组织“三八”庆祝活动。

3.自然角创设。

4.户外器械评比与制作。

5.幼儿园特色活动创设。

四月份:1.幼儿一日活动常规比赛。

2.听推门课。

3.师幼故事比赛。

4.制定“六一”庆祝活动方案。

5.幼儿园特色活动创设。

五月份:1.早操比赛。

2.召开家委会、伙委会。

3. 幼儿园特色活动展示。

4.听推门课。

5.感恩母亲节活动。

六月份:1.“六一”庆祝活动。

2.区域活动评比。

3.幼儿律动展示。

4.幼儿行为习惯抽查。

七月份:1.教师技能技巧考核。

2.教师业务理论考核。

3.教师期末汇报课。

八月份:1.幼儿期末素质展评。

2.学期末家长会。

3.学期末绩效考核。

4.学期末总结。

备注:其他工作参照托幼办计划再充实,另有临时性工作。

再作通知。二零一五年一月。

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