系统工会。所辖管工会具有机关、事业性质的）
一、组织建设（10分）
选树工会创先争优典型1个。（10分）
二、民主管理（11分）
1、事业单位坚持职工代表大会制度，实行厂（事）务公开。（8分）
2、制订出台“六五”普法规划。（3分）
三、困难帮扶（15分）
1、新建困难职工帮扶工作站1个（未建工作站的相关系统）。（6分）
2、已建帮扶工作站要有运行资金、工作场所、工作人员、工作制度、帮扶项目，正常开展帮扶活动。（9分）
四、经济技术（11分）
1、实施职工素质建设工程，参加县职工读书节。（6分）
2、创建市级以上职工书屋1个。（5分）
五、宣传教育（20分）
1、完成县总下达的上级工会报刊、工运杂志征订任务。（10分）
2、向县总上报信息10篇以上。其中被省录用2篇以上、被市总录用5篇以上。（5分）
3、开展“学习道德模范，争当文明职工”活动。（5分）
六、女职工工作（10分）
1、女职工组织组建率达100%。（4分）
2、实施女职工五一巾帼提升行动“五个一”工程活动面达到90%以上。要有计划、有部署、有考核、有评比、有总结。（3分）
3、开展女职工关爱行动。有部署、有资料**、有总结。（3分）
七、工会财务（13分）
1、基层工会独立建帐、经费使用正常，经审组织机构及人员配备达标，规章制度健全。（5分）
2、及时完成县总下达的工会经费收缴任务。（8分）
八、积极参加县总组织的各项活动。（10分）
备注：得分≥85分为合格得分＜85分为不合格。
加减分项目。
一、加分项目：
1、关于表彰。本级或基层工会受县总表彰一次加2分，累计不超过5分；本级或所属基层工会受市总表彰一次加5分，累计不超过10分；本级或所属基层工会受省总表彰一次加8分，累计不超过15分；本级或所属基层工会受全总表彰一次加10分最多不超过20分；
2、承办会议。承办现场会、观摩会或会议交流发言的（省级加15分、市级加10分、县级加5分。
3、工作创新。在全省推广的加15分；在全市推广的加10分；在全县推广的加5分。
4、报刊征订。征订超任务数一个百分点加0.5,征订数≤10份，累计不超过5分，征订数≥20份，累计不超过10分。
二、减分项目：
未按规定参加县总组织的各项活动或会议。考核方式：结合平时考评记录，每少一次扣0.5分。
出师表。两汉：诸葛亮。
先帝创业未半而中道崩殂，今天下三分，益州疲弊，此诚危急存亡之秋也。然侍卫之臣不懈于内，忠志之士忘身于外者，盖追先帝之殊遇，欲报之于陛下也。诚宜开张圣听，以光先帝遗德，恢弘志士之气，不宜妄自菲薄，引喻失义，以塞忠谏之路也。
宫中府中，俱为一体；陟罚臧否，不宜异同。若有作奸犯科及为忠善者，宜付有司论其刑赏，以昭陛下平明之理；不宜偏私，使内外异法也。
侍中、侍郎郭攸之、费祎、董允等，此皆良实，志虑忠纯，是以先帝简拔以遗陛下：愚以为宫中之事，事无大小，悉以咨之，然后施行，必能裨补阙漏，有所广益。
将军向宠，性行淑均，晓畅军事，试用于昔日，先帝称之曰“能”，是以众议举宠为督：愚以为营中之事，悉以咨之，必能使行阵和睦，优劣得所。
亲贤臣，远小人，此先汉所以兴隆也；亲小人，远贤臣，此后汉所以倾颓也。先帝在时，每与臣论此事，未尝不叹息痛恨于桓、灵也。侍中、尚书、长史、参军，此悉贞良死节之臣，愿陛下亲之、信之，则汉室之隆，可计日而待也。
臣本布衣，躬耕于南阳，苟全性命于乱世，不求闻达于诸侯。先帝不以臣卑鄙，猥自枉屈，三顾臣于草庐之中，咨臣以当世之事，由是感激，遂许先帝以驱驰。后值倾覆，受任于败军之际，奉命于危难之间，尔来二十有一年矣。
先帝知臣谨慎，故临崩寄臣以大事也。受命以来，夙夜忧叹，恐托付不效，以伤先帝之明；故五月渡泸，深入不毛。今南方已定，兵甲已足，当奖率三军，北定中原，庶竭驽钝，攘除奸凶，兴复汉室，还于旧都。
此臣所以报先帝而忠陛下之职分也。至于斟酌损益，进尽忠言，则攸之、祎、允之任也。
愿陛下托臣以讨贼兴复之效，不效，则治臣之罪，以告先帝之灵。若无兴德之言，则责攸之、祎、允等之慢，以彰其咎；陛下亦宜自谋，以咨诹善道，察纳雅言，深追先帝遗诏。臣不胜受恩感激。
今当远离，临表涕零，不知所言。
2023年度工会工作目标考核自查表
填表单位 盖章 镇。考核。考核内容。1 建会率达100 入会率达92 企。认真抓好 两个普的落实工作。业工资集体协商议签订覆盖率达。负责人 目标考核。分值。自评分。考评分。1遍 及工会 双亮 100 2 双亮 率达75 凡建。立工会的企事业 机关单位要亮出工会组织牌子，工会主席亮出份，佩戴胸牌。开展...
工会工作目标考核细则
一 总则。第一条 2008年工会工作目标考核，设立发挥主力军作用 维护职工权益 深化惠民行动 推进组织发展和加强自身建设五项目标，按照规范合理 客观公正 奖惩分明的原则严格进行考核。第二条本细则用于对市 州 总工会 省产业 局 工会 企业 集团 公司工会的工作考核。各地各单位要高度重视工作目标任务的...
2023年度工会工作要点
季度月份内容。1.迎新年 挂红灯 送挂历。2.贺新春 贴对联 发红包 探望伤病员工和困难职工3.发放工会补助1.确定荣誉室建设方案2.活动中心建设。1.培训 统一思想，确立企业文化要义2.庆祝妇女节 座谈会 聚餐1.下发文化节方案2.推进活动中心建设1.庆祝。五一 组织文化节2.组织优秀员工旅游1....