安全教育培训计划书

发布 2020-05-14 00:40:28 阅读 1741

1、指导思想。

坚持“安全生产”指导原则和“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,认真落实《安全生产法》,以提高项目负责人、安全管理人员和特种作业人员安全意识、安全素质为目标,预防和减少各类**事故为目的。

2、培训目的。

通过各类安全培训,进一步促使项目部全体人员切实提高安全意识,牢固树立“安全第一”的安全理念,为构建双标工地创造良好的安全氛围。熟悉、了解《安全生产法》等法律法规,牢固树立“安全第一”的人本思想,杜绝各类安全生产事故的发生。并熟练掌握安全操作基本技能,为安全生产提供有力保障。

其中:(1)主要负责人、分管负责人、安全管理人员持证上岗率为100%。

(2)特种设备操作人员、特种作业人员持证上岗率为100%。

(3)新员工参加**安全培训、转岗换岗员工培训合格上岗率为100%。

(4)员工每年安全再培训参训率为100%,一次培训合格率≥98%。

3、安全教育培训对象。

项目部的安全管理人员、各施工队负责人、特殊工种和技岗人员(包括新入场和转岗人员)。

4、安全培训的重点内容。

a、国家及地方安全生产法律法规标准、新出台政策文件通知;

b、公司安全管理制度、安全操作规程及相关安全通知文件;

c、安全管理方法知识;

d、危险化学品、机械、电气、防火防爆、交通安全技术知识;

e、职业卫生安全防护知识;

f、劳动防护用品器具使用、操作、维护知识;

g、公司事故应急救援知识及事故模拟演练;

h、事故案例分析总结。

5、安全教育培训学时要求。

a、施工管理人员每年参加不少于12小时的安全教育和安全规范的学习。

b、工人每年接受进场的**安全教育、“安全活动月”教育、节假日和季节性变化及阶段性等安全教育,不少于24学时。

6、安全教育培训内容。

(1)管理人员

a、根据要求每年必须参加开工前的安全教育培训,安全教育培训内容包括: 安全生产法规、政策、规章及规程;项目安全生产管理,施工安全检查标准,安全生产发展新动向,潜在的危险因素及防范措施,安全生产意识教育,职业健康安全法律、法规,通用技术、劳动卫生和安全文化基本知识;安全生产新技术、新知识等。

b、安全教育培训方法:内部强化培训、参加上级主管部门组织的培训。

c、培训地点:项目经理部会议室。

d、安全教育培训时间:工程开工前。

e、安全教育培训目的:强化安全生产意识,提高安全管理水平,搞好安全生产。

2)特种作业人员。

a、特种作业人员主要包括:电工、焊工、架子工、爆破工、机械操作工、起重工等作业人员。必须进过专业的安全知识与安全操作技能培训,并经过有关部门考核合格取得特种作业资格,领取操作证后才可上岗作业。

b、安全教育培训内容包括:安全生产管理制度,安全生产基本常识,施工安全技术操作规程,安全技术技能培训,潜在的危险因素及防范措施,安全生产意识教育。

c、安全教育培训方法:内部强化培训。

d、安全教育培训时间:施工现场施工前。

e、培训地点:工区会议室 (或施工现场)

f、安全教育培训目的:强化安全生产和保护他人意识,提高安全操作技能,搞好安全生产。

3)作业人员。

a、为保证工程施工安全、保障进场作业人员安全、健康。进场施工人员都必须进行公司、项目部和班组的**安全教育。

a、安全教育培训内容:安全生产管理制度,安全生产基本常识,施工安全技术操作规程,安全技术技能培训,工作环境潜在的危险因素及防范措施,安全生产意识教育。

a、安全教育培训方法:内部强化培训。

a、安全教育培训时间:培训时间根据在建工程进度进行安排,岗位人员上岗前必须经过安全教育培训方可上岗。

a、培训地点:施工现场。

a、全教育培训目的:强化安全生产和保护他人意识,提高安全操作技能,搞好安全生产。

7、安全教育培训形式。

为最大限度保证培训的实效性和渲染力,在进行培训时要以激发员工的学习兴趣为导向,以提升员工的安全素养为目标,灵活创新培训形式,尽量采取职工喜闻乐见、公众易于参加的形式,让员工在无形中受到启发,受到教育,进而达到培训目的。可采取的培训形式有:

a、采用ppt课件授课。

b、召开座谈会讨论。

c、现场操作演示、展示。

d、事故模拟演练。

e、事故案例分析讨论。

2023年7月。

安全教育培训计划书

1 指导思想。坚持 安全生产 指导原则和 安全第一,预防为主,综合治。理 的方针,认真落实 安全生产法 以提高项目负责人 安全管。理人员和特种作业人员安全意识 安全素质为目标,预防和减少各。类 事故为目的。2 培训目的。通过各类安全培训,进一步促使项目部全体人员切实提高安全。意识,牢固树立 安全第一...

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1 指导思想。坚持 安全生产 指导原则和 安全第一,预防为主,综合治理 的方针,认真落实 安全生产法 以提高项目负责人 安全管理人员和特种作业人员安全意识 安全素质为目标,预防和减少各类 事故为目的。2 培训目的。通过各类安全培训,进一步促使项目部全体人员切实提高安全意识,牢固树立 安全第一 的安全...

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