通过学习，我深刻地感到：首先要打破“就人论人、就组织建设抓组织建设”的思维定势，树立“以人为本，以事为根”的新观念。根据经济社会发展的需要和产业结构调整的要求，强化人力资源的优化配置和干部结构的科学合理性，更加关注人的发展和合理使用。
其次是从组织工作神秘感的束缚中解放出来，树立“公开透明、民主监督”的新观念。组织工作要着眼新的形势、新的实践，解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，既要维护组织工作的严肃性和政策性，又要不断提高组织工作的公开透明度，加强民主监督，从过去“靠人选人”向依靠好的机制、制度选人用人转变。三是摒弃“组织工作是软任务、难以出政绩”的观念，树立组织工作不仅能出凝聚力、战斗力，而且能出生产力的新观念。
进一步提高事业兴衰关键在人的思想认识，把能否最大限度地调动党员干部的积极性、创造性，实现干部资源的优化配置，作为衡量组织工作优劣的标准。四是破除重管理、轻服务的观念，树立主动服务的新观念。进一步强化组织工作为党的中心工作服务、为经济社会发展和广大党员干部群众服务的意识，增强服务的自觉性、主动性，实现组织工作由管理型向服务型的转变。
作为一个计生战线干部，我就学习科学发展观的收获，谈以下几点体会。
1、以经济建设为中心是科学发展观的前提。树立和落实科学发展观，必须纠正一些地方和领域出现的重经济指标，轻社会进步；重物质成果，轻人的价值；重眼前利益，轻长远发展的观念。我们必须在坚持经济建设这个中心的基础上，来统筹各方面，促进全面发展。
2、以人为本是科学发展观的核心。科学发展观的核心是以人为本，注重以人为本，是立党为公、执政为民的本质要求。维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益，是我们一切工作的根本出发点和落脚点，也是我们做好改革发展稳定各项工作的重要保证。
关心群众生产生活的工作做好了、做扎实了，我们就能凝聚起齐心协力战胜困难、推进事业发展的强大力量。
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和谐社会 是一个内涵相当丰富的概念，它涵盖了人们的经济生活 政治生活 文化生活和日常生活。在不同的社会历史条件下，和谐社会的基本要素和评判标准，也是各不相同的。总书记指出 我们要建设的社会主义和谐社会，应该是 法治 公平正义 诚信友爱 充满活力 安定有序 人与自然和谐相处的社会。解读上述六个基本特征...
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科学发展观，是马列主义 思想 理论和 重要思想与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针。首先，深刻理解 发展才是硬道理 的科学内涵，充分利用现有的优越环境和良好的学习条件，自觉学习业务知识和技能，以实际行动促进自身的全面发展，不断适应社会发展的需求。第二，牢固树立代表中国先进文化前进方向...
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践行科学发展观，我为泰州作贡献 主题教育活动就是要我们牢固树立和落实科学发展观，推动我局党务人事工作迈向新台阶。科学发展观是以 理论和 重要思想为指导，从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的一个重大战略思想，同 和 关于发展的重要思想一脉相承，科学发展观有着十分丰富深刻的内涵，是 重要思想的具...