2024年工作总结

发布 2020-01-22 10:33:28 阅读 6116

2011年度述职报告。

各位领导、同事下午好!

即将过去的一年在圣达发展史上是至关重要的一年,一年来,在公司领导下,企业围绕两个工作重心,两个工作重心即技术项目改革新品种带蜡印花的生产、污水二期工程的建设及使用。

年初至3月份我在成检车间担任副主任一职,在公司各级领导和成检全体员工的共同努力下努力完成公司下达的各项工作任务。4月份经公司人员调整,调入综合办公室任职办公室主任。规范了部分文件资料的管理,完善了iso9000质量认证管理体系的前期文件管理及审核验收工作,陆续招工充实生产一线,招聘3名大学生充实科室。

根据领导安排,对一些工作进行了督促落实。

今年成功举办了一届职工春季运动会,效果良好。召开9次经济例会并且汇总了经济列会的所有内容,9月份经济例会后展开了车间优秀员工评比活动。督促安排了各种假期、厂休期间的礼品发放及安全保卫工作。

4月13日例行检查中当场查获两名偷盗人员、11月17日凌晨查获两名偷布人员,随后进行了处理、处罚!11月13日襄樊送货挂车在公司南通道不慎撞坏油锅炉管道,在处理过程中公司人员上下一心第一时间将油锅炉存在的安全隐患消灭,在9月2日接到了县外专局通知,9月5日接待法国专家来我司协助指导工作的光荣任务,在生产部门的大力协助下,12天的接待任务。

圆满结束,得到了菏泽市外专局、郓城县人事局的一致好评,并在郓城电视台循环**,对企业的知名度再一次提升。环保方面:在污水处理厂与基建保卫部的不懈努力下二期污水处理现已投入使用,同时还做了厂区的绿化、包装及污水处理厂粉刷等工作。

在迎淮方面多次接待省、市、县环保方面专家及领导来我厂参观指导。

协助生产,提高带蜡印花产品色光、质量及生产效率,筛选了ed-n系列染化料、耐碱洗渗透剂,确保了生产时的正常**,对车间布匹管理进行检查落实。工作中存在的问题:

1、主动学习少,跟不上企业发展要求。2、工作缺少程序,制度仍不健全。

3、对工作人员培养教育差,素质还有待提高。

4、工作主动出击少,被动应付多,工作督促、协调功能发挥差。2012年,我准备根据以上总结,对自己存在的问题进行整改,主要从以下几方面着手来抓:

1、加强学习,提高自身素质,提高工作效率。

2、加强协调,提高服务质量,更好地服务于生产一线。3、加强制度建设,健全公司各项管理制度,使公司工作上台阶、上档次。

4、筛选优秀员工,加强工作人员的培养教育工作,建立一个朝气蓬勃,富有战斗力的工作集体。

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松溪县人力资源和社会保障局。2012年工作总结及2013年工作要点。一年来,我县人力资源和社会保障工作在县委 县 的正确领导和上级主管部门的指导下,按照 保就业 保民生 保基本,广覆盖 多层次 可持续 的要求,突出就业服务 社会保障 依 等工作重点,切实加强精神文明和机关效能建设,扎实开展党建 联创...

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篇一 小学四年级学期班主任个人工作总结。一 抓好学生思想工作,促成班级精神 做一个堂堂正正的人。是我一直都挂在嘴边的话,孩子们和特别熟悉,不管是考试还是平常作业学生们都能很自觉的独立完成。在生活中孩子没也是坦诚相待。另外我还结合语文课和思品课程加强学生的思想工作,例如语文课的乐园中的名言和课文中思想...