安全管理文件。
*****安全管理文件。
安全教育培训与安全人员管理制度。
1、目的。1、目的。
明确安全教育培训内容。
2、适用范围及依据。
适用于本公司内安全生产管理覆盖的所有管理人员及操作人员。编制依据：****生产监督管理总局令3号《生产经营单位安全培训规定》
3、人员范围。
受训人员范围：主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员。
培训教师资格：经过安全管理培训的管理人员或外部有资质的安全培训公司及人员。
4、培训要求。
4.1、所有人员均应接受安全培训，熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力。未经安全生产培训合格的人员，不得上岗作业。
4.2、公司行政人事部组织有关部门制定本公司与管理体系有关的岗位能力要求。上岗新员工要通过考核，择优录用。
在职员工定期进行考核，凡不具备相应资格和能力人员应组织再培训，考核仍不合格的及时调整岗位或辞退。
5、培训内容。
5.1、主要负责人培训内容。
1) ****生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；
2) 安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识；
3) 重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定；
4) 职业危害及其预防措施；
5) 国内外先进的安全生产管理经验；
6) 典型事故和应急救援案例分析。
5.2安全生产管理人员培训内容。
1) ****生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；
2) 安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识；
3) **事故统计、报告及职业危害的调查处理方法；
4) 应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求；
5) 国内外先进的安全生产管理经验；
6) 典型事故和应急救援案例分析；
7) 其他需要培训的内容。
5.3其他工作人员，在上岗前必须经过公司、车间、班组**安全培训教育。公司应根据工作性质对操作人员进行安全培训，保证其具备本岗位安全操作、应急处置等知识和技能。培训内容为：
1) 本单位安全生产情况及安全生产基本知识；
6、罚则。6.1未执行培训计划者，对责任人予以100元-500元处罚。
6.2未按时参加培训者，对责任人予以100元-300元处罚。
6.3考核连续两次不通过者，对责任人予以调岗处理，处理后仍不能胜任岗位并通过考核者予以解聘。
6.4相关记录不完全者，对责任人予以100元-300元处罚。 安全管理文件。
*****安全管理文件。
安全教育培训与安全人员管理制度。
1、目的。
安全教育培训方案
一 指导思想。认真贯彻市教育局 关于做好 中小学安全教育读本 使用工作在全市深入开展中小学安全教育的通知 的通知和县教委有关安全工作的指示精神，全面贯彻的教育方针，确立以人为本 安全第一的指导思想。全面提高教师的安全素质，加强师资队伍建设，培养一支具有安全能力又有防范意识的教师队伍，确保生命财产万无...
安全教育培训方案
2011年班组长安全培训工作实施方案。根据 xxxx公司2011年班组长安全培训工作实施方案 的通知要求，为加强公司班组长安全教育培训工作，提高班组长的安全管理水平，夯实公司安全基础管理工作，从根本上杜绝违章指挥 违章操作 违反劳动纪律现象的发生，保证班组长培训工作的有效实施。一 工作目的。建立健全...
安全教育培训方案
元宝山发电有限责任公司 1机组烟气脱硫工程。一 元宝山项目概况介绍。元宝山发电有限责任公司 1机组1 300mw机组烟气脱硫工程的建设单位是元宝山发电有限责任公司，总承包单位为上海龙净环保科技工程 土建及安装分包商为辽宁华宇电力安装工程 二 上海龙净于2007年7月获得iso 9001 2000 质...