2024年6月是全国第十七个安全生产月,车间严格按照公司和中心要求,以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入宣传贯彻党的十九大精神、***总书记关于安全生产工作的重要思想和国家有关中心、集团公司、关于安全生产工作的决策部署,紧密围绕集团公司发展战略、总体要求、工作思路和工作要求,以“生命至上、安全发展”为主题,结合上级公司2024年“安全生产月”相关文件精神要求,举行了一系列活动,收到了很好的效果,现将安全月总结如下:
一、宣传发动。
5月31日,在中心办公楼前车间员工参加中心“2024年安全生产月启动”仪式,听取领导宣读中心安全生产月活动方案及中心安全生产月动员讲话,参会全体人员在 “生命至上、安全发展”安全宣传横幅上签字做安全承诺。6月1日车间组织当班员工召开车间安全月启动动员会,会上传达学习了公司2024年“安全生产月”活动方案、中心2024年“安全生产月”活动方案和宣读了车间活动方案并进行条幅签字仪式和悬挂安全条幅。同时,车间利用午会及周安全例会时间,向员工宣传安全月活动思想、活动内容。
另外,车间充分利用微信平台,向车间群所有员工发送安全知识信息,提高大家的安全意识并提升安全素质。
二、培训学习。
安全月期间,车间通过面对面传达交流、多**ppt及**学习了安全制度、安全生产岗位责任制、应急预案、员工应知应会、生死之间典型事故案例共计80人次。分别完成复岗和转岗员工**安全教育培训各1人。各班组完成技能培训、安全注意事项及危险源辨识培训共计60人次。
进行全员全国应急和安全知识竞赛、电力安全生产知识网络答题活动且都合格。通过多种形式的安全培训,以达到疏导、教育、警示员工,引导员工居安思危,用实际行动切实保护我们的生命和财产安全。
三、隐患排查。
根据中心要求,车间积极开展隐患排查活动。车间每天进行隐患排查工作并做好记录,排查内容涵盖车间卫生、内页、现场作业、员工思想动态、消防器材、防洪设施等。截至今日,六月份车间共计完成中心下发安全隐患整改工作1项,整改完成率100%;车间内部共排查隐患20项,且都整改完成;车间员工积极参与隐患“随手拍”活动,共计完成10个。
通过参与隐患排查活动,让广大员工明白自身安全工作的不足,为做好安全工作打好基础。
四、文化建设。
6月份在公司及中心的大力支持下,车间进行了丰富多彩的安全文化活动,效果显著,成果丰硕。在世界环境保护日当天组织员工进行环境卫生清理活动,对车间卫生死角、卫生间墙面等处进行了彻底的清扫、清理。粉刷台位及台位标准化建设、班组文化建设方面均有提高,另外,员工在保证安全生产的前提下,发挥想象力、创造力,根据自身特长,设计制造了安全生产机器人,充分利用机器人对职工的吸引力,趁热打铁为员工宣传安全生产就是对国家负责,对企业负责,对人的生命负责的重要性,将安全生产理念用一种新颖的方式灌输到员工心田。
车间还进行了以 “生命至上,安全发展”为主题的演讲比赛,以强化安全生产红线意识,普及安全生产知识技能,提高职工安全素养为宗旨的安全征文活动,组织员工参加中心举办的“生命至上、安全发展”知识大赛,并获得第一名的好成绩。通过举办或参加一系列的安全文化活动,真真切切地提高车间员工的安全意识,增强员工的自保、互保、联保能力,使员工具有更多的获得感、满足感、幸福感。
五、总结提升。
通过以上一系列的安全活动,有效地提高了员工安全风险辨识、防范意识、能力。同时也使员工学到了很多宝贵的直接或间接的安全知识及经验。每年的安全月是事故高发期,通过组织安全月系列活动,也能起到有效遏制安全事故的作用。
在安全月的系列活动中,车间各班组对安全工作做了很大的努力,但各班组之间仍有差距,这也反应了我们安全工作存在的薄弱环节。安全月即将过去,但安全管理工作永远在路上。今后,我们仍然会继续开展各类安全活动,确保公司安全生产,维护公司的长治久安。
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