2019下工会计划

（三）建立志愿者服务队，增强校工会的服务职能。

为了加强我校的精神文明建设，发扬雷锋精神，增强校工会的服务职能，本学期我校特建一支志愿者服务队。

队长：王校长。

副队长：郭改焕。

成员：陈倩华，何志琴，姜静，程德军，张飞，王雪，王华，高原，李智丽，周金平。（分好班后老师们也可带学生自愿报名参加）

结合我校实际情况，志愿者将立足校园，做好志愿服务工作：

1.关爱留守儿童，单亲家庭的孩子，经常找这些孩子谈心，疏导思想。

2.每名志愿者帮扶一名学困生，经常给这些孩子补补课，努力使这些孩子不掉队。

3.周五放学时间志愿到校门口指挥家长有序停车，使校门口的交通流畅。

4.不定时到校门口绿化带打扫卫生，为环保做出贡献。

5.不定时到敬老院慰问孤寡老人，为孤寡老人送去温暖。

这五项将作为本期志愿者服务队的常规工作。

6.完成局工会布置的有关志愿者的相关活动。

四．以营造校园文化为目标，积极开展各项有益活动。

丰富教职工的业余生活，组织好月末活动，通过开展形式多样的文体活动，减轻工作压力，增强学校工会的凝聚力和向心力，满足教职工精神生活的需求，最终调动全体教职工工作的积极性。本期的月末活动放在本月第四周某一天的下午，具体安排如下：9月：

唱歌娱乐；10月：趣味运动会；11月：趣味游戏赛（以办公室为单位）；；12月：

趣味游戏赛（以办公室为单位）；每次活动前一星期自愿报名参加，每次活动后，发放奖品。积极完成局工会安排的相关活动，如：金秋助学活动，医保工作，校园风采摄影展，特困职工帮扶，一些相关征文等。

对于局工会安排的活动，每参加一项集一次分数，积分纳入期末的总积分，整个学期积分后三分之一者不再评选优秀教师。

五）以维护教职工权益为己任，切实维护教职工的合法权益。

突出工会的维护功能，积极配合学校维护好教职工的合法权益，改善教职工学习和工作条件，组织为全体教职工体检活动，主动做到夏送凉，冬送暖。主动听取教职工群众的呼声，关心教职工的疾苦，调动和发挥教职工积极性和创造性。

积极实施送温暖工程，实施送温暖工程是增强学校凝聚力和工会向心力的有力措施。做好困难教职工的调查工作，坚持春节慰问走访，及时探望生病住院的老师，把组织的温暖送到教职工的心里。

在新的一年里，学校工会将在王校长领导下，紧紧依靠广大教职工，齐心协力，共同奋斗，为学校发展做出应有的贡献。

荥阳市双语实验小学。

二o一四年八月。