公司安全生产目标和指标1、重大火灾、**事故为零；
2、特种设备、重大设备责任事故为零；
3、职工生产安全责任事故死亡、重伤人数为零；4、职业病发生率为零；5、事故隐患整改率为100%；6、新员工进厂“**”培训教育参加、合格率为。
部门。部门安全生产目标和指标。
1、电气火灾事故为零；
2、按规定办理工伤保险，工伤保险参保率100：3、人员重伤、死亡事故为零；
4、按要求组织新员工入厂安全教育，人员培训率100%；
工作要求。1、严格执行安全教育培训制度，新员工**安全培训参加、合格率100%；
2按国家规定办理工伤保险；3、定期参加公司组织的安全培训；
4、开展本部门安全检查和隐患整改。
5、签订安全目标责任书，落实安全生产职责；
1、组织开展公司、车间级安全检查，及时排除事故隐患；
2、组织公司安全培训、新员工公司级培训工作；
3、组织特种设备作业人员培训复审工作；
组织编制公司安全管理制度、操作规程；
5、组织公司应急演练；
6、编制安全责任书，下发各部门签订，落实安全生产职责；
办公室安全环保部。
1、电气火灾事故为零；
2、人员重伤、死亡事故为零；
3、安全教育培训参加、合格率100%4、事故隐患整改率为100%；
7、安全管理人员及特种设备作业人员要经过培训，持证上岗要达到100%；8、特种设备登记注册率100%；
9、现场职业危害因素检测合格率100%；
财务部**与工程部。
联合车间技术部。
电气火灾事故为零；
人员重伤、死亡事故为零；安全费用提取符合率100%安全费用合理使用率100%
安全教育培训参加、合格率100%
1、建立安全费用使用登记台账，合理使用安全费用；
2、定期参加公司组织的安全培训；3、开展本部门安全检查和隐患整改4、签订安全目标责任书，落实安全生产职责。
1严格执行**商安全管理制度；2、建立**商名录；
3、定期参加公司组织的安全培训4、开展本部门安全检查和隐患整改；5、签订安全责任书，落实安全生产职责；
1、协助、组织开展公司、车间、班组级安全检查，及时排除事故隐患；2、协助、组织公司安全培训工作；3、协助、组织特种设备作业人员培训复审工作；
协助、组织编制公司安全管理制度、操作规程；
5、协助、组织公司应急演练；
签订安全责任书，落实安全生产职责；
1、定期参加公司组织的安全培训2、开展本部门安全检查和隐患整改；3、签订安全责任书，落实安全生产职责；
1、电气火灾事故为零；
2、人员重伤、死亡事故为零；
3、安全教育培训参加、合格率100%
4、**商建档率100%、资格预审率100%
1、重大火灾、**事故为零；
2、特种设备、重大设备责任事故为零；
3、职工生产安全责任事故死亡、重伤人数为零4、职业病发生率为零；5、事故隐患整改率为100%；
6、安全培训教育参加、合格率为100%；
7、特种设备作业人员要经过培训，持证上岗要达到100%；
1、电气火灾事故为零；
2、人员重伤、死亡事故为零；
3、安全教育培训参加、合格率100%
2023年度安全生产目标和指标分解
附件 2017年度安全生产目标和指标分解。公司安全生产目标和指标。部门。部门安全生产目标和指标。1 火灾事故为零 2 按规定办理工伤保险，工伤保险参保率100 3 人员重伤 死亡事故为零 工作要求。1 严格执行安全培训教育制度，新员工 安全培训参加 合格率100 2 按国家规定办理工伤保险 3 定期...
2023年度安全生产目标和指标分解
附件 2017年度安全生产目标和指标分解。公司安全生产目标和指标。部门。部门安全生产目标和指标。1 火灾事故为零 2 按规定办理工伤保险，工伤保险参保率100 3 人员重伤 死亡事故为零 工作要求。1 严格执行安全培训教育制度，新员工 安全培训参加 合格率100 2 按国家规定办理工伤保险 3 定期...
2023年度安全生产管理目标 指标分解和实施办法
1.目的。遵循aq t9006 2010 企业安全生产标准化基本规范 的5.1 目标 要求，确保公司年度安全目标 指标的有效实施及实现。2.适用范围。适用于2012年度公司安全生产目标 指标的确定 分解和实施。3.职责。3.1最高管理者确定本年度的公司安全生产的目标 指标。3.2各部门根据公司年度的...