项目部管理人员安全培训考试题

发布 2020-06-15 12:57:28 阅读 5585

姓名得分。

一、 单选题(只有一个正确答案,填写序号,每小题5分)

1、我国的安全生产方针是。

a 安全第。

一、预防为主。 b 安全生产、重在预防。

c 安全生产、违法必究。 d 安全第。

一、防消结合。

2、依据《安全生产法》第十六条的规定,不具备安全生产条件的生产经营单位( )

a 不得从事生产经营活动 b 经主管部门批准后允许生产经营。

c 经安全生产监管部门批准后可以从事生产经营活动。

3、建设项目的安全设施与主体工程“三同时”是指同时设计、同时施工。

a 同时验收 b 同时规划 c 同时投入生产和使用 d 同时计划。

4、依照《安全生产法》第二十条规定,生产经营单位的主要负责人和安全管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的( )和管理能力。

a 生产经营 b 安全技术 c 安全生产知识 d 安全技能。

5、从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规程,但末遵守而造成事故的行为应负( )

责任。a 领导 b 管理 c 直接 d直接和间接。

6、所谓安全权是指员工免于( )权利。

a 职业病 b **事故 c职业危害 d 机械伤害。

7、《职业病防治法》第三十五条规定:用人单位不得安排从事接触职业病危害的作业。

a 女职工 b 末成年工 c 退伍军人 d 工伤痊愈的人员。

8、安全生产责任的核心是。

a、谁主管谁负责 b 管生产必须管安全。

c、责权利相统一 d “三同时”

9、安全生产检查的内容主要以为主。

a 查思想 b 查管理查制度 c 查现场查隐患 d 查事故处理。

10、管理过程的核心是。

a 人 b 人的行为 c 物和环境 d 人与人的行为。

二、 多选题(每小题8分)

1、劳动者必须履行的义务有。

a 完成劳动任务 b 提高劳动技能 c 执行职业安全卫生规程 d 遵守劳动纪律和职业道德。

姓名。e 取得劳动报酬。

2、事故处理的“四不放过”指。

a 事故原因没有查清楚不放过 b 事故责任者没受到严肃处理不放过。

c 企业负责人和群众没受到教育不放过。 d 没有落实防范措施不放过。 e 以上都对。

3、以下性格特征中容易出事故的有。

a 诚实、勇敢 b细心、认真负责 c 性格怪癖、固执已见、同事关系不好者。

d情绪不稳定、 易于冲动者 e 精神过度紧张(抑郁、惶恐不安)

4、安全生产管理中的“5s”是指( )

a 整理 b 整顿 c 清扫 d 清洁 e 素养。

5、从业人员具有的权利有。

a 知情权 b 建议和批评权 c 拒绝权 d紧急避险权 e 检举和控告权。

三、 是非判断题(每小题2分)

1、末成年工可以从事特种作业。

2、劳动防护用品不同于一般的商品,直接涉及到劳动者的生命安全和身体健康,故要求其必须符合国家标准。(

3、安全生产法规定:生产经营单位的主要负责人必须经过有关部门对其进行安全生产知识和管理能力的考核,合格后方可任职。

4、事故发生后,为了尽快恢复生产,可以立即清理事故现场。

5、负有安全生产监督管理职责的部门,对检查中发现的隐患,有权责令生产经营单位立即采取措施予以排除,对重大的危及人身安全的事故隐患有权责令其停产停业。(

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