《做懂得感恩的员工》读后感

《做一个懂得感恩的员工》读后感。

近期，利用业余时间，我阅读了《做一个懂得感恩的员工》一书，感触良多。这本书告诉我们，生活在社会这个大家庭中，我们都需要懂得感恩，作为一名员工也一样，不能仅仅把公司、组织当做维持生活的收入**，而应当对公司，对自己的组织怀有一颗感恩的心。此外，我们对万事万物都应该心怀感恩之情。

我们对父母、亲朋、领导、同事、社会等都应抱有感恩之心。

懂得感恩是一个员工优良品质的重要体现。一个人的成功，如果没有给你一个环境，没有周边人对你的认可和帮助是很难成功的。所以在你成功的同时应该感谢你周边的人，对他们怀有感恩的心。

作为一名员工，从参加工作的第一天起，就要萌生感恩业主的意识。我们要感谢我们的工作，它不仅给了我们生存的物质，还为我们提供了展现人生价值的舞台，让我们的人生阅历得以丰富，让我们的人格得以锤炼，让我们的聪明才智找到萌芽的乐土。

员工对企业主的感恩，应该是兢兢业业、脚踏实地地工作，干一行，爱一行，专一行，力争在本质工作岗位上干出骄人的成绩。这本书不仅提出了员工感恩老板，还提出了员工与员工之间的相互感恩。这种感恩关系的形成，可以从情感上让同事们紧密地团结起来，从而产生巨大的创造力量。

只要我们学会感恩，就会发现感恩的力量无比强大，它能让我们每天充满激情和活力，让我们的领导、同事等愿意信赖、帮助我们，让我们的工作变成能够体现人生价值的事业而不仅是谋生的手段，从而实现从平凡到卓越的飞跃。

书中所言：“感恩不一定要感谢大恩大德，感恩是一种生活态度，一种善于发现美并欣赏美的道德情操。如果我们拥有一颗感恩的心，善于发现事物的美好，感受平凡中的美丽，那我们就会以坦荡的心境、开阔的胸怀来应对生活中的酸甜苦辣，让原本平淡的生活焕发出迷人的光彩……”

因此，感恩是一种良好的心态，是一种奉献精神。当我们以一种感恩图报的心情工作时，工作会更愉快，心情会更舒畅。在我们的工作、生活中，如果我们每一个人都多一点感恩，少一点抱怨，这个社会将会更加和谐、健康、向上。