安全生产考核与奖罚办法

第一章总则。

第一条为加强指挥部施工安全管理，建立安全生产激励和约束机制，提高全员安全文明生产意识，确保安全生产责任制的落实，杜绝和减少事故。依据国家、行业现行安全生产法律法规、集团公司安全生产考核工作要求，结合指挥部实际，制定本办法。

第二条本办法主要考核各工区环境与职业健康安全管理体系（e&ohsms）的运**况，包括安全管理、文明施工、事故控制三部分。

第三条本办法实行“生产性死亡责任事故”一票否决制。实施安全奖惩的基本原则：教育为主，惩教结合；重奖重罚，奖罚结合。

第四条本办法坚持安全（环境）事故控制原则，贯彻落实“以人为本、安全至上、关注环境、预防污染、全员参与、杜绝违章、科学管理、持续改进” 的e&ohs方针，强调工作与实效的统一。

第五条指挥部每年在综合考评的基础上对各单位做出优秀、良好、合格和不合格的考核评定。对在实现安全生产目标过程中做出突出贡献的工区、个人予以表彰和奖励；对发生事故的责任单位和责任人按照集团公司《安全生产责任事故处罚办法》予以处罚。

第六条本办法适用于公司**恢复重建现场指挥部所承建的各施工项目。指挥部各部门、各工区、协作队伍，凡参加承建项目施工的单位及全体从业人员必须严格执行本办法。

第七条除习惯性违章外，处罚应遵循“先整改，后罚款”的原则。

第二章考核评价。

第八条安全生产（环境）考核采取考核评分制。

一、考核评价指挥部各工区适用附表为，标准分为200分。

二、考核得分190－200分的单位，为安全生产管理优秀单位； 170－189分，为安全生产管理良好单位；150-169分，为安全生产管理合格单位；150分以下，为安全生产管理不合格单位。