广州成功路人力资源咨询服务****。
2023年度工作总结。
广州成功路人力资源咨询服务****在广州市和萝岗区劳动和社会保障局的正确领导下，坚持“人才是第一资源”的工作宗旨，加强“人才服务社会”的工作理念，遵纪守法，积极开拓业务，迎难而上，履行职能，开展职业介绍和提供职业信息服务。
一、2023年主要工作情况。
一)规范工作制度和办事程序，加强人力资源工作效能建设。
根据广州市和萝岗区劳动和社会保障局的统一要求和规定，我公司坚持与时俱进，提高服务意识，为求职者提供求职信息，增加就业机会。
同时结合了自己公司现状，对公司的工作制度和办事流程进行了梳理，规范工作制度和办事程序。
二)加强服务社会的工作理念，搭建求职者和企业的桥梁。
积极主动与用工企业沟通，了解用工单位的用工需求，了解各种岗位对人才的要求，更好的为求职者和用工单位服务，发挥自我桥梁的作用。（三）工作情况。
在2023年这一年内，我公司为高校毕业生提大量的招聘信息，成功介绍了50人到企业工作，同时也为一些大学生提供了就业前的职业信息服务工作。
二、2023年工作中存在的不足。
1、没有很好地与用工单位建立长期合作关系，业务量少。
2、有些业务虽然已经开展，但缺少相关经验，做的还不够好。3、公司宣传力度太小。
三、2023年工作计划。
1、新的一年我们打算加大人力资源服务工作的宣传力度，让更多求职者和用工单位了解我们公司，增加业务量。
2、遵纪守法，认真按上级部门的要求办事。做好职业介绍和职业信息服务工作，尽量做到人岗匹配，试用工单位和求职者满意。
3、争取能在今年的工作里使职业介绍的成功率和人数都大幅提高。
2023年度员工职业发展双通道建设工作总结
2014年员工职业发展。双通道 建设工作总结。为加快实施人才强企战略，培养造就一支适应公司战略发展要求的高技术 高技能人才队伍，在行政管理职务晋升发展通道体系的基础上，建立和推行专业技术人员与技能人员职业发展通道体系，根据 黄河公司员工职业发展 双通道 建设实施细则 文件精神，分公司精心部署，认真组...
2023年度个人总
2011年度个人总结。我是2010年12月份到凯迪越南冒溪项目部工作的，负责土建施工管理工作，冒溪项目的土建分包商是中十冶 湖北一 中十冶没有做过热电厂的土建工程，并且是以保代管，而且没有成建制的合作队伍，事实上是在冒溪现场炒作工程，管理极其混乱。面对种情况，我给中十冶写了十几分函件，其中包括 关于...
2023年度职业发展目标
一 年度职业目标。作为财务处实习生，本年度我的职业发展目标是努力成为一名合格的财务人员。学习财务知识，提高各项素质能力。二 期望发展的方向。我热爱财务工作，我不仅在工作当中不断的学习财务知识 积累财务工作经验，在业余时间我也在学习经济法规和会计知识。努力成为一名高级财务管理人员，今年我报考了初级会计...