一把手要努力做到“五个一”
一把手作为一个单位的第一责任人，必须敢为人先、冲锋在前，在工作中要时时处处对上级负责，为集体着想，为下属担当。我认为应该在五个方面再下功夫：
一是责任意识要更强一些。事业心、责任感的强弱，决定着工作质量的高低。我到邯郸半年多的时间里，全系统各位同志很不容易，付出了很多辛苦，基本上是满负荷的工作，兢兢业业，任劳任怨。
作为领导干部，就应当有一种比较高的思想境界，跳出个人利益的小圈子，时刻胸怀大局，坚持一颗公心，把全部心思放在工作上，真正把工作当事业干，把履行职责作为神圣的使命，运用自己的智慧和力量，为发展谋思路、为群众谋利益、为团队谋荣誉、为社会谋贡献，在国税事业发展中实现自己的人生价值。
二是工作标准要更高一些。虽然各项工作取得了很大成绩，但面临着严峻的形势和压力，不能有松口气儿、歇歇脚儿、小进则满的想法，也不能有倦怠疲沓的情绪。我们的工作还有一些不相匹配的地方。
必须强化争先进位的意识，高站位、高起点、高标准地审视各项工作，在与上级要求、与先进单位的比较中找差距、定目标。要克服只求过得去不求过得硬、工作满足于一般化的思想，确定目标，鼓足干劲，只为成功想办法，不为落后找理由，达不到先进水平绝不罢休。哪怕每年有三两项工作抓出亮点、抓出成效，几年下来我们的整体工作就能实现新跨越，有大的进步，出大的成绩。
三是思考问题要更深一些。思考，是开创工作新局面的金钥匙。只有经过深入思考，才能找到更正确的路径，得到更有效的方法，取得更明显的成效。
要养成良好的思考习惯，勤于思考，善于思考，无论是想问题、办事情还是作决策，都要深思熟虑，动一番脑子，费一番心思，全面、系统、深入地思考谋划，把方方面面考虑透，把来龙去脉搞清楚，不能处理问题简单化，粗枝大叶，浅尝辙止。
四是领导作风要更实一些。求真务实，是任何时候都必须坚持的一条基本原则，也是各项工作取得实效的关键所在。在出台决策前，一定要深入调研，广泛听取各方面的意见，真正把实际情况摸清，把决策搞科学，使每一项决策和要求都符合实际，具有很强的针对性和操作性。
在部署任务时，要加强统筹协调，有效地进行整合，避免工作交叉重复，以利于基层有序地开展工作。在工作落实中，要加强对基层的指导辅导，多教路子，多教方法，对基层请示的问题要及时明确地给予答复，对基层遇到的困难要尽力帮助解决。同时，要坚持原则，敢抓敢管，加大监督检查力度，发挥效能考核、督查督办、巡视检查等各方面的职能作用，确保各项工作落实到位。
特别是对重点、难点工作，一定要紧抓不放，全程督查，跟踪问效。对工作得力的要表彰奖励，对发生问题的要严肃追究责任。
五是自我要求要更严一些。作为领导干部，一言一行、一举一动，对事业、对群众会产生很大的影响。一定要严格要求自己，思想境界要高于群众，纪律作风要严于群众，讲党性，重品行，做表率，一级带着一级干，一级做给一级看，绝不能放松要求，将自己混同为一般干部。
要加强学习，提高理论水平，熟悉业务知识，扩大知识面，有让群众佩服的学识。要提高能力，善于组织协调，善于分析监控，善于指导工作，有让群众信服的水平。要严格自律，注重品行，时刻保持清正廉洁、公道正派、虚怀若谷的形象，有让群众叹服的人品。
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三严三实心得体会三严三实心得体会，勤于修身，积极作为。每一名党员干部必须始终牢记出身于民的原点，常怀修为之心，才能真正做到有所为有所不为，充分履职担责，实现人生价值。勤于修身，分分秒都不能放松。对法纪的敬畏，既是块护身符，又是道护栏，自己认识到位 警戒到家了，不仅能做到常在河边走，就是不湿鞋，也能把...
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