社区卫生服务站2023年工作总结

发布 2023-06-19 15:29:28 阅读 8559

根据区委、区**的总体安排部署,我局严格按照要求,紧扣每个阶段的时间节点,认真组织开展各项工作。现就活动中通过本股室自查、单位互评、社会评议等途径查摆到的问题进行梳理汇总,并针对问题制定了详细的整改措施,总结如下:一、存在问题。

通过征求到的意见和自我查摆分析,我们认为还存在以下几个方面的不足:一是学习风气还不够浓厚。学习是提升素质和推动工作必然要求和必要前提。

根据局的统一安排,组织干部学习了《党章》、《一个基层“老武装”的强军梦》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、党的十八大会议精神等知识,但与全区学习氛围还有一定的差距。主要表现在:一是没有提高本股室职责的紧迫感,在学习方面不够自觉和主动,有的重工作、轻学习,有的重业务、轻理论,学习自觉性不强。

二是创新精神还比较缺乏。面对新的体制改革,在工作中我们还缺乏勇于创新、敢闯敢干的精神,对体制改革工作**现的新情况新问题一时难以提出有效的解决办法。面对实际工作出现的一些新问题,拿不出更好的措施和办法。

三是在为民服务方面不够灵活,没有很好的把优质服务工作常态化,造成部分“被动服务”。主要表现在仅仅依靠集中性的优质服务活动,而忽略了日常性的服务活动,从而没有最大限度地满足群众的服务需求。三、整改方向和措施办法。

一)加强学习,提高工作能力。积极学习新的业务知识,多向领导及同志请教,努力使本股室成为工作的能手,能够游刃有余地处理工作中遇到的问题,在此基础上,努力探索更加便捷有效的工作方法,更有利于工作的开展。

二)创新机制,提高工作效率。逐步建立干部作风建设长效机制,提高实际工作能力特别是发现问题和解决问题的能力。着力解决思想意识、优化环境、服务群众、工作作风、勤政廉政等方面存在的突出问题。

三)转变作风,提高服务水平。进一步完善岗位责任制,明确具体的工作职责,切实改变不合时宜的思想观念,克服进取心不足的思想状态,消除拖沓的工作作风,保持积极乐观和奋发有为的精神状态,发扬埋头苦干、任劳任怨、兢兢业业、忠于职守的公仆精神;坚决做到不让工作在我股室延误;不让文件在我股室积压;不让信息在我股室中断;不让来办事的群众在我股室受到冷落;把为民提供优质的服务贯通到日常的工作中去。

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