开展轿车公司2023年度行政评比工作。
2023年，公司以提升员工素质为载体，以提高质量、降低成本、研发新产品、促市场销售为重点，抓好员工队伍建设为关键，在做强自主的基础上促进了企业的和谐发展，坚定了全员干好自主事业的信心和决心。
为表彰在年度工作中做出突出贡献的集体和个人，轿车公司决定开展2023年度评比表彰工作。相关事宜如下：
一、荣誉称号、数量。
一）集体。1、模范团队（车间、科室或项目组） （20个）
2、模范班组（班组、科室） （40个，含生产部从推进tps工作中评选出的1个）
二）个人。1、模范员工 （20人）
2、优秀员工 （150人，含生产部从推进tps工作中评选出的1人。
3、立功个人 （120人）
二、评选条件。
一）、集体。
1、模范团队（车间、科室或项目组）
1)在保证和提高产品质量方面工作做出突出贡献；
2)在营销服务方面做出突出贡献；
3)在推进新材料、新技术、新工艺降成本方面工作突出；
4)在节能、减排、环保与安全工作方面工作突出；
5)在提高员工素质方面工作突出；
6)在以人为本，关爱员工，创建和谐企业方面措施得力，效果明显。
2、模范班组（班组、科室）
1)坚持工作学习化，学习工作原则化，取得显著成效；
2)无等级生产安全责任事故；经常开展创造发明与合作攻关等创新活动，并取得较好的成果和效益；
3)有效开展员工技能培训，提升员工技能；岗位练兵，不断提高班组成员工作能力水平和实现自我价值的；
4）降成本方面效果凸显；
5)以人为本，实行班务公开，全员参与管理，营造充满活力的职场工作氛围。
二）个人。1、模范员工。
1)在降成本、消除浪费、提高劳动生产率中成效突出；
2)在产品开发、新技术推广、重大技术改造、新材料新工艺应用、科技水平提高、科研成果转化等方面作出突出贡献；
3)在防止重大事故、抢险救灾等突发事件中表现突出和苦、脏、累、险等平凡而艰苦岗位上勤奋工作并作出突出贡献；
4)运用先进管理方式，提升企业管理水平，提高产品质量方面贡献突出；
5)完成特定任务或在其他方面有突出贡献的。
2、优秀员工。
1)立足岗位、持续创新，在平凡的工作岗位上，做出不平凡的业绩；
2)在产品技术与制造工艺方面做出突出贡献者；
3)在市场营销、服务方面做出突出贡献者；
4)在降成本工作中做出突出贡献者；
5)在群众性经济技术创新工作中做出突出贡献者。
3、立功个人。
1)积极参加公司组织的群众性经济创新活动，在改进改善、发明创造及技能大赛等活动中有成果或取得好成绩的员工。
2)在参与公司或部门重要项目并发挥主要作用，取得成果者；
3)在完成部门绩效指标过程中，发挥核心作用者。
三、参评范围。
凡是2023年1月1日前在岗的员工（包括劳务工）都可参评，劳务工需要特殊注明。
四、要求。1、推荐评选工作要做到公开、公平、公正，严格程序，接受员工监督。推荐人选必须通过一定的民主程序，包括经职工（代表）大会讨论通过，本单位公示，自下而上产生，做到员工公认。
2、 “模范员工”的推荐人选必须是获得过本年度自主功臣的员工。
3、“模范员工”和“模范团队”申报表，要附800—事迹材料，其他奖项需附材料。
4、申报材料要准确详实。推荐表由各单位高级经理签字，加盖单位（部门）公章。（所有附件用b5纸打印）
5、各单位要认真组织评比，择优推荐。“模范员工”和“模范团队”的事迹材料将作为向集团推优的主要依据。
月11日前分别以电子文档和文本（一式两份）两种方式上报到机关总支会李寰宇。
附件：1、“模范团队”申报表。
2、“模范班组”申报表。
3、“模范员工”申报表。
4、“优秀员工”申报表。
5、“立功个人”申报表。
2023年度轿车公司。
模范团队”申报表。
注：要求用b5纸
2023年度轿车公司。
模范班组”申报表。
注：要求用b5纸
2023年度轿车公司。
模范员工”申报表。
注：要求用b5纸 （存入个人档案）
2023年度轿车公司。
优秀员工”申报表。
注：要求用b5纸 （存入个人档案）
2023年度轿车公司。
立功个人”申报表。
注：要求用b5纸 （存入个人档案）
关于开展2023年度工会工作总结评比的通知
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