为深入贯彻落实区委、区**《关于全面推进政务公开工作的实施方案》(沾办发〔2017〕5号)、《沾化区人民**办公室关于印发2023年沾化区政务公开工作要点的通知》(沾政办发〔2017〕11号)及相关会议精神,全面做好全局政务公开工作,进一步转变**职能,提高依法行政水平,结合我镇实际,现制定2023年古城镇政务公开工作要点。
一、总体要求。
紧紧围绕区委和区**中心工作,坚持把公开透明作为**工作的基本制度,以保障人民群众知情权、参与权、监督权为目标,认真实施《中华人民共和国**信息公开条例》(以下简称《条例》)和《山东省**信息公开办法》(以下简称《办法》),积极推进**信息公开,加强信息发布、解读、回应,扩大公众参与,强化制度机制建设,不断增强公开实效,更好地发挥信息公开对建设法治**、创新**、廉洁**的促进作用。
二、工作目标。
加大政务公开工作力度,并逐步把政务公开工作纳入规范化、制度化轨道,通过推行政务公开,实现工作作风明显转变,从政行为明显规范,办事效率明显提高,廉洁自律意识明显增强,社会公众和有关方面的满意度明显提高。
三、主要任务。
一)加强主动公开工作。
把政务信息公开工作作为推进依法管理的重要手段,不断扩大公开范围,细化公开内容。凡属于涉及公共利益、公众利益、社会关切及需要社会广泛知晓的,都要依法、全面、准确、及时地做好公开工作。加强信息解读,对一些涉及面广、社会关注度高或专业性比较强的政策性信息及相关重要信息,要加强事前舆情风险评估,制订政务信息的发布、解读、回应方案。
公开前,要同步考虑相应解读事宜,准备解读方案;公开时配发解读材料,及时组织专家进行科学解读,增进公众对**工作的了解。公开后要动态跟踪各种情况,切实做好社会关切事项回应工作,建立健全政务舆情收集、研判、处置和回应机制。
二)推进财政资金信息公开。
进一步加大财政资金管理、使用情况的公开力度。积极推进财政性资金信息公开。根据区**统一部署,继续向社会公开年度部门预算、“三公”经费等使用情况,并按要求做好财政决算信息公开。
三)人事信息公开。
做好干部任免信息公开、公务员录用、事业人员聘用相关信息公开、考核奖惩信息公开和相关人事制度、规定信息公开。
四)工作动态信息公开。
及时公开局各项党务信息、政务信息、工作动态、通知公告等。
五)依申请公开。
提高依申请公开服务力度。严格按照《条例》和《办法》规定,依法处置、回复申请人的**信息公开申请。进一步完善相关受理、审查、处理、答复程序,进一步提高答复的规范化水平。
加强对依申请公开重点、倾向性问题的研究分析,及时总结经验。
四、保障措施。
一)加强组织领导。政务公开工作领导小组要切实加强对信息公开工作的组织领导,加强研究部署。进一步加强对信息公开工作力度,明确各业务口职责和分工。
二)细化工作方案。各业务口精心组织实施,狠抓具体落实。要制订分解细化方案,将任务分解落实到人,做到任务明确、措施具体、责任到人,确保工作落到实处。
三)加强督促检查。对每项工作任务的进展情况,定期开展督促检查,通过不定期抽查的方式,强化日常监督,严把公开内容和质量关口,确保**信息公开工作扎实、严谨、细致、规范。
四)强化业务培训。结合岗位职责开展业务培训,提高工作人员技能,熟悉政策和规定,提高做好公开工作的能力和水平,科学、规范、有序地落实工作程序,提高政务信息公开工作效率和质量。
古城镇人民**。
2023年8月15日。
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