2023年上半年护理工作总结

发布 2020-04-20 21:28:28 阅读 7944

一、 加强制度建设。

1、 完善护理岗位职责。结合优质护理的开展,建立和完善了优质护理试点病房责任**、办公**岗位职责以及工作标准。并要求优质护理试点科室加强考核与绩效挂钩。

2、 完善护理常规,根据科室业务的拓展的补充制订了癫痫护理常规,急性胰腺炎护理常规,膝关节置换的护理常规等。

3、 修订护理技术规范。结合《2023年版(最新)心肺复苏》的推广实施,完成了心肺复苏操作流程的修订。

二、 质量安全管理。

1、加强护理质量控制。坚持实行护理质量二级管理体系,充分发挥护理质量管理委员会职能,认真执行检查、考评、反馈、复查制度,保障可追溯机制有效实施。上半年护理质量控制达标情况:

护理技术操作抽查53人次,合格53人次,合格率100%

危重病人护理合格率97.8%

特护一级护理检查例数76人次,合格率97%

基础护理合格率96.9%

护理文书检查45份,合格率97%

急救物品药品合格率100%

护理服务满意度:87.9%

中医特色护理合格率:96.9%

2、 强化基础技能,开展穿刺技术练兵活动。要求科室对新入低年资护理人员实行静脉练兵,其一个月内每日负责全科大部分病人的穿刺工作,达到一定的穿刺量,有效提高了科室静脉穿刺水平及一针有效率。

3、 严格落实护理新技术新业务审批管理制度。上半年共计开展护理新技术新业务3项,骨一科膝关节置换术的护理,内一科穴位敷贴,内二科动态血压监测术,均按要求准确上报护理部,开展实施。

4、 制订了科室常用药品用药指引加强患者安全用药指导。

5、 加强关键环节管理。完善了病人交接环节质量管理,建立了《手术病人交接记录单》、《住院患者转科交接记录单》。进一步规范血标本管理,建立了《血标本登记本》,在检验科的配合下定期对不合格血标本进行汇总分析,针对存在的问题加强培训制定整改措施。

6、 实行非惩罚性护理不良事件上报管理,大大提高了护理不良事件的主动上报率,及时组织召开护理安全会议进行讨论分析,并警示各科加强监管。上半年共上报护理不良事件16起,接待护理投诉1起。

三、护理队伍建设:

1.每月对三年内的**进行操作培训考核,。

2.按照年初制定的三基培训计划,上半年对全院护理人员分别组织了护理三基理论考试,共计64人次参加。

3.上半年共选派11名护理人员、**长外出学习、进修、培训。

4.按照培训计划每月定期组织全院护理人员进行护理业务学习一次,到课率达83%。

5.护理部通过行政查房、护理查房及不定期检查的形式对45岁以下护理人员进行理论及操作考核。

五、优质护理工作。

根据卫生部《2023年关于推进优质护理服务的工作方案》,拟定了我院2023年《优质护理服务示范工程》的推广实施方案及具体措施。完善了优质护理的台帐指引,制定了优质护理试点科室《基础护理周工作计划表》,加强了护患沟通和健康教育,完善了健康教育资料,建立了《健康宣教计划单》及《科室健康教育考核标准》。加强督查,建立了《优质护理病房考核标准》,每月考核,及时反馈整改,有效提高了病人满意度。

护理部。

2023年上半年护理工作总结

五 规范病房管理,建立以人为本的住院环境,使病人达到接受 的最佳身心状态。区每日定时通风,保持病室安静 整洁 空气新鲜,对意识障碍病人提供安全有效的防护措施,落实岗位责任制,按分级护理标准护理病人,落实健康教育,加强基础护理及重危病人的个案护理,满足病人及家属的合理需要。六 急救物品完好率达到100...

2023年上半年护理工作总结

回顾2011年上半年的工作,护理部在医院领导的正确领导下,在各相关科室的大力支持下,各项工作开展得有声有色。现将主要工作总结如下 1 完善在岗护理人员业务档案。3月初,护理部为全院在岗护理人员建立了业务档案,补充完善资料,集中护理人员相关信息,做到对护理队伍情况全面掌握,为合理调配全院护理人力资源做...

2023年上半年护理工作总结

2 加强安全管理方面 各科室强化了护理人员的安全意识,加强安全知识培训。工作中严格执行查对制度,全院没有严重差错及护理并发症的发生。各科室根据本科室护理人员情况,改进排班方式,减少 环节。外科 内科 妇产科建立护理缺陷登记本,个个参与,记录护理工作中存在的问题,经本人整改后签名。各科室继续完成相应的...